のですが、現在紛失していることが発覚しました。1日中さがしていたのですが見つかりません( ; ; ) ですので、退職先には紛失したと伝えるつもりです。 なお、転職先は決まっていて4月1日より採用予定です。日が残り1日しかありませんが、私としては退職先に紛失を伝えることしか出来ませんでしょうか? また、次の就職先には、どのような手間をかける形になるでしょうか?
回答終了
加入しています。 再就職先の提出物リストに「雇用保険被保険者証(対象者のみ)」と記載があるのですか、私は対象者ではありませんよね? 無知ですみません。。
解決済み
険証が手元に見当たりません。 探しても見つからず、忘れたころに出てくると思うのですが、もうすぐ会社を退職します。 保険証は返却しなければいけないのでしょうか?
んですが 保険証は前職の会社に31日に返却しなきゃいけないんですよね? その場合どうすれば良いんでしょうか ?
いる被保険者が、またもや紛失による再発行を申し込んで来ました。 詳細は書けませんが、自分の保険証を他 者に譲渡している疑いが濃厚で、事が明るみになれば詐欺にあたる行為をしていると思われます。 その行為により、結果的に市の不正支出が行われていることになり、ひいては市民の税金が詐欺師に支出されていることになります。 わたしは上司にそれを報告しましたが、上司は「疑わしきは罰せずだから」「事が露見しないことには我々は何も出来ない」「我々はあくまで規定にしたがって仕事をしている」の一点張りです。 「事が露見する」のを待っていては、その間ずっと不正支出が続くことになります。 「規定にしたがって仕事をしている」のはその通りですが、その規定では詐欺を防げなくてこういう疑惑が生まれているのです。 いわば規定の穴を詐欺師はついてきているのです。 規定自体を変えないといけないとわたしは考えています。 そこを説明しても、上司は「疑いの域を出ないことだから」の一点張りで、むしろ「面倒くさいことを言いやがって」といった雰囲気すらあります。 上司の言うことも部分的にはわからなくはないですし、我々地方公務員は市民に対して「性善説」でもって応対しています。 疑わしきは罰せずもわかります。 でも、本当に、明らかに怪しいのです。 わたしだけでなく、他職員はみんな「これは怪しい」と言っています。 市の不正支出=市民の税金が詐欺師の財布に入っている可能性が濃厚であり、それに対しての対策案も出しました(詳しくは控えます)。 でも、上司は「一応上には上げるけど。どうしようもないと思うよ」といった風です。 確かに証拠はありません。疑いの域を出ないのも、本当です。 だからこそ、百歩譲って今回の件は致し方ないとしても、せめて今後同じようなことが生じないように、規定を変えるべきなのではないか、それが結果的に市民サービスに繋がるのではないか、とわたしは考えます。 こういう時、公務員は「疑わしきは罰せず」を遵守すべきですか? 規定を守ることに終始し、問題が露見するまでは、市民をひたすら信じるべきですか? 公務員ではない方々のご意見をいただきたいです。 叱責・批判でも構いません。 よろしくお願いします。
した。 そうしたら何故か総務の方に「定期代が書かれた書類提出してないけどどうしたの?」と言われました。(100パーセント提出済みです) 私「確かに提出しました」 総務 「誰に提出した?」 私「総務部の〇〇さんです」 総務「後で確認してみます」 数日後 総務「定期代片道何円かかるか教えて」 私「申し訳ありません。今手元にスマホがないのですぐにしらべることができません。(値段を間違えたら困るので)先日提出した書類に書かれてあります」 総務「何円か教えて」(かなりキレ気味) と言われました。察するに、定期代を記入した書類を紛失してしまったようです。 こういった個人情報が記入してある書類を紛失って普通ありえませんよね?小さい会社なので、新入社員は4人です。 それになぜ総務の方が起こり口調で言ってきたのかがわかりません
決まり「国民健康保険→健康保険」に切替りました。その際、入社した会社から健康保険証を発行されたそうですが、友人自身で加入していた国民健康保険証も一緒に戻ってきたとのことです。この戻ってきた保険証は破棄していいのでしょうか?それとも、役所に返却しないといけないのでしょうか? 詳しい方いらしたら、教えてください。よろしくお願いします。
りました。その際に、雇用保険被保険者証と国民年金手帳の提出を求められています。 雇用保険被保険者証とは健康保険証のことをいうでしょうか?また年金手帳もその雇用保険被保険者証も手元にないのですが、派遣会社に預けているのでしょうか?
わけではありませんが、いつもある場所になく、最後に使った記憶もありません。 無くした場合を調べたら、会社に始末書を提出など書いてありました。 父の会社の保険証なのですが、現在父は海外赴任で日本にいません。 その場合母だけでも再発行などできるのでしょうか? まだ諦めてませんが、もしものことを考えるととても怖くて質問させていただきました。
められたのですが、一番最近に勤めていた職場が一人親方の職人さんのところで従業員個人で国民健康保険に加入する小さな職場でした。ですから雇用保険には自ずと加入しておらず?証がありません。このような場合、証は無いと言えば良いのでしょうか?
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