用中に適応障害で医師に休職したほうがいいと言われる。 2.試用期間中だったため、会社都合で解雇される。 3.雇用保険の基本手当を受給する。この間に病院で統合失調症と診断されなり精神障害者保健福祉手帳を申請する。 4.基本手当満額受給の翌週に2級を取得できた。 満額受給後では就職困難者と認定され給付期間を延ばす事はできないのでしょうか? 基本手当から傷病手当に切り替え申請していなかったようです。 本来は、基本手当から傷病手当に切り替えしていれば、 この時点で就職困難者と認定されていた可能性があったのでしょうか? 私は雇用保険を使った事が無くネットで調べてみましたがよくわかりませんでした。 よろしくお願いします。
解決済み
た。 退職後に簡単な手術を受けようと思っているので、初回認定日に行けるかどうかわからなくて困っています。 自己都合退職で初めての利用、給付制限期間は2ヶ月になります。 ハローワークに離職票を持参で手続きした日が受給資格決定日 1週間後(受給資格決定日を含める)が待機満了日 初回認定日にはハローワークに行く必要があると思いますが、これはいつになりますか?きっかり何日後か事前に分かりますか?パンフレットには書いていなくて、給付制限期間の枠の中の1/4辺りのところに書かれています。 あと、いつわかるのでしょうか? どうぞよろしくお願いします。
8にあってその後に初めて基本手当が振り込まれる予定です。 そこでですが、先日パートの面接に行ってきてその日に採用をいただいたんですが、2/1から初出勤が決まったので1/31にハローワークに行かなきゃいけないなーって思ってたんですが、週15時間のパートで雇用保険に加入しないので再就職手当が貰えない?事に気が付きました。 てことは、基本手当の日額が私は6000円ちょっとあるので1/31までの失業保険を貰って再就職手当貰えなければ、損かな?って思います。 この場合は、損しないとこまで失業保険を貰ってその後から働いた方がいいんですかね? ちなみに、今後働くペースの、週15時間くらいは自分の希望してる時間帯なので、再就職手当の為にそれ以上働いて雇用保険に加入するって事はしない予定です。 私の理解力が乏しすぎて、今更これに気づいたので、どうするのが1番損しないか教えていただけると幸いです。よろしくお願い致します。
回答終了
月分)もらえるように聞きました。 週20時間以下でのアルバイトはして良いようなので、 したいのですが、,貰うまでの最初の3ヶ月間も週20時間いないですよね? ということは、貰い出して6ヶ月は週20時間以内のアルバイトで間違い無いですよね?
勤めている会社が廃業し、無職になる者です。 今現在副業としてSkebをやっており月多くて10万ほど売上があります。(この数ヶ月は5~8万ぐらい) ですがそれだけではこの先生活していくことは不可能なので、会社都合での退職ということもありハロワの失業保険を申請したいなと考えておりました。 しかしskebなどの売上があり過ぎると減額または給付の停止や最悪不正受給と見なされると知り、今すぐに受給するべきか悩んでおります。 また、skeb+DL同人でこの先稼いでいこうとも考えておりその場合DL同人でかなりの売上が出てしまうのもマズイとも聞きました。 幸いにも数ヶ月は暮らしてける貯金はあるため、退職後skebとDL同人で生活していけそうならそのまま暮らしていき、ダメそうならskebで微々たる額を稼ぎながら失業保険を申請しようかなと考えました。 (1番良いのはskebとDL同人で稼ぎながら失業保険も貰うことなのですが、DL同人がどの程度でアウトになってしまうのか分からないので…) そもそもあまり失業保険の仕組みも分かっておらず ・内職のようなことを数ヶ月した後でも申請可能なのか ・申請は1年以内だったりひと月以内だったりよく分からない。結局いつまでに申請しなくてはならないのか ・受給中に10万~100万の売上が出てしまった場合即座にハロワに報告すれば不正受給とは見なされないのか。もし不正受給とみなされた場合どうなるのか など分からないことが多いです。 ハロワに直接行って聞いてみることも考えましたが印象が悪くなりそうで。。 質問があまり纏まっていないかも知れませんが分かる方教えて下さると助かります。 よろしくお願いします。
しく、借金もある為 チャットレディをしています。 その為とても余裕がなく、 最初は申請しないまま働こう!と思ってしまいました ですが不正時給の話を聞いて、色々しらべていると ペナルティーで3倍返しをしなければならないと拝見して余裕がないのにこんなのどうしようととても不安になってしまいました。 正直目先のお金も厳しく、頼れるところもありません。 待機期間を経て先月は稼ぎはありませんでしたが、 説明会参加前に今週はすでに 11時間ほどの勤務(待機含め)で 2.5万円程稼いでしまいました。 1日に7時間ほど勤務してる日にちもあります 正直失業保険をもらって こちらでお金を少し稼いだとしても 借金の関係で生活ができるか厳しいです。。 (持病の問題で退職し、そしてチャットの方は働きたくてもたくさん日数通うことは難しいです) もうすでにお給料面では規定違反ですし 来週も働きに行かないと、と思うと 色んな不安で胸が苦しくなりいっぱいいっぱいになります。チャットの会社にもどうするべきか相談しましたが、事例がないとのことでやはり規定通りに働くのを抑えた方が安全だろうと。お金が本当になくて絶望的です 退職金も全て借金の返済にあててしまいました。 このまま失業保険をもらうのはリスクが高すぎますか?
ハローワークに行って7日間待機後に説明会へ行き、その数日後に60万振り込まれたそうです。 なお、この時点で就職先は決まっていなかったため再就職手当の手続きも踏んでいません。 なぜこんな多額が一括でハローワークから振り込まれたのか、わかる方いらっしゃいますか?
らはフリーで個人で少しずつ仕事をもらいながら活動しています。 失業保険、再就職手当を受けようと思っているのですが、自己都合退職だと待機期間7日と給付制限1ヶ月の間はハローワークから紹介された企業に就職しないと対象にならないと説明を受けました。 個人事業主として開業を予定している(ハローワークには仕事を探していると言いました。)のですが、この場合手当を受け取るのは難しいでしょうか。 8月に収入があることで対象から外れてしまうのか、8月に労働をした時点(報酬は9月末振り込み)で対象から外れてしまうのか教えていただきたいです。 よろしくお願いします。
出来るとありました。 失業保険の認定日が今日で、入社日が来月の頭からなのですが、その間の日数分は貰えるのでしょうか? 失業保険の受給に必要な条件が「2回以上の求職活動」があります。 内定が決まっていたら活動出来ませんよね? よく分からないので、回答をよろしくお願いします。 ちなみに再就職手当は3年以内に受け取った事があるので今回は貰えません。
回答受付中
すか? 産休明けに退職になりました。 まだ産後2ヶ月では働けないので求職活動や失業保険の受給は延長しようと思っています。 7日間の待機期間はどのタイミングで必要となりますか? 失業の手続き+失業保険受給延長した日から7日間待機→延長 なのか 失業の手続き+失業保険受給延長→受給延長を解除して求職活動開始→7日間待機 のどちらなのでしょうか?
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