「退職金 5年」を含む質問（56ページ目）

退職金について、分かる方がいらっしゃったら、ご回答お願い致します。 来月、９年弱勤続していた会社を退職します。 そこで、退職金に関する規約の変更について、...

勤続していた会社を退職します。 そこで、退職金に関する規約の変更について、教えて頂けないでしょうか。 在職中の会社が、４年ほど前に有限から株式に変わり、それに伴い、就業規約の見直しが行われました。 しかし、新しい規約が現時点で社員に明示されていません。 見直しを行ってから現在まで、時間がないのを理由に説明を受けていないのです。 しかし、先日退職の旨を話したところ、退職金について言及がありました。 それが、変更前とは比べものにならない減額で、困っています。 変更前・・・本給×（勤続年数-３年） 変更後・・・本給×（勤続年数ー３年）×0.3 規約の変更を行うことは報告されていましたが、どの部分がどのように変更になるかは知らされていませんでした。 そのため、まさか退職金が７割もカットされるとは考えてもなく、驚いています。 実際に退職者が出るまでは、説明なしの保留状態だったにもかかわらず、『決定事項』として提示されたのですが、これって問題ないのでしょうか？ 規約が変更されることになった時点で、私の金属年数は５年。 仮に、基本給が２５万円だったとします。 当時、退職金の減額を理由に退職していれば、その時点で受け取れる金額は50万円。 しかし、９年弱勤続した現在、新たな計算方法でもらえるのは、多分当時とほとんど変わらない50万円程度だと思われます。 退職金を出して頂けるだけでもありがたいとは思っているのですが、さすがに本来の金額よりも７割も減額となると、なかなか納得できません。 どなたか、ご参考になるご意見などあれば、ご回答お願い致します！

退職金はいくらになるか質問です。 事務所の所長が高齢で体調不良の為、事務所を閉めることになりました。 私は勤務歴、満５年です。 これから自分で調べますが、まず

ることになりました。 私は勤務歴、満５年です。 これから自分で調べますが、まずはと思い質問しました。 よろしくお願いします。

退職金支給に関する質問をさせていただきます。 会社の退職金支給規定で、 ・満５年以上の者に支給する ・勤続年数は暦月をもって計算する と明記されています。 私

以上の者に支給する ・勤続年数は暦月をもって計算する と明記されています。 私は２０００年４月１日入社で２００５年３月３１日付けで退社したので満５年と思っていたのですが、勤続年数は４年１１ヶ月と言われ、退職金が支給されませんでした。 勤続年数の算出はこのとおりでしょうか？ どうかよろしくお願いします。

私の最近辞めた会社は、人員募集欄には勤続年数5年以上から退職金有りと記載されているにもかかわらず、会社の就業規則表にはどこにも退職金に関する項目が一切記載...

るにもかかわらず、会社の就業規則表にはどこにも退職金に関する項目が一切記載されてませんでした。今まで退職した人間もわけわ からん計算式が書いた計算で、勤続年数からしたらありえない退職金が振り込まれてたみたいです。一応退職金共済基金にも加入してあるという話なんですが。これって違法にあたりませんか？こういう場合どこに訴えかければいいのか教えて頂ければありがたいです。

公務員で高卒と大卒では退職金はどのくらい差があるのですか？

自衛官の中途退職金について教えて下さい。 ８年間、陸自に勤めていましたが、退職しようと考えています。陸士５年。陸曹３年の間勤めました。 今、辞めたならば...

ようと考えています。陸士５年。陸曹３年の間勤めました。 今、辞めたならば、退職金はどれくらいもらえるのでしょうか？ 今年２７になります。

退職金について 退職金について質問です。 昨年末10年間勤めた会社を自己都合により退職しました 詳細は4年間アルバイトとして勤務 その後正社員登用6年...

り退職しました 詳細は4年間アルバイトとして勤務 その後正社員登用6年間勤務 自己都合により退職 有限会社で従業員数は多かった時期で6名で就業規則も無いと思われます。 退職するにあたり上司に確認したところ退職金は出るとの返答。 退社後1カ月経過しても何の音沙汰もなかったので再度確認したところ、 中小企業退職金共済制度に入っていて積立しているので大丈夫との返答でした。 更に1週間ほどたち中小企業退職金共済制度の手続きの用紙が送られてきて安心したのですが 中身を見てびっくり！加入したのが平成26年7月となっていました。 退職したのは平成27年12月31日なので約16.17か月と思われるとのメモ付きでした。 そこで質問なのですが、会社にこれ以上の退職金を請求することは可能なのでしょうか？ ネットで調べてみたところ、制度を利用した場合の私の支給額は月の掛額1万なので6万ちょっと。 相場は勤続5年で約39万円 あくまで目安ということですが、さすがに納得のいく内容ではありません。 しかしこの制度に登録するのは会社によって勤続何年後～と時期が異なる 更に社員によっても異なる場合もある等ネガティブな内容ばかりでした。 ポジティブな事は過去退社した人が支給された時に思ってたより貰えたと言っていたこと この方は勤続5年もしていないはずです （この方とは連絡が取れないので詳細は確認が取れません） あとは中小企業退職金共済制度たるものに加入していたことを誰一人として知らず 加入通知書や加入状況の知らせも届いていない 上記2点ほどです。 あとは参考になるか分かりませんが 退職金共済手帳には 口座振替開始年月12年9月 追加加入 等とあったので昔からこの制度に会社としては加入していた模様。 以上自分で思いつく限りの情報です。 正直金額が少ないということ以上に会社から何の説明も無い事が残念です。 会社の方へはまだこの内容についての説明などは求めていない段階です。 就業規則等も無くこれ以上の支給を受けるにはかなり厳しいのかもしれませんが お詳しい方どうかお力を貸して下さい。

私立幼稚園 退職金 私立幼稚園に勤めていた方に質問します。退職金って、いくらぐらいもらえましたか？ 園によって違うとおもいますが、相場がいくらぐらいか知り...

いもらえましたか？ 園によって違うとおもいますが、相場がいくらぐらいか知りたいです(>_<)何年勤めていたかも記入してください。ちなみに私は６年(５年表彰受けてます)勤めました。 よろしくお願いします！！

退職金はもらえるのでしょうか？ 現在の会社に入社して３年８ヶ月になります。この度退職することにしたのですが、退職金がないといわれました。 求人表には３年以...

退職することにしたのですが、退職金がないといわれました。 求人表には３年以上で退職金有と記載されていたのですが、５年以上だといわれました。現在募集している求人表も３年以上になっています。私の入社した時の求人表はありません。また、１０人以下の会社なので社内規定もありません。 この場合退職金はもらえないのでしょうか？

退職金について教えて下さい 先日、会社を自己都合退職しました。 勤続3年と11ヶ月働いたのですが 入社当時の求人票には勤続3年以上退職金制度ありとなって...

月働いたのですが 入社当時の求人票には勤続3年以上退職金制度ありとなっています。また今現在でている求人 票にも同じ事が書いてありました。 しかし就業規則をみると5年以上勤続で退職金がでるとなっています。 この場合就業規則に書いている以上 退職金は貰えないのでしょうか？ また求人票は虚偽？にはならないのですか？？