ありませんが 基本給が2割ぐらい下げられ、 手当の項目に金額がスライドされました。 これは違法ですか? 会社に対しては不服な気持ちはありますが、 波風を立てたくないので、黙ってはいようと考えてます。 〜質問〜 辞める時に勝手に下げられたその分を遡って請求とかできますかね? もちろん、喧嘩別れにはなると思いますが、それは覚悟してます。
解決済み
す。もちろん残業手当(月平均50時間)やその他手当で、総額は20万以上~50万程度らしいのですが。 これ、ここの会社の上層部は運転手のこと使い捨てにしか思ってませんよね? いくらなんでも基本給7万て…笑 しかも勤務時間が毎日17時~2時+残業という一般のサラリーマンの真逆の生活を強いるようです。 たまたま求人みててビックリしました。 トラック、トラック運転手、求人、ブラック企業、奴隷
回答終了
業と初任給230000と書いてある企業では前者はそこから手当が加わり、後者は手当込みでその額ということですか? また、基本給(月給)と書いてある場合は手当込みでしょうか?
ました。 新制度は複雑すぎて内容省略しますが、 基本給-14,000円・家賃手当+20,000円となりました。 結果的に手取りは増えますが、今までと比べボーナスは減りますよね。 ほかのデメリットはありますか? ちなみに残業はほとんど無いため、普段残業手当はもらっていません。
らずに手当てで全て調整されてます。 入社15年目で課長をしています。 給料の内訳は以下です。 基本給170,000円 営業手当 70,000円 役職手当 60,000円 半年ごとに売上金額(スタッフは個人売上、管理職は管轄部署売上)によって昇降給します。 その際は営業手当に金額が変わります。 役職についたら役職によって役職手当がつきます。 基本給は入社から一生変わらないです。 基本給が全く変わらない会社っておかしいでしょうか? 普通でしょうか?
年以上 休日土日 120日 オープンワークでは営業の方の在籍5年〜10年で550万が平均 年収27歳くらいで550万 手当は出張や時間外や通勤は出ますが、住宅手当はありません。 出張は月の3分の1ほどあるみたいです。 この企業はどう思いますか?
明細を見たところ以前より3万円基本給が下がり、職務手当が3万円となっていました。 色々なサイトを見て、 ・事前に給与改定の説明がある ・就業規定に昇給、減給の明確な金額が書いてある ことをしていないと、基本給を同意なく下げる事はできないとの事ですが、2つとも特に会社側では対応を取ってもらっていません。 なので上記の点を人事担当者に言い、基本給を戻してもらえないか聞いてみようと思っています。 恐らく会社側からは色々と難癖を付けられると思うので、もし上記以外で会社側に伝えた方がいい事がありましたら、教えていただきたいです。 少し心配な点は、就業規定には 毎年5月11月に基本給を含めた再評価を行う。 と書いてあったので、今回の減額もちゃんと書いてある事だから、と言われそうな気がしています、、、 ちなみに、この会社には昨年8月から入社しており、無遅刻無欠席で勤務態度も大きく問題ないと思っています。。
は多くなりますよね?会社としても厚生年金保険料の負担が少なくなりWIN WINの関係のはずです。 社員寮を格安にし、入寮者は基本給を下げるという仕組みは法的にダメなのでしょうか? 額はあくまで例ですが、給与が少なくて固定費も少ない方が、控除が少ない分お金を貯められて有利になる仕組みは画期的に思いますが。
上がってたけど月給制なので手取りは増えてませんでした。 ・・・何か労働者的にメリットってありますか? ※ボーナスはあるけど別に増えてない。 ※入社の時に退職金はないって言ってたような
求人の検索結果を見る
基本給20万円の手取りはいくら?控除項目や生活水準、転職のコツも
法律とお金
基本給20万円の企業で働いている場合、実際に手元に残る金額はいくらなのでしょうか?手取りの目安と、引かれ...続きを見る
2022-12-16
基本給とは何?手取り・月給・給与との違いや注意する点を紹介
求人票に書かれている給与に関する情報には、基本給・月給・固定給など、似たような言葉が並んでいることも珍し...続きを見る
2023-04-06
職能給とはどういう制度?基本給との関係や職務給との違いを解説
「職能給って何?」「基本給やボーナスとの関係は?」など疑問に思ったことはありませんか?職務給との違いがよ...続きを見る
2022-08-08
夜勤手当はいくらもらえる?押さえておきたい基本情報を解説
夜勤で働く予定がある人は、夜勤手当の有無を事前に確認しておきましょう。基本給が同じなら、夜勤手当がある会...続きを見る
2022-07-11
給料から引かれるものとは?税金や保険料を基本から確認してみよう
月々の給料からは、税金や社会保険料・積立金などが差し引かれています。給料の明細を見ながら、何がどのくらい...続きを見る
2023-04-26
管理職の残業は100時間でもOK?労働時間の上限規制をチェック!
働き方を考える
管理職は一般社員に比べて、就業時間が長い傾向にあります。管理職が残業する場合の上限はどの程度でしょうか?...続きを見る
2024-05-07
サービス残業を自主的に行うリスクとは?発生する理由や防止策を紹介
仕事を知る
サービス残業は、企業や労働者にとってさまざまなリスクをもたらす行為です。しかし、業務量の多さなどから、自...続きを見る
QOL向上のための取り組みとは?企業が行う主な取り組みをチェック
近年は「QOL」の観点から、仕事の仕方や転職先などを考える人が増えており、従業員のQOLの向上を目指す企...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です