もうじき25歳(独身)になります。しかし、最近は会社を辞めたいとばかり考えております。 理由は 仕事内容が全く合わない。 チャレンジしたい仕事ができた。 業務は品質検査をしております。製造されたものを色々な装置に掛け検査をする。大まかに言えばこんな感じです。 しかし、最近は本当に仕事が合わないと強く思います。入社してからは仕事だからと割り切ってやってきました。 仕事が面白いとか、やりがいとか、達成感等は一切感じたことはありません。割り切ってやってきたもんですから自分の業務に ついてもあまり詳しくありません。装置も使い方ぐらいしか分かりません。 私の後には人をとってないため後輩もおりません。(まぁ、このへんは気楽でいいですが) 会社に行くのも最近は憂鬱です。毎日行きたくないと思っております。ですので時間ギリギリまで横になってます。 なんだか5年後、10年後も自分が今の会社にいる姿が全く想像できません。 通勤ルート(自転車で通勤)が小学生や中学生の多く通る道なので、この間までランドセル背負ってた子供が制服を着ている のを見ると時間の経過を痛感し、なんだか溜息がでます。 最近は休日もあまり楽しくありません。一番楽しいのは金曜の夜のみです。土曜になるとあと一日しか寝坊できないな。 その次の日は会社か嫌だなぁ。と思うこの頃です。 趣味も興味が無くなってきました。競馬が好きでしたがめっきり買いなくなりましたし見なくなりました。体を動かすことも好きだったんですが、野球・フットサル・山・釣り・ジム、やらなくなりました。 友人との飲み会だけは行ってます。 そんな中、今興味があるのは簿記です。 今チャレンジしたい仕事は簿記関係の仕事です。興味があるので参考書を買い勉強しております。 25歳の男で会計事務所や税理士事務所又は中小の経理を目指すのは厳しいでしょうか? 製造業から簿記・経理へ転身した方はいますか? 親には会社は辞めるなと言われています。お前に次はないと親・兄に言われました(辞めたいとは言ったことありませんが) 会社は一部上場企業 有給も比較的取れる 賞与も毎年有(それなりに出る) こんな所が辞めるなとゆう理由でしょう。あと、人間関係は普通です。苦手な人が一人いますが。 乱文・長文失礼しました。 回答の程宜しくお願い致します。
解決済み
かったとお感じになる事、良くなかったとお感じになる事を教えて下さいませ。 切実な質問です。どうか宜しくお願いします。
っているのですが、実務未経験で入って2ヶ月で消費税申告書や法人税申告書の作成を任され、資本金1億超の企業の経理担当から地方税の相談を受けたり、大企業の四半期決算業務(全部ではなく大企業の子会社一企業の四半期決算業務)のアウトソーシング業務のようなものを行ってまいりました。 誰かが教えてくれるわけではなく、過去の資料見ながら会計・税務ソフトを試行錯誤しながら入力したり、大企業の膨大な情報量のエクセルを読み解きながら必死で仕事をしておりますが、入社3ヶ月経過後、パートでこの業務内容と業務量はおかしいのではないかと疑問に思いました。 指導してくれる方もいなく、難易度も高いため時間がかかり毎日残業し、そしてミスもたびたび起こります。 後日それを指摘されなぜミスをが起きたのか原因を認識し報告するよう怒られたりもします。 そこで、会計事務所・税理士法人にお勤めされている方にお伺いしたいのですが、どこの会計事務所・税理士法人もパート、アルバイトにもこのような業務を任せるのが通常なのでしょうか? どのような待遇でも頑張るつもりではいましたが、さすがに業務量/難易度と待遇が合っていないのではと感じ始め、早くも退職したくなってきております。 どなたか情報提供のほどよろしくお願いいたします。
、30代の私の男2名と、4月から入ってきた20代の女性2名です。 悩んでいるのは、女性が上手く使えない事です。 仕事の内容をまだ十分に知らないので、仕事を任せられません。 しかし、事務長も私もかなりの仕事を抱えているので、自分の仕事を遅らせて、彼女たちの指導もしながら、しています。 気になるのは、新入の女性は、どうすれば上手く使えるかという事です。 1名は4年間の社会人経験はありますが、新卒のコと同じくらい使えません。 何度も同じ間違えをするし…。 事業所内の掃除なども、積極的にはしてくれないし…。 簡単な仕事にも時間をかけるし…。 定時になったら、決まって帰るし…。 こちらが言った事しか、してくれないのが実情だと思います。 男性と女性では、受取方も違うとは思うのですが…。 たまにはメリハリをつけるという意味で、注意をした方が良いのかもしれません。 でも、税理士が注意をすると、むくれて辞めた人もいますし…。 みんなではありませんが、最近の女性は、忍耐ができないなと思います。 男性の方、女性の方、ご教示をお願いします。
でしょうか。 私の知っている範囲は、医療行為以外の一切、会社で言えば、総務・人事・営業の分野、管 理責任もあり、経営の要である、というところです。 もっと具体的なことを知りたいのです。例えば、会計の知識はどのくらい必要か、職場の雰囲気など。そこそこで違うとは思いますが、現場の方や詳しい方からの情報を希望します。どんな些細なことでも結構です。よろしくお願いいたします。
をしている26歳女です。 仕事で努力はしてもそれなりの結果しか残せず、やりがいも感じられるないです。 仕事の内容は好きですし、給料もこの歳の女子なら貰っている方かと思っています。 待遇もいいし、何より簿記の知識も持たず入社させてくれた先生にとても恩を感じています。 父はいい先生に拾って貰ったんだから、義理を果たしなさいと言います。 私もそう思います。 しかし上司と女子のセンパイ社員との仕事に対する考え方の違いで板ばさみになっていて、困っているし、 会計事務所なのに、残業なしで帰るという社風で、私としてはもっともっと働きたいんです。 9時や10時まで働いて、休日も出勤していると言う友達がうらやましいと思います。 転職も考えましたが、先生を裏切る様な事をしたくはないし、悩みます。 なんだか訳のわからない質問ですいません(( _ _ )).. どなたか何か助言して頂けませんでしようか。 よろしくお願いします。
が、なんとか中規模の外資系企業の日本支社に営業アシとして入社して、今3ヶ月目です。 職場環境は大変 良く、仕事内容も今までの派遣の仕事と比べると、はっきり言って楽勝過ぎるのに年収が上がり、感謝してもしきれないくらいと思っています。 今後貢献できるよう頑張りたいと思います。 そんな中、最初のハードル?が来ました。 メイン業務は営業アシですが、前任さんは支社の経理もやってたらしいので、私もやるのかな?と思っていたら、職場の人はあまり積極的にはやらせたくない感じ。 だからって他にやる人も居ない。 場当たり的に営業の人が仕方なくやってるので、サブ的に手伝うようになりました。 役に立ちたかったし。 そしたらわかったんですが、会計事務所の事務員さんとやり取りをするのですが、その事務員さんがクセものでした。 支社のマネージャー、前任さん、営業、私、全員が経理のことは一般常識程度しか知識を持っていないのをいいことに、かなり上から目線で話してくるし、その話し方もいちいちまぜっ返すような感じ、こちらが質問しても答えず、会計事務所としてやるべきことをやらずこちらにやらせてくる。 職場の人みなさん手こずっていたらしいです。 最初は私が経理に明るくないから色々教わるしかないなと思って話を聞いていたのですが、わかっていることもなんにもわかってないと決めつけられ、こちらの質問の回答はしないくせに、ちゃんとこれこれのことは本社と話はしているのかなど越権行為も甚だしく、そんなの業者には関係ないってことばかり言われ、これはこの事務員とは距離を置いて接して、なんとかあの気分悪くなる長い話を聞かずにこちらのほしい回答をこの人から引き出すしかないなと思いました。 というか、本心を言うと、なぜ業者との意思疎通にこんなに気を遣ったりエネルギー使わなきゃいかんのだ、私は本来営業アシがメイン業務なのだから、こんなことに時間使いたくない、会計事務所変えてほしいっていうのが本音でしたが。 もうかなりキレそうでしたが、キレたら相手の思うツボかな?という気もしたので、あまり意気込まず、メイン業務の合間にこなすくらいの感覚に自分をセットしました。 しかし!そう決めたのも束の間、あちらから電話がかかってきてまたあの調子で上から目線の勝手な話が始まり、不意を突かれ準備できていなかった未熟な私、思いっきりブチ切れてしまいました…。 何回も聞いているのに質問の回答がないのはどういうことなのか、あなたの話はいつもループしてる、用がある時はこっちから電話するから、あなたからかけてくるな!など。 やっちゃったな〜と思っていたら、職場の人みなさんから、良く言ってくれた、胸のすく思いがした、自分らが言いたかったことを全部言ってくれた、みんなやりづらいと思っていたけどあなたもそうなのだから、会計事務所変えることも視野に入れようと言われたんですが、本心で言ってくれてるんでしょうか? しかも、違う話だけどメンバーの一人がトラブルの解決能力が低いから、あなたからも教えてやってほしいとか言われたけど、言葉どおり前向きに受け取っていいのでしょうか? 本当は、あの人気が短いよねとか思われてたりして… 人や場所によると思うけど、相手が悪くてもキレた方が評価下がることもあると思っていました。 長々とすみません、質問は、 ①社会人としては、やはりキレずに当初考えていたように、相手のレベル低い意図をかわしつつこちらのほしい情報を引き出すべきだったのでしょうか? ②職場の人みなさんは、相手の思うツボにはまりキレた私をフォローするために良く言ってくれたと言ってくれたのでしょうか? ちなみに前任者がなぜ辞めたのか気になっていましたが、職場の人によると、経理業務だけでなくいろんな意味でかなりスキル不足の人で、会計事務所の事務員にも逆にキレられていたらしく、実際問題点がどこにあるか正確にはわからず、ただ会計事務所の事務員は変だと思っていた、それが正しかったと思ったそうです。 これまでずっと劣勢だったが形成逆転したと言われました。
契約社員として働いています、この度契約が満了となり就活の身となります。 私は、簿記を在職中に学び就活に生かそうと思っていましたが11月の試験では資格が取れそうにありません。(2、3級同時受験) しかし、事務の仕事に就きたく簿記の知識をつけたいと思います。2月の合格を目指しています。 質問なんですが、会計事務所を志望していますが最近、医療事務も気になっています。 それぞれ、仕事内容についてメリットとデメリットを教えて下さい。 私生活も含めてお願いします。 現在は、妻と二人暮らしです。
な仕事をしているのですか。簿記を勉強して興味を持ったのですが、具体的にどんな内容の仕事なのかわかりません。希望する人はどんな理由で経理・財務などの部署を希望するのでしょうか?よろしくお願いします。
な感じなのか教えてください>< 怒鳴り散らされることもあると聞きましたので少し不安です。 ま
561~570件 / 1,950件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
会計年度任用職員とは?導入の背景や概要、勤務条件を詳しく解説
仕事を知る
地方公務員には非常勤職員の採用枠があり、2020年から「会計年度任用職員」の運用が始まっています。制度の...続きを見る
2023-07-06
空間デザイナーに向いているのはどんな人?求められる資格も紹介
空間デザイナーは、さまざまな空間をデザインする専門家です。あらゆる空間をデザインする職業であり、メーカー...続きを見る
2023-03-31
パラリーガルの志望動機はどのように書く?盛り込みたい要素と書き方
選考対策
法律事務所で弁護士のサポートを担当する事務職員を、パラリーガル(法律事務員)と呼びます。パラリーガルの選...続きを見る
2023-08-08
作曲家になるには。必要なスキルから働き方まで詳しく解説
作曲家として生計を立てるには、レコード会社や音楽事務所などに才能を認められる必要があります。趣味で終わら...続きを見る
2023-11-08
医療事務の仕事内容とは?主な業務や求められるスキルを知ろう
病院の受付や会計として働く医療事務は、資格がなくてもチャレンジできる仕事です。医療事務が担当する仕事は、...続きを見る
2023-03-27
税理士の将来性と業界動向を解説。AI時代に求められる能力とは?
税理士を取り巻く環境は常に変化しています。近年は、ITツールの導入や人々の会計リテラシーの向上によって「...続きを見る
公認会計士に向いている人とは?税理士との違いや生かせる強みを紹介
公認会計士には向き・不向きがあり、誰もが容易に従事できる職業ではありません。会計・監査の仕事に向いている...続きを見る
飲食店のバイトで使える英語フレーズ!覚えておきたい表現を紹介
外国人客が多く訪れる飲食店でバイトする人は、英語のフレーズを覚えておくと役立ちます。あいさつ・来店時・オ...続きを見る
2024-04-20
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です