経緯や関係性を書き記しますので 長文になってしまうかと思いますがご容赦ください。 <概要> 今回は、私と妻の共通の知人からの妻へのセクハラについて 相談したいと思っています。 知人のKから、 「脚を舐めさせてもらっても良いですか?」というセクハラと解釈できる発言や LINEで2人で食事に行きたいと誘われるような出来事があり、 そのような発言を辞めさせたいという考えと もしも訴えるなどの行動を起こした時に どのような結果になる可能性が高いか 詳しい方のご意見を伺いたいというのが相談の内容です。 (背景) 私と妻にはフットサルという共通の趣味があります。 2人の出会いも私が代表を務めるフットサルの社会人サークルがきっかけでした。 趣味が一緒だということもあり、 共通の知人も多く私が代表を務めるフットサルサークル以外でも 他の方が主催するフットサルに参加することもあります Kと面識を持ったのも Oさんという私が代表を務めるフットサルサークルのメンバーが主催する フットサルでした。 ここ2,3カ月のことですが、 Oさんが平日に主宰するフットサルに 妻だけが参加して私が参加しない機会が多く、 その際に例の 「脚を舐めさせてもらっても良いですか?」という セクハラ発言もあったようです。 【詳細】 事の発端は約1カ月前、 Oさんが主宰するフットサルの合間の何気ない会話の際に Kが私の妻の外見がタイプだという発言をしていたことを 周囲に暴露されたことから始まり、 時折、冗談ですがKが私の妻へちょっと気持ち悪い発言をして 周りが笑うという内輪ネタが時どき出る様になったようです。 (例) 「○○さんの脚ってマジ綺麗ですよね~」 「○○さん、結婚していなかったら僕に付き合うチャンスありましたかね~?」 もともと Kは冗談ばかり言うひょうきんなキャラクターでもありますし、 彼女もいると聞いていたこともあって 私の妻もサバサバした性格なので 妻から今日こんなことがあったと聞かされても 冗談だろうと思いそれほど私も始めのうちは気に留めていませんでした。 ですが最近は例の 「脚を舐めさせてもらっても良いですか?」 という発言であったり 徐々に程度が酷くなってきていました。 そんな矢先に妻がテレビを見ている時に グループLINEから連絡先を知ったのか、 Kから妻へLINEが来たようです。 「暇がらみしてもらっても良いですか?」 妻も正直面倒くさいなと感じながらも 次にフットサルであった時に決まづくなるのも嫌なので 当たり障りない内容でLINEを返していたようです。 そんな中でKから 「今度二人でご飯に行きたいですね!?」 という内容のLINEが送られてきたようで 妻も冗談でも流石にこの発言はないと考えて 「K君の彼女さんにも悪いし、私も結婚しているからやめよう」 と返したそうです。 そして、 私に今日こんなことがあったと LINEの件を打ち明けてきました。 妻としては Oさんが主宰するフットサルには行きたいので 事を荒立てて行き辛くなったり OさんとKが気まずくなるようなことはしたくない、 でも、 セクハラ発言を受けたり 周りに気を遣いながら彼をいなす状況が続くことも 精神的な負担と感じているようで 何とかしてあげたいと思っています。 一先ずは、 今回LINEではっきりと「No」を伝えるべきことは伝えていると思うので 相手の出方をみて対応を考えるつもりですが 場合によっては私とKの2人で話し合って落とし前をつけさせるか、 肉体的な被害は受けていないですが精神的な被害を既に被っているので 然るべきところに相談しても良いのではないかと思っています。 以上が相談の内容と背景などの詳細となります。 発言を辞めさせるためにどのような行動が適切か、 もしも訴えるなどの行動を起こした時に どのような結果になる可能性が高いか 詳しい方のご意見を伺いたいです。 今回のLINEの一件で Kが自分のキャラを利用して セクハラ発言をしていたり、 あわよくばと思って行動していることを感じ、 自分の言動や行動で 周囲の人間関係が壊れることも配慮していない様子が 人として許せないという思いがある為 私と妻と、Kの共通の知人であるOさんに 迷惑をかけたくないという気持ちもありますが Kには今後の人生で同じようなことをしないよう しっかりとわかってもらいたいと思っています。
解決済み
にお聞きします。就職活動の履歴書って具体的に何を書けばいいのでしょうか?大学3年間で活動した事はあまりありません。あると 言えば、自分から積極的に開催されているボランティア活動に参加し、同じ年代の参加者と一緒に地元を拠点に活動したこと。また留学生に自分から積極的に交流し、何人かの留学生と花火大会などを見に行ったこと、他にはアルバイトで一応その店に店長がいらっしゃらない時には自分がリーダーとなって店閉めまでやったこと(まぁアルバイトは書かない方がいいともよく言われますが・・)・・・今思い当たるのはそのくらいしかありません。サークルには入っていたのですが、あまり活発的に活動はしませんでした。ゼミ活動も正直大変だった事はありません。他の学生はほとんどの人が活発的に何かやっていて自分よりずっと内容の濃い3年間を送っていたとしか思えません。他の人はどんな感じなんでしょうか?ちなみに今TOEICの資格を取るために勉強はしていますが本当にどうすればいいか困っています。またこれから履歴書を書くまで少ししか時間が残されていませんが、何か間に合うこととかありませんか?どうぞ宜しくお願い致します。P.S.高校時代の出来事とかは書いていいのでしょうか?ちなみに高校時代廃部寸前だった部活動を自分で開拓し、今では毎年部員も安定して入ってくる部活動にしました。その部活動ではキャプテンでした。
グ優勝チームが決定した翌日から アピタでドラゴンズセールが3日間行なわれますが。 どうして中日のチーム名でセールをするのですか? 二つの企業の関係はどうなっているのでしょうか? 系列会社とか親会社の関係などがありそうですが よく理解出来ません。 ご教示願えれば助かります。 宜しくおねがいします。
おもうのですが、コンビニバイト経験者さんならどこをえらびますか? 仕事内容の大変さとか、、、 時間帯は朝~夜10時まででかんがえています。 あまり仕事内容が複雑すぎると。。。。。 取り扱ってる機械とか設備やサービスがそれぞれ違うかなとおもいまして、、、 レジをまちがえて金額が合わないと罰金があると聞いたのですが、本当ですか??? いろいろくわしくきかせてください! よろしくおねがいします!
て頂けますでしょうか。 セブンイレブン ローソン サークルKサンクス デイリーヤマザキ ampm
いをしてしまい間違った金額を気付かずにお客さんに渡してしまいました。 もちろん故意ではないので申し訳 ないと思ってはいますが、オーナーには過不足金分は払っていただかないとなどと言われました。 自分自身が学生で未熟な部分もあるので母親に相談してみたところ、過不足金は払う義務なんてないよと言われました。 自分なりにいろいろと調べてはみましたがなかなか思うような答えが出ず、質問させていただきました。 何となくですがオーナーにはあまり責任感というのが感じられません。アルバイトを辞めていく方がいるにも関わらず募集はせず、私達従業員のシフトを突然削りました。元々は週4だったのですが来週からは週3になるよ、と一言言われただけでものすごくびっくりしたのも事実です。 そんなオーナーは昨日ライブがあるからとシフトを変わっています。 夜勤さんとも昨日お話をしてその夜勤さんもオーナーに痺れを切らし近々辞めるとか言っていました。 こんなコンビニで働き続けてていいのか、過不足金は払わなくてはいけないのか、そんなことを考えています。 良ければご指摘お願いします。
2日目なのですがレジなどを全く触っていない上にフライヤーのやり方もさっぱりで本当に不安です。
すか? 直接手渡し?振込み?
それで16万くらいのパソコンを買いたいのですが、1日何時間くらい働いて何ヶ月くらいで16万くらい稼げますか? ちなみに学校から帰ってくるのは4時~5時くらいです。
たら「おはようございます。」と言うのですが そのまま従業員専用の所に入ったら失礼ですよね? 誰か1人にお世話になります○○ですと言って従業員専用の所に入るのは変でしょうか? 初出勤でお客様と同じ入り口の場合の初出勤の仕方について詳しく教えて頂けませんか。
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