考えています。 将来、もう一度保育士をしたいという 考えもあり色々調べて ・児童発達支援士 か、 ・チャイルドコーチング を取得するか どちらに挑戦しようか悩んでおり、 保育士資格を持った上でどちらの方が 転職の際に使用しやすいでしょうか？ また、保育士のキャリアアップ研修は 保育園や幼稚園勤務でなくても受ける事が できるのでしょうか？
回答終了
ら良いでしょうか。 ネットで調べると、保育の専門講習を決まった時間受けるということが書かれていたのですが、（保育士キャリアアップ研修）これはパートにも適応されるのでしょうか。
解決済み
し、職員への還元が未だにありません。還元されても予定額より半分以下でやりきれない気持ちです。そもそも補 助金は保育士に還元されないっていうのはいかがなもんなのでしょうか？？
転職して転職先の保育園からキャリアアップ研修の修了証の提出を求められたので、前職の保育園の園長へ問い合わせをしたら退職した職員には渡せないの一点張りで断られました。 今の職場に相談したら、個人に紐づく修了証だから保育園は控えがあればいいので、修了証を渡さないっていうのは珍しいと説明をうけました。受講先へ問い合わせをして再発行をしてもらいましょうとなりました。 私も勉強不足なのですが、前職では、原本を保育園で管理するからと回収されてしまったのでそういうものだと思っていました。円満退職のつもりだったので前職の同僚からも受講先などを教えてもらったのですが、キャリアアップ研修の修了証は都度再発行をするものなのでしょうか？それとも前職の保育園の対応が特殊なのでしょうか？ 私は引っ越し理由の転職だったのですが、元同僚の人たちも辞めたいという相談があって同じように修了証をもらえないなど転職先で困ってしまうのかと心配になりました。 初めての転職だったので無知で申し訳ないのですが、詳しい方いらっしゃいましたら教えていただけるととても助かります。 文章下手でうまく伝わらなかったらすいません。
ました。 処遇改善手当の仕組みがよく分からず、園長にきいたのですが、何の役にも立たないがただ自分のキャリアをあげるだけですと言われました。 でも他の園長の先生たちにきいたところ、ちゃんと処遇改善手当もらっているときいたのでらそのことを園長にきいたら、もう最初から基本給の中に入っていますと言われたり意見がコロコロ変わって怪しいです。 園長は結構補助金とか職員のお金を隠蔽したりといままでも怪しいことが多々あります。 詳しく知りたいのでわかる方教えていただけたらありがたいです。
士、専門リーダーの研修を受けるには7年以上の経験となっているのですが、7年働いたという証明はどのように証明するのでしょうか？ 私は過去に幼稚園教諭として4年、その後パート保育士として3年働きました。その後異業種で働き、この度保育士に戻ります。そこでキャリアアップ研修を受けて欲しいと就職先の園から言われたのですが… パートで働いた保育園の3年間は週に3日出勤する程度のパート勤務でした。それでも、副主任保育士、専門リーダーの研修は受けられるのでしょうか？(幼稚園教諭4年＋保育士3年？) 年数で言えば7年になりますけど…正職で7年働いた方とは働いた時間数が違うので…受けられないのではないか？と思うのですが… きちんと問い合わせようとは思いますが、もし詳しくわかる方がいましたら、教えて頂けると助かります。宜しくお願いします！
す それと同時にキャリアアップ研修申し込みをしないといけないのですがその申し込みで保育士証登録番号を入れないといけない箇所があります。 保育士証の名前変更手続きするときに登録番号が変わってしまうのか経験ある方知っている方いましたら教えてください
修にて、マネジメントを含む4単位を取り、副主任として働いていました。(給与＋4万) 昨年転職をし、特にキャリアアップの修了証の提出も求められなかったので、そのままにしていました(もちろん処遇改善なし)が、この度、修了証の提出を求められました。 これって、別に提出するのは構わないのですが、提出しても処遇改善が受けられない場合があるのでしょうか？ 受けられないなら正直提出したくないです。(時間をかけて研修を受けたのに、園側の思うようにだけ使われるのは不快) 給料は出したくないけど修了証が欲しい理由が何かあるのでしょうか？
から都合によりフルパートを考えているのですが、続けるようなら7年目になる為キャリアアップ研修を受けるように言われました。 そこで質問なのですが、 1、キャリアアップ研修をすると給料が増えるのは正社員のみでしょうか？？ 2、今までの経験数はフルパートになっても引き継がれるのでしょうか？？ 3、フルパートでのメリット、デメリットを教えていただきたいです。 よろしくお願い致します！
めています。 再来年には転職を考えていて、それまでにキャリアアップを4単位は取って退職したいのですが 、4年間で4単位取れば良かったのでしょうか？ 去年2単位分キャリアアップ研修に行きました。今年は育休中で行かせてもらえないと思うので、残り2単位残っています。 4年過ぎると、副主任保育士や、リーダー保育士には該当しないと言う事でしょうか？ お教えください。
51~60件 / 91件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
保育士のキャリアアップ研修制度とは？新たな3つの役職をチェック
仕事を知る
保育士には、処遇改善を目的に「キャリアアップ研修制度」が設けられています。キャリアアップを目指す保育士が...続きを見る
2023-04-03
保育士に向いていない人とは？保育士を目指す上で必要な要素を確認
保育士は共働き家庭にとって欠かせない職業です。そんな保育士を目指すとき、自分が保育士に向いているのかと不...続きを見る
2023-03-31
保育士に向いている人は？資格の取得方法や保育園以外の勤務先も紹介
新しいキャリアとして、保育士への転職を検討している人は多いのではないでしょうか？保育士に向いている人の特...続きを見る
2022-12-28
保育事務の仕事内容を知ろう！未経験者でも分かる業務の全容と魅力
保育所の裏方として欠かせない存在、それが保育事務です。子どもたちの笑顔を支える縁の下の力持ちである保育事...続きを見る
2024-09-08
保育士の仕事のやりがいは？詳しい仕事内容や資格取得の方法を解説
保育士の仕事は、子どもの世話だけではありません。その詳細な仕事内容や、やりがい・1日の仕事の流れなど、保...続きを見る
保育士の勤務時間は長い？勤務体制・労働環境についても解説
保育士は現代の社会において必要不可欠な職種ですが、保育士を目指す人の中には勤務体制や労働環境を不安視する...続きを見る
保育士の給料は安い？平均給与や収入アップにつながる手当を紹介
子どもの保育に欠かせない職業である保育士の給料は、どの程度なのでしょうか？平均給与から、性別による年収の...続きを見る
保育士資格の取り方とは？アプローチは大きく分けて2パターン
保育士は子どもが好きな人に人気の国家資格です。成長していく子どもたちを間近で見守れる保育士は、やりがいの...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
