載する退職理由は、どのような理由を書かれましたか？
回答終了
内のパワハラ、飲酒運転の隠蔽、窃盗の隠蔽、上司の自殺など職場の環境が悪いことです これは面接時に退職理由として言っても良いのでしょうか？ 再就職先は警察官を考え面接を控えています 飲酒運転、窃盗の隠蔽に関しては匿名で通報をしたところ何も改善されず犯人探しが始まり絶望してます
解決済み
当然自己都合退職と書いてあります。 異議有りで会社都合退職としてその書類を会社に出そうと思ってるんですが恐らく気まずくなります。(提出する瞬間だけだが。) ただ特定の人以外すごいいい人で餞別までもらったし気まずいのは避けたいけど自己都合退職にされて辞めるのもどうかと思い異議無しで提出して後から自己都合退職になってる離職票をハローワークで提出して事情説明したら会社都合退職になる場合ってありますか？ (異議無しと記載したのは会社が今回の例は自己都合退職扱いとなると僕に説明したとか理由つけて。) よろしくお願いします。
ャンスと考えています。 退職理由はパワハラ、社長との考えの違いなど 他にもあるのですが 地元に帰ると言う理由で辞めようと思います。 何かアドバイスやこうした方がいいなどありましたら ご回答お願い致します。
由が有給が取りにくい環境で、有給を申請し、通ったのですが後から取り消されおかしいと思い退職をしました、そのまま言うのは流石に……と分かっているのですが言い回し方が分かりません、皆様ならどう言いますか？
？ それとも会社が決めるものですか？
書類上はなっています。 （上司達は私の退職理由がパワハラだと理解していたが退職届を「一身上の都合」で書くようにと言われました。最終出勤日までまだまだ期間もあった為、従わざるおえませんでした） 勤続期間は6ヶ月以上1年未満です。 ここで質問です。 自己都合で辞めても、ハローワークへ相談に出向き退職理由がパワハラ（仕事を辞めたくなかったがパワハラの為に辞めざるおえなかった）となれば、失業保険の給付がすぐに出る場合があるそうです。 同じような境遇や理由で勤続期間が一年未満だが失業保険がもらえた方はいらっしゃいますか？？？？
ていました。 再来週面接があるのですが、どのような事に気をつけたら良いでしょうか？
職したいと考えてます。 理由は人間関係(上司のパワハラや先輩との性格の不一致)です。 自分も悪い所があると思い我慢して来ましたが、このまま耐えても何も得る物はないと思い退職を決意しました。 そこで退職の意思を会社に伝えたいのですが、波風を立てて揉めて辞めたくないので、すんなり納得してもらえる理由を伝えたいです。どういった理由がいいでしょうか？ また、両親に退職を反対されています。 出来るだけ心配をかけたくないのですが、どう言った説得をすればいいでしょうか？ よろしくお願いします。
のパワハラが原因で退職しました。 面接でパワハラで辞めたと言っていいと友人から言われたらしく（その友達はパワハラ発言でも受かったらしい）私は言わないほうがよいと旦那には伝えました。 理由は人に責任転嫁したように聞こえるからです。あと、いじめられるような、ひ弱い感じにならないかと心配しています。 もちろんパワハラをするような人は許せません。 皆様どう思いますか？
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