解決済み
までも、傾向の話ですが) いい意味では情緒よろしく、部下の面倒を見るのですが、しかし、それが災いし、 感情的に成りがちで、大局的なものの見定めには向いていない人が多いのです。 女性管理者のこと、皆さんはどう思いますか?
と差別なのではないでしょうか? 女性で職場でヒールわ履いて外反母趾になったりして差別だと感じる人よりも、男性でスーツが苦痛だと感じる人の方が多いのではないでしょうか?
回答終了
の女性(Aさん)は28歳の事務員、自分は昨年の秋に途中入社した26歳の営業男性です Aさんは目上の人に対して割とハッキリいうタイプで、嫌なことは嫌だと言います でも仕事はするし気が効くし、苦手に思う人もいるけど好かれてもいます 特に女性からの支持は厚いです 理由は女上司に対して高い後輩力を発揮し、後輩に対しては凄く紳士的なんだとそうです と、いうか基本的に「女性」に対してのみ優しいんです この前、とある子会社から社長が来日されました(子会社は海外です) その時職場にいたのは支店長・24歳の事務の女の子・Aさんです 事務の女の子は凄く緊張して、全くうまく話せなかったそうですが そこでAさんが上手にフォローしてどうにか切り抜けられたみたいです その夜に行われた飲み会も参加者は上記のメンバーで、Aさんは予定があったにも関わらず、 「後輩1人をお偉いさんだけの飲み会に行かせるのは可哀想だから」と参加したみたいです 事務の女の子はAさんが男性だったら絶対好きになってたと顔を赤らめていました この話を聞いて、Aさんかっこいいなぁ頼りになるなぁと密かに憧れていました また別日、違う子会社からお偉いさんが来日しました その時職場にいたのは支店長・自分・Aさんのみです 自分も全くうまく話せなくて…Aさんに助けて欲しいと目配せしました でも、Aさんはニコニコと笑っているだけで助けてくれずに支店長がフォローしてくれました あれ?と思ったのですが、気づかなかったのだろうと無理やり自分を納得させました ですが、その夜の飲み会にAさんは参加してくれず、まだ新人のはずの自分がお偉いさん2人と飲み会に行くことになりました このことを先輩(男性)にグチると、先輩は困った顔をしながら 「Aさんが優しいのは女性だけだからなぁ」と言っていました それって普通に差別ですよね? 自分は男で業務内容も異なっているけど、、Aさんの後輩だし、年下ですし、フォローしてほしかったのが本音です 職場の人もなんでそんな差別を良しとしているのか…信じていたのに裏切られた気分です これはパワハラですか?
.co.jp/qa/question_detail/q12231512932?fr=and_line この回答者は、女性差別の人ですよね? 大手企業の女性枠が増えているからといって、bf女子が有利になるわけないと言っています。女性に対して、 学歴重視の企業なんて時代遅れでしょ
円女性3000円でした。コースなのでみんな同じ金額でした。女性は女性差別に凄く反応するので大問題になるかと思ったのですがどの女性 も何一つ言ってませんでした。女性差別だとか日頃から騒いでるので凄く嫌な思いしたんじゃないかと心配です。会社辞めてくひともいるのじゃないかと心配です。 女性達はなぜ文句言わなかったのでしょうか?やっぱり言いにくかったんでしょうかね?
女性だけ制服を支給してもらえる男性差別」のどちらですか?
別するのでしょうか?
に感じたことがありません。差別されたと感じた経験がないです。 子育て期間に仕事を減らしたり休んだりすることへの配慮不足とか、理解のあるなしに関して議論や改善の余地は十分あると思うけど、独身で結婚・子育てに興味がない場合、普通に実力主義じゃないです? 女性差別というよりも、家庭と仕事の両立度合いに関する論争に近いのではないかと思うのだけれど…
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