例えば国家一般職で採用された①凄く優秀な人、②普通くらいの人、③超無能な人の3人を想定します(3人とも順当に大学学部を卒業したものとします) 3人のそれぞれが基本給にボーナス・手当等を追加した上で1000万超えるようになるのは大体何歳くらいでしょうか。(そもそも超無能な人にそんなチャンスがあるんですか?)
解決済み
チンと6月と12月にボーナスが貰えるのですか? また、首都圏の地方公務員だと初年度は何ヶ月分が出るのでしょうか?
くらいもらえるのでしょうか? 年齢は、27歳で、基本給は、198500円です 大体でいいので総支給額と手取り額と知りたいです。
が高かった時に社員に配る「おまけ」みたいな制度のはずです。 だから、業績によっては貰える額が少なかったり、貰えない時もあったりします。 なのに、売り上げもクソもない役所勤めや公立教師にボーナスが必ず決まった額が払われる意味が分かりません。 「公務員は基本給が少ないからボーナスがないと生活できない」とよく聞きますが、ならばボーナス分を毎月の給料に振り分けて足せば良いのでは?
暇から育児休業に入ります。 この場合、12月のボーナスの勤勉手当は入るのでしょうか?それとも入らないのでしょうか?
回答終了
公務員のボーナス年間150万って妥当ですか? 貰いすぎですか? いくらぐらいが妥当ですか?
ると偉い人達に整列して大きな声でお礼を述べるのですが、これって普通なのでしょうか? 公務員だと法令で額も全部決まっていてボーナスは税金からでるのに偉い人達に頭下げるのって違和感がありましたので、こういうのは普通のことなんですか?
。去年と比べて5%以上の業務成果を皆さんあげられたということでしょうか? それとも行政のおかげで国民生活が苦しくなろうとも、あくまで成果ではなく、民間があげるならうちらも上げますっていうだけ?
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