なく環境的にもブラックで辞めたいです 3ヶ月満了で辞めた方が印象が良くなるのか、はたまた関係ないのでしょうか? 3ヶ月でも短期離職になりますし
解決済み
人間関係も小さい工場なのでベテランパートの方ばかりで仕事中も休憩中も自分以外の数人でその場に居ない人の悪口や地元トークで盛り上がっていてすごく気まずいです。。 若い頃から首を痛めているのもあり、ずっと下を向いての座り作業は首や肩、腰にすごく負担があります。 ハイターの臭いも個人的に辛いです。 食品工場での経験のある友人に相談すると そういう工場は入れ替わり激しいから1日で辞めたって誰も気にしてない。 後々繁忙期やその直前で辞めるくらいなら 1日や1週間で辞めますって行った方が 引き止められないし辞めやすいよって言われました。 食品工場で働いた経験のある方 1日で辞める人少なくなかったですか?
言いました。 そしたら少し休めるようになったけど、やっぱり辞めたいです。 もう会社に行かなくても、辞めることはできますか? なんかぐったりして、辛いです。 工場長と話して次の日から来なくなったパートさんなどはいます。
女性パートさんの上下関係が厳しいから気をつけて」と言われて、ドキドキしながら作業を始めたら教えてくれる人ふたりがお局だったようで、休憩中めちゃくちゃ他の女性二人の悪口を永遠に聞かされて「あなたはそうならないでね」や目の前で「この子続くのかしら」や「あの人はぶりっ子で〜」等を話され、現場には女性4人しかいないのに、お局2人以外に作業のことを聞いたら何を陰口言われるんだろうとか、この悪口を言われているひとと仲良くしたら自分も言われるんだろうかと思うとしんどいです。これは辞める原因になりますか?
です。 工場勤務は辛く無いですか? どの位続きましたか?
回答終了
。 職場じたい自分には向いてなくていますぐ辞めたいのですが、 2週間後に辞めたいと伝えようと思っています。 しかし、労働契約が2ヶ月更新なのですがまだ先なんですよ。 この場合労働契約期間が終わるまでやめることはできないのでしょうか。 回答よろしくお願いします
あるので会話が少ないと言われてる工場勤務選びましたが、現場なのに会話することが多くて辞めたいです。
した。自分は人間関係を理由に工場を辞めたいという思いがありました。 この場合は自分自身なのか相手の方に合わせた方がいいのでしょうか?
めたいと思った理由は仕事量の多さで 毎日、頭の中がパニックになります 夜も寝た様な感じがせず。 入社1年目に仕事量の多さに頭がパニックになってしまい 上司に退職したいです。と伝えました 1年目と言うこともあり当然止められ、改善すると 言われたのでもう少し頑張ろうと思えたのですが 改善するどころかエスカレートしています。 他の社員に比べ仕事量も多く、誰も助けてくれません 上司には何かあったら頼ってねと言われたので この仕事手が回らないのでお願いしたいです。と 伝えた時、わかった。やっておくねと言われたので お願いしたのですが、やってもらえていませんでした 欠勤の人が2人出た時も全ての仕事が私に回ってきて ミスも増え、怒鳴られることもしばしば 「今忙しい?」と聞かれて当然、仕事量が多すぎて 他に手を回す暇などないので「忙しいです」と 伝えたらあからさまに嫌な顔をされました 本当に限界です。 何故この仕事を続けているのか分からなくなりました ただ親に話すと甘えだと言われます。 これは普通のことなのでしょうか? 断れない自分の性格も悪いと思います。 分からなくなってしまいました
環境が合わずやめたいと考えています。 最初の1ヶ月あたりで体調を崩し、指導していただいてる上司とうまくいっていないことが原因だと考えたので指導者を変更していただいたのですが、それでも不調が続き悪化する一方なので職場環境が会わないのだなと思います。 自分を追い詰めすぎて死にたいとまで思ってしまっていて体の不調も出てきていて自分でもさすがにまずいなと思ったのです、とりあえずはしばらくお休みをいただいて配属先を変更できるか聞いてみようと思っているのですが、それでもダメそうならやめることも考えています。 仕事をしたい気持ちもありますし、できることならやめたくありません。甘えでしょうか...。
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