完全未経歓迎! ・月給33万円以上で生活も安定! ・完全週休2日制で土日祝日休み! ・年間休日120日以上! 【具体的な仕事内容】 アプリ運用エンジニアとして、保守・開発、システム運用等 詳しい仕事内容は面接の中でお話できるのでまずはご応募ください! 求める人材 未経験OK!女性も活躍中! <求める人材> 研修体制が整っているため、経験は一切不問です! 【給与】 年収 400万円 〜 600万円 年俸制(みなし残業45時間、住宅手当月5万円/一律を含む) ※支払方法:年俸の1/12を毎月支給 ※残業超過分は全額支給 これって本当にど素人で良いのでしょうか? 詐欺ですか?
解決済み
しか採用をされません。 未経験可の求人でも、不採用続きで困っています。(応募者に経験者がいれば、そちらを採用するのは分かります) このご時世、首都圏採用で月収21万円 どうやって生きていくのでしょうか。 文句言わず、仕事だけして粛々と経験を積んで昇格するしかないと言うことなのでしょうか。
ートしました。 使用しているのはMySQL、Delphi、PHP、javascriptなどです。 残業が全くないです。 今は随時課題をいただいて、プログラムを作っています。実務というより学習に近いです。 男女比が1:9で同年代もいないので、コミュニケーションができないです。 早いうちに見切り付けて、社内SEではなくSESとしてスキルを身に付けたいため再スタートするか、割り切って安定してる中で続けるか迷っています。 プログラムを書いたり、学習するのは苦じゃないです。 自分以外の方に助言いただきたいです。
回答終了
ンジニアやプログラミングの仕事に興味がありました。 そのためシステムエンジニアへの就職を視野に入れ始めているのですが、ネットで調べてみると「残業が多い」「難しい」「根本的に自分に合わなかった」とよく出てきます。 昔から漠然とやってみたかった事なので、どうせなら新卒の今挑戦してみるのも有りだとは思っているのですが、たしかに言語?とか何も書いた事がないので自分に向いてるのかどうかすらわかりません。 やはり未経験からシステムエンジニアはミスマッチが起こりやすいのでしょうか? また、システムエンジニアを辞めた場合、別業界の転職は厳しいですか?教えてください。
びにそんな上手くいくわけ無いだろと疑っているのですが実際中途入社で未経験の人間がやっていける世界なのですか?
ただいま、SIer(独立系)でシステムエンジニア職の選考を受けています。 受けた理由としては、 ・SEは画面に向かうだけでなく、コミュニケーションが取れるという事実を知った ・もし客先常駐だとしても、飽き性な人間のため、新しい出会いがあるのは嬉しい ・PMに慣れれば学部の知識が活かせる(かも) ・プログラミングなどは(触れたことがそもそもないので)できないが、資料作りやゲームなどでパソコンを触ること自体は好き ・新しいもの好きであり、ITという分野そのものが向いていると感じた ・手に職をつけれる ・動物が好きで将来は自宅でペットと過ごしたいため、テレワークができる職種が良い ・夏の外回りは暑すぎてバテてしまいそう という理由から、とりあえず受けてみようと思ったからです。 ただ、選考が進むにつれて自信がなくなってきました。 自信がなくなっている理由は、 ・絶対に営業の方が向いているということ(法人営業はインターンで経験済み、その時は営業以外していませんが、インターン先の社員さんからも営業絶対向いてると言われました) ・mbtiがENFP(広報運動家)であり、向いてない職業ランキングNo.1であること ・継続的な勉強が必要という点で自信がないこと。(受験期はかなり長時間勉強できていたので、習慣付けさえしてしまえばできます。) という理由からです。SEへのモチベーションは上がったり下がったりしています。 勉強が必要という点は、結局どの職種に行っても付いてくるものだとは思っています。ただ、やはり他の職種よりかは勉強が必要なんだろうなと。 受かってから考えろという話ではあるのですが、モヤモヤずっと考えてしまってます。 文章がまとまっておらず大変申し訳ありません。 もし、未経験でのエンジニア経験がある方、近しい状況の人を見てきた方などいらっしゃいましたらアドバイスをお願いいたします。 ちなみに25卒なんでそこまで時間に余裕はないです。
歳の工場作業員ですが、現在ITエンジニアへの転職を考えています。 ITエンジニアの中でも今一番アツいのがクラウドエンジニア(特にAWS)だと聞いたので、AWSエンジニアを目指すコトにしたのですが、未経験からAWSエンジニアを目指すにはどういうステップを踏んでいけばいいんでしょうか? プログラミング、プログラマー、ChatGPT、システムエンジニア、SE、PG
発の会社のほうが未経験者への教育やアサインをしっかりしてくれる会社があると思うのですが。
ています。 転職理由としては将来のビジョンが見えない、スキルアップが出来ないという理由です。 (身バレ防止のため詳細は防ぎますが、入社半年で暇疲れならぬ暇飽きしました) IT系なら知識と経験さえあれば職には困らないだろうし資格などあれば給料も上がるし、という考えです。 現役の方からすれば浅いかもしれませんが... 転職サイトにある未経験可のIT系が全てSES?正社員派遣という物なのですがどうなのでしょうか? 調べると 一貫したスキルが身につかない 派遣先は教育義務がないので成長できない などネガティブなものばかりでます。 スキル経験全く無しですし、企業側の立場から考えてそんなもんだとは思いますが... まだ会社は辞めてないですが職業訓練やスクールに行くべきだとも思いますが奨学金の返済などがありフリーターは厳しいです。
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