も名前だけのようなものです)月毎にカリキュラムがあるのでそれに沿って週案も決めてます。製作とかもありますけど、月2つくらいです。夏休みなどの預かりになったら(全学年合同)製作や遊びなど毎日考えて準備しますが、普通の園はこれが普通なんでしょうか?毎日製作や遊びを考えて準備して…って感じなんですか? 長期休みは毎日担当が変わりますが、それでも1日おきとかにくるので、考えるのが大変です。それを普通の園なら毎日やってるのかと思うと、転園をかんがえていたのですが、厳しいなぁと思い…
回答終了
のことを第一に考える優しい園長先生だったのですが、今年から変わった園長先生は教育熱心ではあるのですが、どうも保育の方針が自分 とは合わず、日に日に保育についての悩みが大きくなっていきました。今の保育園で働いて4年、違う保育園でも働いてみたいという思いもあり転職を決意しました。保育師の先輩方に転職についての助言など頂きたいです。お願いします。
解決済み
同業目線でも、全く関係のない立場でも、どんな方でも良いので御回答頂けると嬉しいです) 保育士をしております。最近まで勤めていた園ではこのような状況・保育者が多かったです。 ○保護者対応はとても上手だけど子どもには虐待の様な保育をしている保育者 ○保護者対応は不十分だけど子どもからは人気のある保育者 ○サバサバしていて仕事が早いけれど子どもにあまり目を向けない保育者 ○子どもとの関わりは素晴らしいが仕事が上手く回っていない保育者 ○園が忙しすぎて保育者が子どもに目を向けられていない ○教育に力を入れすぎて、軍隊や刑務所の様な園、抑圧されている子ども達 現在の保育園は ○のんびりとした園で子供の情緒が安定し、のびのびと自由に過ごしている ○保育士同士は、ビジネスライクで程々に仲が良く、いじめや派閥はほぼ無い 園によって、これ程まで雰囲気が違うのかとかなり驚きました。 友人・先輩保育者から他園の状況について聞いたり、私自身数園経験したりした中で、保育の在り方について今一度自分の中で整理したいと思い、記述しております。 保育士になる前、なって直後は「こんな先生になりたい」と理想の保育士像や志を持っていたのに、所謂ブラックといわれる保育園に勤めてからは毎日クラスを回すので手一杯となりました。子ども達が可愛いと思える時間が段々と減って、毎日が苦痛でした。 転職転園をキッカケに初心に戻りたく、第三者目線での考えやアドバイスを聞きたいです。
たしのことを嫌っており、他の先生との関係も最近ギクシャクしています。保育士という仕事はやめるつもりは なく、出来ることなら違う保育園に移りたいと考えています。 違う保育園の求人を探す方法は主にどのようなものがあるかを教えていただきたいです。私は29歳保育士5年目です。
の4月も行けるかわかりません。 不安のなか託児所付き時短勤務可能な正社員の求人をみつけ面接を受けてみたら採用されました。 今の職場に復帰したいですが こんな求人は私の住む地域ではとても珍しく今後同じような求人をみつけれる自信はないので転職しようと思います。 そこで質問なのですが退職理由をこのまま事実を伝えても問題ないのでしょうか アドバイスよろしくお願いします
く楽しいのですが、給与があまりに低く、賞与もほとんど出ないような状況です。このままでは仕事自体が嫌に なってしまいそうです。以前テレビで保育士の平均月収は調査で21万と言っていたのですが、本当なのでしょうか?わたしは手取り12~4万程度です。給与が上がるのなら他の保育園へ移りたいのですが、実際どうなのでしょうか??色々ご意見頂けますと嬉しいです。
が今1歳児で私立保育園に通っています。 先日、私が出勤して10分後に園から職場に電話がかかってきて、「 娘ちゃんが水便をして熱が最高37.5℃出たのでお迎えに来てください」とのことで、水便は1回でたのみ、熱はその後37℃になったとのことでした。今の仕事を始めて1週間目で、早退するのに抵抗もあり「熱が38℃くらいになったら…」と言葉を濁しながら言ったところ「水便が出たらお迎えをお願いしてるんです」と。 わかりました、とお迎えに行き、園がわはきっと感染症を心配しているんだな、と思い小児科へ。嘔吐がないなら感染症とは考えづらいから整腸剤だけ出しとくね、と言われました。予想通りでした。 「申し訳ないんですが、娘は便秘気味で 何日か溜まると水のような下痢をして出ることが何回かあり、平熱も高めなので、水便が2回出たとか、熱が38℃まで出たとかであれば当然お迎えに行くのですが、前回のように水便1回のみで熱もそこまで高くないのであれば様子を見ていただきたいのですが。朝から水便が出た場合はもちろん休ませまるんですけれど」と担任の先生に言ってもいいでしょうか?(全部事実です) 1度引越しがあり転園したのですが、転園先(今のところ)が以前の保育園よりいろいろと面倒で、正直お迎えに関してたったの水便1回でお迎え必須なのであれば転園すらしたいと考えています… なんとか角の立たないように、お願いできないものでしょうか。
す。 [A保育園、B保育園、C保育園、派遣会社(現在)] 在職証明書はいつの分から必要なのでしょうか? A.B.C全ての保育園から在職証明をもらうのは難しいです。 ご回答お願いいたします。
月に復帰予定です。 希望の保育園は途中入園は厳しいですが、来年4月からは園長先生と話して入園できそう です。 問題は今年なのですが、4月までは一時預かりで園で週3回預かってくださると話しを聞きました。 週2回は自宅で祖父母が見てくれると言っています。 ただ、祖父母はとても優しいのですが、部屋のテレビが大音量だったりテレビをずっとつけていたり、田舎なので子供と車で出かけるようになる、と見ていて心配になる点があったりします。これらは何度か伝えましたがなかなか改善はしてくれません。 職場に相談したところ年明けまでは育休を延長できそうです。1月からは一時預かりを利用しながら、週2回祖父母にみてもらい4月からは本格的に園に入園するか、10月から認可外に入れてしまい転園させるか、皆様ならどちらにしますか?(認可外も空きがあることは確認しました。) 子供は祖父母に懐いています。
だくさんすぎてどれから手をつければ良いのか分かりません。 引越し前に転職先を見つけておいて、引越してすぐ勤務開始、同時に転園先で保育スタート出来ればいいのですが可能ですか?保育園は仕事してないと入れないし、仕事しようにも保育園にいれてないと採用されないですよね...?
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