にある、住宅メーカーのモデルハウスの一般事務職の面接を受けることになりました。 私は社会人になって今まで保育士として働いてきたのですが、臨時職員だったので任期満了とともに、正社員に転職しようと思いました。そんな時にこの求人を見つけてモデルハウスを見にこられたファミリーの方や子どもたちへの接客に今までの経験が生かせるのではと思い、働きたいと思いました。 そのメーカーのホームページなどは見ているのですが、面接がどのようなものか全く見当がつきません。筆記用具を持ってくるように言われました。 住宅関係の仕事で働いている方や知っている方に、面接のことや、身なりのことでも、何でも教えて頂けたら嬉しいと思います。アドバイスよろしくお願いします。
解決済み
っていません。 休みの日に電話がかかってくるのは仕方ないのかなとも思いますが、休日2日とも半日から一日出勤していることが多々あります。また、入社してから初めて有給を取るのですが、その日も一日仕事が入ってしまったそうです。残業は2時間と多すぎはしませんが、定時の後から会議を行ったりするそうです。休日出勤をしてもお給料は変わりません。 今月忙しいと言っていたのでこれからずっとそうなるわけではなさそうなのですが、休みをまともに取れずとても辛そうで心配です。上司にもこんなんだといらないよ？など厳しい言葉を言われたり仕事が片付いていないのに上司の仕事を回されたり、しまいには遅いなどと言われるらしいです。 社会人男性には仕方のないことなのでしょうか。2年目でこの様子だと役職をもらったりしたらどうなってしまうのか心配です。 どうしたらよろしいのでしょうか。
回答終了
ー(○条工務店)の説明会に行って来ました。 以下、いくつか教えて下さい。 ①：年間10棟契約で、年収1000万を超えるというのは事実でしょうか？ ②：平均的な営業マンで、年4～5棟の契約というのは、こんな物でしょうか？ ③：年間契約が、何棟あれば首切りされないでしょうか？(4棟くらい？) ④：首切りラインが4棟として、コンスタントに3ヶ月に1棟契約が発生するとは限らないと思います(前期：0棟、後期：4棟など)。何ヶ月間か契約が取れないと首切りされるとかあるのでしょうか？ ⑤：前年に年間10棟以上の契約をとった優秀な営業マンでも、次の年の契約が3棟だった場合、首切りされるのでしょうか？それとも、賞与が下がるだけで首切りはされないでしょうか？
ですが、内定先は中小の製薬になり。 一番気にしていた収入で不満があります。(それでもボーナス年６か月はありますが多いか少ないか分かりません) ふと、住宅メーカーは収入が良いと聞いたので試しに有名なとこを受けてみると、奇跡的に 最終まで残ってしまいました。 そこで、私はどう判断すべきか参考までにお聞かせ頂いてもよろしいでしょうか？ ポイント 年収をとても気にしている(３０で６００は欲しい) 住宅の仕事自体に興味は薄い 住宅の土日休みじゃないのがネック 車乗って色々回る営業がしたい(住宅はモデルルームにずっといるイメージ。飛び込みを除いて) つまるところ、住宅メーカーは稼げるかどうか教えて欲しいです
みで、いつも帰宅はてっぺん過ぎ…家族に負担をかけてしまっています。 そこで、同業者…特に住宅メーカーで営業をしている方に質問です！ 帰宅時間はいつも何時ぐらいでしょうか？ 同業者さん以外からの回答は削除いたしますのであしからず… ふと疑問に思ったので質問してみました。率直な回答お願いします。
の目線が必要と言われて、入社前の意欲はすごくありました。 実際入社してから、毎日残業は４時間以上（みなし残業代５万円）で、休日も出勤している先輩方を見てきて、たった半年間で長く働きたいと思う気持ちを持てなくなってしまいました。 福利厚生がよく、休みは休めて残業が少なく、できれば女性が多くて、結婚・出産をしても続けていける仕事をさがそうと思っていますが、なかなかあるものじゃないですよね。 石の上にも３年と言われるよう、とりあえず３年は続けようと思う気持ちと、意欲が持てないならがんばれる仕事を早くさがそうと思う気持ちがあります。 現在資格は特に持っていなく、取得予定として、宅建と２級建築士を勉強しています。 今は、意欲ももてず、がんばろうと思ってもすぐへこたれてしまいます。がんばらないと思ってもがんばってしまっているようです（友達に言われました） あれだけやる気のあった憧れの仕事だったのに半年で挫折しそうな自分に、もともと自信のあるタイプではありませんでしたが、ますます自信をもつことができなくなってしまっています。 同じような経験のある方、私のような部下・同僚をもった経験のある方にぜひアドバイスをいただきたいです。 厳しいご意見もお願いします。 長文読んでいただきありがとうございます。
ーカーの営業職募集に履歴書を出すつもりみたいなのですがいま建築業界の需要ってどうなのでしょうか？相談を受け少し返答に困りました。 雑誌や新聞などでは戦争や円高による資材や部品の高騰、物流コストの値上げ、電気代など諸経費の高騰などで世間で住宅の買い控えがおきていると聞いたことがあります。 たしかに分譲地以外では大手住宅メーカーによる建替え新築現場という物をあまり見なくなった気がしますがこの業界自体、今の売れ行きや今後は明るい業界なのでしょうか？
住宅メーカーに内定を頂き転職を考えています。マンションの施工管理の経験は4年ほどあるので現場管理の仕事は大体分かるのですが、木造住宅の施工管理は未経験の為、良く分かりません。まず、その会社で面接の時に言われたのが、年間休日120日、残業は月40時間程度の事でした。実際のトコロ、休日出勤や残業はどの程度なのでしょうか？また、その会社のボーナス査定が、月々３棟竣工させたとして１棟１０万円という評価が得られます、そして給料が手取りが２５万とした場合、差額が５万となります。６ヶ月間で３０万となりますが、それがボーナスとなるそうです。このようなシステムなのですが、だいたい平均して月々何棟程度竣工出来る物なのでしょうか。最後になりますが、住宅メーカーに転職するにあったて注意する事、確認しておくべき事があれば教えて下さい。よろしくお願い致します。
展示場に行った方が良いでしょうか。 行けばどのような話や質問等をすればよいでしょうか。 それとも買う 気も無いのに一人で行くのは迷惑になりますか。 アドバイスをよろしくお願いいたします。
間は10時から20時とか多いですが。
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