、今日中止になったと連絡が来ました。 ここで会社に飛行機の取り消しに伴う手数料は自己負担になるのか質問したいと思っていますが、どうやって丁寧にメールしたらいいのか教えて下さい。
解決済み
りました。 内定者懇親会は夜10時頃まであり、県内県外に関わらず、その日のうちに帰るのが難しい場合は 宿泊先も手配していただけるようです。 先ほど会社から私の家までで利用する交通機関を調べたところ、少しでも懇親会の終了時刻が遅くなると終電にも間に合わなくなる可能性があります。 そのため宿泊したいと考えているのですが、 ①距離はあるとはいえ会社と自宅は同じ県内 ②もし懇親会が早く終われば終電にギリギリ間に合う 以上の点から、人事の方に嫌がられないか不安です。 実際のところは如何なのでしょうか。 回答よろしくお願いします。
ます。 そこで、 ・交流会にて発表する「自己紹介」と「私の一押しトップバリュ商品PR」の内容をA41枚にまとめてきてください。 ・上記のコピーを6部ご用意ください。 ・発表するトップバリュ商品の現物をお持ちください。 と告知されています。 これのためにわざわざトップバリュ商品を買えということでしょうか。少額とは言えそんな費用は出したくありません。が、この時期に波風立ててもしょうがないので、黙って買っていくことになると思います。 さて、質問です。 1.みなさんはこんな風に自社(のグループ)製品を買って来いというような指示に関してどう思いますか? 2.労働法的にはどうなのでしょう。この費用や、参加に当たっての給料などは請求できるのでしょうか?
社が負担してくれます。 そこで質問です。 1、新幹線は指定席を取ってもいいのでしょうか? 2、プラス500円で特急券を買い、 特急に乗ってもいいのでしょうか? アドバイスよろしくお願い致します。
支給して貰えるのですが、 宿泊費は交通上やむを得ない場合のみ支給するとのことでした。 私は遠方から飛行機で参加することになるので、当初は友人宅に前泊せてもらい、集合場所に電車で向かう予定でしたが、内定式は午前8時から開催されることに加え、友人宅から現地までは1時間ほどかかります。 当日の準備などを考えると5~6時頃に起きて始発か2便に乗る必要があり、遅刻してしまわないか心配です。そこで何か理由をつけて会場近くのホテルを手配してもらいたいと考えたています。 こんな理由で宿泊費を出してもらうのは甘えでしょうか?
少しばかり担当人事の方の対応があまり良くないと感じているので、これは実際どこもそんなもんなのか、やっぱりあまり良くないのかを教えていただきたいです。 あまり良い対応じゃないなと思った点 ・LINEやメールなどで聞いたことに対する回答が1〜2日後に返ってくる。 ・面接日前日に時間変更をお願いされる。 ・内定者懇親会に行く際の交通費は負担すると言いつつ、1ヶ月近く経っても振り込まれていない。 ・あちらが返信遅い割には、こちらには即答を要求してくることがある などです。 給与であったり、企業規模、やりたい仕事ができる会社という面では入社したいと思えるのですが、選考過程でやはり人事の対応に疑問を抱くことが多く、このような企業に入っても大丈夫なのかと不安になります。 もちろん、人事の方がこの時期多くの学生を対応しなければいけないため忙しいことは理解しています。 ただ、こちらとしても企業研究をしっかり行い、何人かの中から選んでいただいたと思っているので、やはり誠実に対応してほしいなとも思っちゃいます。 皆さまはこれらのことについてどう思いますか? 自分の器が小さいのですかね?笑 交通費の件が1番萎えてます笑 12000円くらいかかってるけど、催促するのも印象悪くしちゃうかなとか思っちゃうし、でも学生であまりお金ないし、、とか色々愚痴ってごめんなさい笑 回答よろしくお願いします。
回答終了
が大阪になりました。旅費は会社持ちです。新幹線で行こうと思っているのですが、指定席代を請求しても大丈夫ですか? 初めて質問させていただきます。もしわかりにくかったら申し訳ありません。常識的に、内定者という身分で指定席代を請求するのがまずい場合は、特急券代だけ請求するのが良いのでしょうか?申し訳ありませんが、宜しくお願い致します。
片道8500円。。。 家に届いた紙には、交通費支給とは書いてなかったです。 現地に着いてから、 交 通費もらえますかと聞いてもいいと思いますか?たかすぎる。。
う企業が多いと思うのですが…。 懇親会は7月にありましたが、社員と内定者が集まりそこで会長の挨拶があったという感じでした。正式な内定式の通知は来ていません。 なぜ内定式がないのでしょうか。 また、最終面談・懇親会いずれも交通費が支給されなかった点も不安です。 どなたか回答して頂ければ幸いです。
いては会社からメールで届きます。 これから大学を卒業しアパートを空けるため、書類の送付先や交通費を振りこむ口座を変更しなくてはなりません。 この変更を人事に伝える場合、メールより電話のほうが礼儀としてよいでしょうか? 業務の邪魔をしているようにも感じるので、緊急の要件でなければメールのほうが迷惑をかけないでしょうか?
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