より2ヶ月遅れて入ってきた同期のバイトの子がいるのですがその子の給料が今月上がりました 給料について 先月事務所で店長と社員が話しているのを聞しました 内容は店長がそろそろ僕の給料を上げることを考えてると社員に話したところ社員が僕よりも僕の同期の子を上げるべきだと主張してました その社員は僕とは仲が悪く同期の子の方が仲がよかったので肩を持っていました その結果今月同期の子の給料だけが上がりました これはただ僕が認められてないだけなのでしょうか? それにしては後から入ってきた子に先を越されてしまっては後輩の前で立てる顔がありません 僕は同期の子よりも多くの仕事ができます 同期の子はホールだけの仕事ですが僕はホールだけじゃなくキッチンも任されています バイトを辞めようか悩んでいます すごく好きな職場なゆえにすごく悩んでいます 何かアドバイスをください
解決済み
しているのですが、そのバイト先で財布に入れてあったお金を盗まれてしまいました。 祖母からもらったお小遣い2000円を財布に入れ(これは母も見たと言っていました)、その財布をトートバックに入れてバイト先へ持って行き、更衣室に置いていました。 更衣室にはロッカーと呼べるものがなく、皆さん棚に着替えや荷持をごちゃごちゃに置いている状態です。 バイトを始める前、店長から貴重品に関する説明などは受けていません。 私は15時から21時勤務で、その間何人もの人が更衣室に出入りしていましたが、外部の人は絶対に更衣室には入れません。 なので内部の人に盗まれたんだと思います。 21時であがり、家に帰ってから盗まれたことに気づいて、すぐに店長に電話したところ、「そんなこと言われても困る」「自己責任だ」「とりあえず明日は出勤して」と言われ、こちらの返答を聞く前に面倒くさそうに電話をガチャ切りされました。 自分のお給料ならまだしも、大好きな祖母にもらったお小遣いを盗まれたということがとてもショックです。 親に相談したところ、「確かに私の自己管理はできていなかった。けれど、窃盗は窃盗なので、明日店長に詳しく事情を話してみて、それでもいい加減な態度をとられたら『警察に届ける』といってみてはどうか」と言われました。 正直、警察に言うと言ったところで苦笑されそうな気はするのですが、本当に警察に言ったとして、警察は動いてくれるのでしょうか。 また、今回のことで職場を信用できなくなってしまい、このままバイトを続けていくことは難しいです。 来月初めまで続けるという約束でしたが、辞めることは可能でしょうか。こんなこと始めてなので、どう動いていいのか分からないのです。 どうか回答お願いいたします。
トを3つ掛け持ちしてます。最近学校も忙しくて月2、3回しか 入れず仕事を忘れるし、新人に越されるし、疲れもあって仕事に対する意欲が失われてきました。。何より入れなくてバイトの皆に迷惑をかけていると思うと辛いです。 3月に引っ越す&来年からは学費を自分で払わないといけないので時給の高いパチンコ屋でガッツリバイトしたいと思っています。 そこで先日「私・・・バイト3つやっていて学校も忙しくてなかなか入れてませんよね。3月には引っ越して新しいバイトを始めるので今より更に入れなくなります。そしたら皆に迷惑かかるので、辞めたいです。」 と店長に伝えました。 そしたら店長は「俺は○○が楽しくなくて辞めるんじゃないならやめてほしくない。皆迷惑なんて思ってないから入れなくてもいいから辞めないで」と言われてました。でも私は自分は仕事はちゃんとやりたくて入れなくてなかなか働けないの嫌なわけで・・・ そこで店長に「私にとっての楽しいは、皆と楽しくやるのもそうですが、仕事が覚えられて完璧にできたことです。自分は仕事を皆で高めあいながらやりたいです。だから、自分が入れないことが苦痛なんです。 皆がどう思ってるかじゃなくて自分がキツイです。 申し訳ない気持ちでいっぱいです。これから引っ越して新しいバイトを始めたらここに本当に入れないし仕事も忘れそう。楽しく続けていく自信がありません。 私の気持ちも分かってください(T-T)」 とメールしました。 そしたら「○○の仕事に対して真剣に向き合ってくれてる事が自分がすごく嬉しいですよ。だからこそそんな○○と離れたくはないです。それに、自分は自分のワガママを貫くって決めてる。だから○○の気持ちを知っても僕は一緒にいて欲しいとおもいます」 ときました(´ヘ`;) 嬉しいですが、入れなくてもやめないでほしいっていう意味がわかりません・・・。引っ越すことも、学校とバイト先が近いから放課後通えるじゃん。と言われ・・・。 このままでは、無意味にバイトを続けることになります。 かといってすっぽかしは絶対嫌です。 しかも店長は「入れなくても飲み会には来てね♪」 なんて言っています。 働かないのに遊びには行くなんて絶対嫌です! こんな店長に一体なんていったらわかってもらえますか? 長々とすみません(>_<)
ります。 でもその他の人が「体調悪くて30分遅れるます」と店長づてに電話して来て店長に「○○さん(わたしの後に入る人)から電話があって、30分体調不良で遅れるから○○さん(わたし)30分延長してバイトして」と、バイト終わる10分前に直前に言われたらどうしますか? わたしはその人があまり好きではないし、でも体調不良なら仕方ないよな、、、と。 でもわたしは心が狭いのでやることがあるので15分しか無理ですといいました。 でも店長からしたらバイトを早く終わりたい柔軟性のない子って思うのかなって。
気に入られています。 A子さんは15年以上努めてるのに、仕事も思うようにさせてもらえないようです。 結婚もしておらず、出会いもないそうで、この15年に後悔しているみたいです。 B子さんは勤めて1年目で、昔同じ職種で働いてたようですが、結婚や育児で専業主婦になってそれらに余裕ができてきて再び働き始めたようです。 その3人でこの前集まって話したみたいです。 内容はみんなどうやってやめる?ということです。 A子さんは入った当初はS子みたいに可愛がられてたのですが、徐々に嫌われているような態度をとられてしまっているようです。 B子さんは10年ぶりに仕事復帰したので、細かい部分の仕事を覚えてないのは当たり前ですが店長に「そんなのもできないのか…」的なことを言われてこんな思いをしてまで働きたくは無いみたいです。 S子はバイトをかけもちしていて、辞めるのならaこさんB子さんと同じとこをやめようと思っています。 個人経営の店で店長の他に、年配の店員さんも一人いらっしゃってその年配の方が体調を崩してしばらく職場にこられないとのことです。 一気に3人辞めるのは職場にもダメージがかかるでしょうし、3人はまずはa子さんに優先して辞めて欲しいみたいです。 そして何より円満に辞めたいそうです。 ただ、前にA子さんは辞めよう申し出たのですが、怒鳴られて辞めれなかったようです。 店長が仕事中に仲のいいお客さんにa子さんやbこさんの愚痴を言ってるのをs子は聞いたこともあるようです。 S子的には解決したいし、真剣に考えているようですが、 ・私は可愛がってもらってるのになんていえばいいのか… ・何も知らない状態でバイトを初め、他の人にはめちゃくちゃな部分もあるがs子にとってたくさんのことを教えてもらい感謝の部分はもちろんあること。 などがありなかなか解決策が見当たらいようです。 A子さんは昔は可愛いがられていたということもあり、s子が同じ人生を歩むのではないか?という心配もあるようです。 僕はまだバイトもしたことなく、社会的なことはよくわからず、いわゆるパワハラ的なことが実際に起きてるんだなという現実に驚いてます。 友達のためはもちろん個人的にもこのような大人な問題はどのように解決すればいいのですかまったくわかりません。 なにか解決策がありましたら教えていただけると幸いです。 長文失礼しました。
はサラダベースが残り5個を切りました。 8個の時から残り○○個です〜とホールの人全員に伝えてはいたのですが高校一年生の女の子がそこであがり、従食にサラダを食べていました… 私自身ホールもキッチンも両方やっているので品切れだから提供出来ないとお客さんに言うのは凄く心苦しいです。なので 品数が少ない時は出来るだけ食べないで欲しいな と伝えた所、店長に私が怒られました 好きなものを食べさせてやれと。 私がおかしいんですか、?別に食べるなとは言ってないしきつくも当たっていません…ただ先程書いた通りに伝えただけなのに私が怒られるのは納得が行きません、
回答終了
が、 私は40歳主婦、店長は35歳独身男性、他のバイトは20台前半の学生さんで店長以外のホールスタッフは全員女性で、調理場は男性のみです。ホールはみんな仲は良いですが、調理場とホールは私以外は全員、店長はじめかなり不仲です。ちなみに私が1番古株です。 結構スタッフがいるので、私はイブの夜、クリスマスディナーとホテルを予約する前に、前もってバイトのお休み希望出してオッケーもらってました。 そしたら、イブの1週間前に、店長からイブの夜、シフトに入ってるバイトの子があまり使えないからって理由で、追加で出てくれないかと頼まれました。 店長には、ディナーとホテルの事を伝えてあったので、始めは厳しいと言ったのですが、そこをなんとかと言われ、旦那に相談しました。ホテルもキャンセル料ギリギリ掛からないとのことで、店長の頼みを引き受けたんですが 当日、お店の予約状況からしてもスタッフが飽和状態で、スタッフ同士でお喋りばかりでした しかも、店長からバイトの若い女の子全員にクリスマスプレゼントを渡していて、その日居ない子には前もって渡してました。私は歳上だからという理由でなかったのですが、「何かいりますか」と言われたので、「大丈夫です」と遠慮しました。 不思議なのが、それまでは、歳上の私に、私が遠慮してても、「金はあるんで」と冗談言いながら、たまにご馳走してくれたり、誕生日プレゼントくれたりしてたので、急に何?ん?どーした?ってなりました。 こちらとしては、その若い子Aちゃんが使えないからという理由で、わざわざ予定キャンセルして、イブのバイトに入ってるにも関わらず、私以外の女スタッフ全員にプレゼントを前もってリクエストまで聞いて買ってきてるところが、どーも気色悪くなってしまい、一気に見る目が変わりました。 更に腹立たしかったのは、その時使えないと言われている若い子Aちゃんが、私にそれを自慢気にしてきたんです。その子は学校も留年してしまい、フリーターとして親のすねカジってる感じの子でして、隠れ男好きの、自分1番可愛いと思ってる典型的女子です。正直、私は他のバイトの子の方がルックスも性格も可愛いと思ってます。偏見も少しあるかと思いますが、盛ってないです。私も過去にいろんな子を指導してきて、そのAちゃんが1番やる気がなく、覚えも悪く、ミスも多くて、呆れてるところがあったので、プレゼントを自慢してきたのは、極めつけでした。学生時代、女子からいじめられてたそうなんですが、だからかって思いました。 このイライラは、私にだけ無いという疎外感と、女特有の若さへの嫉妬も勿論あるとは思いますが、私は若い子に嫉妬とか、プレゼントが欲しいからムカつくというよりは、その店長とそのAちゃんの一連の行為がどーも気持ち悪くて、引いてしまいます。 しかも、店長は若い子達からしたら、相手にされないルックスで、ハゲてて、下ネタと人の悪口ばかりのおっさんです。 シフト決める時も私はあまり休み希望出さないのですが、決まって毎週末出番にされてます。 決まって平日の暇な日は、若い子達で埋まってます。 しかも、他のスタッフ証言で、普段予約もなく暇な日でもバイトを上がらせず、遅くまでお喋りばかりしてるそうです。私は週末だいたい忙しいので、おのずと閉店まで仕事です。 店長はいつも、若い子達に迎合して若者言葉を使ったり、ゲーム機やら洋服やら何かしら買ってあげて貢いでるようですが、その子達とプライベートでは会ったことなく、バイト卒業したら即、グループLINEから退会され、何のお返しも連絡もなく、バレンタインですら若い子から義理チョコ1つも貰えずといった感じです。一応礼儀として返してるのは私ぐらいです。私はお店のみんなでどうぞって感じですが。 以前、辞めた若い子と会ったら、私から話題を振ってもないのに、共通人物である店長とAちゃんの悪口を言ってまして、店長とAちゃんに対して不信感を持つのは自分だけじゃないんだなと感じ、安心しました。私は年齢的なところから、さすがにそんな若い子の悪口は口頭で言えなくて、その子の愚痴聞きに徹しました。 周りの友達にこの話をすると、店長はずっと彼女も居なければ、クリスマスも仕事だから、 私相手に嫉妬して、嫌がらせしたんじゃないかと言われます。 私もダブルワークで、主婦業もしてるので、今回のことがきっかけで辞めたくなっています。バイトの仕事は慣れてて、好きな仕事なので、辞めたくないんですが、辞めない場合、このモヤモヤした気持ちにどう折り合いを付けて、その店長とAちゃんに今後どう接したら良いと思いますか? 長文で、すみません、ご意見聞かせてください。 よろしくお願いします。
やれていたんだろうと思います。私の友達は私がこのバイトをしていることを知らないです。私の年齢は23で専門学生です。 そもそも年齢的にももうやめた方がいいと思いますか? 私の友達の中には、夜職や女を売りにする関係の仕事で働いている人を酷く軽蔑している子がいて、私はその子の前で本当のことを隠し続けていることに罪悪感があります。 実際、仕事内容も褒められたものではないことは事実だと思います。友達に仕事を軽蔑されても、そりゃそうだよね。と思うだけです。 ちなみに私は特に機能不全家庭の育ちではありません。(この業界はそういう子が多いと聞きますが)私はごく普通で両親揃っていて下に兄弟がいます。ここで働かなきゃいけない理由も特にないです。 リフレを始めた理由は、アホに思われるかもしれませんが、コンカフェと勘違いして体入に行ってしまったのがきっかけでした。元々アニメが好きでコスプレに興味があったからです。 でも、親に学費の借金をしているのと、一度高時給バイトを経験してしまっているので、普通時給に戻りづらいのが本音です。 次はコールセンターでのバイトを考えています。 徐々に普通時給に戻していこうと思っています。 なんやかんやもうリフレ嬢歴が長いです。辞めるのに勇気がいります。店長さんは、絶対に私を止めると思います。それを押し切りたいです。 世間のイメージもあるし、やはり、早めにやめた方がいいですか?
てもうすぐ1年になります。 ですがこのまま続けていくか悩んでいます。 理由は店長に対しての不満です。 店長を理由にバイトを辞めた子がここ3年の間で5人います。 私だけでなくみんなも同じように不満を持っているようです。 そんな店長の元で仕事をしてきましたが、仕事を自分がどんなに頑張っても誉めてもらえない、悪い部分でさえ注意してもらえず、何のために頑張ればいいのかわからなくなりました。 服の仕事は大好きですが、このままだらだら続けても自分が成長できないんじゃないかって思い、退職を考えています。 客観的にみて皆さんでしたらどうしますか?
同等の責任者(夜〜ラストの責任者)をしています。 自分には向いてないとは思ってないし、実際正社員の話もきています。 2ヶ月前に、昼の責任者の方が辞めてしまってから、一日を通して私が責任者をやっています。 責任者は他に4人いますが、私以外(パートさんと大学生の子なのでしょうがないですが)は時間が短いor週2日くらいしか入ってないです。 (私は週5日の8時間以上で入っています) そして店長は外国人の方で、かなりプライドが高く、私含めバイトの子たちと反りが合わず色々と振り回されています。 (高校生の子たちの愚痴もよく聞いています) 責任感が持てるやりがいのある立場なのに、その責任・プレッシャーが重すぎてバイト先に行くのが億劫になっています。 バイトだから辞めれば解決なのですが、社会保険に入っているし、何より止められるのが分かっているので中々言いづらいです。 私は上手くいかないと自分を責めてしまうので、 考え方を変えればいいのかなと思いつつ、メンタルも弱いのでだいぶキツく感じてます。 話を聞いて欲しい感じで書いてしまいました すみません…
521~530件 / 2,172件中
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