回答終了
か(・・? 派遣社員の人の方が、正社員がいやがる部分を担当し、正社員より、きつい仕事しているように思うのですが。
解決済み
でもきついでしょうか?身体に悪いでしょうか?
失礼ですか? とてもいい求人があったのですが、今子供が小さく検診や体調不良で休むこともあるのでどうしても正社員はきついかな?と思ってパートを探してます すごくいい求人で下の子が小学校に上がる頃には正社員になりたいのですが(あと5年ほど) その頃には求人はないかもしれませんしパートで5年ほど経験をつみたいです。 以下の理由からパートを募集してるか聞くのって失礼ですか また電話でなんと聞いたらいいですか?
のガスの製造に関わる仕事なんですが仕事内容がLPガスの脱臭作業 ・LPガスの充填小分け作業 ・ローリー受入作業 ・容器への充填作業 ・原料および製品検査なんですがこのお仕事はきついですかね?
) 賞与なし 専門知識活かせる会社 実務経験がつく。 ・契約社員(大手) 最長3年 時給1580円 10-17(休憩1時間)+時間外 賞与なし 専門知識活かせる。 この会社に入った知り合いは、先月手取り23万ほどだったと言ってました。 どちらが良いと思いますか。 正社員で安定するのもいいけど、賞与なしがきつくて、 それなら契約社員でも良いかなと思ってきています。
せん。 しかも離職期間が4か月です。 年齢も40才ということもあり、やはりこれまで非正規だったことと、ブランクが長い理由を聞かれました。 それにうまく答えられず、面接の人も腑に落ちない様子でした。 面接を終えて思ったことは、この年齢で、非正規の経験しかない人間に対する世間の目は厳しいということです。 現実を突きつけられました。 身の丈に合った仕事、つまり非正規で働くのが良いと思いました。 私と同じような経験をされた方はいらっしゃいますか。
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