在大学生で6月末まで塾講師の個別指導のアルバイトをやっていたのですが、塾との指導方針があまり合わなかったのとシフトの日数調整をほとんどしてくれなくなったため退職をしました。 しかし、私が教えていた生徒の成績が先生が変わって下がってしまった。生徒も先生が戻ってきて欲しいと言っている。(多分親が言ってる？)９月頭から入れるだけでいいので復帰して欲しいと先程バイト先から連絡がありました。(連絡手段はLINEです。) 正直、ほんとかな？という気持ちが強いです。 生徒が先生を希望するなんてことあるのかな？と疑ってしまっています。たしかに辞める日にプレゼントを貰ったり授業日ではないのにわざわざ会いに来てくれたりと生徒との関係は良好でしたが、単に人材不足なのでは？と思っているからです。 私がやめた次の月に、他に3人の先生が退職したこともあってどうにも嘘くさいですよね。 あと、やめた手前なんか戻りづらいなという気持ちもシンプルにあります。あまり円満には辞められなかったので。 でもお金も欲しいので数時間ならいいかなと思う気持ちもあります。 質問事項は ①このようにほんとに生徒(親)から希望があることがあるのでしょうか？ ②数時間でいいから！！とバイト先に戻った結果、以前と同じように働かされますか？？ 以上です！！よろしくお願い致します。
解決済み
うか。 ・深い意味はなく、先生に誕生日を聞いたのですが教えてくれませんでした。 ・1年の留学の為いなくなった先生(仲良くしてくれていた先生です)のインスタをフォロー申請してみましたがダメでした。 ・卒塾する生徒に担当の先生が(内緒だと思いますが)自分の連絡先を教えているのは何度も見かけました。 生徒とプライベートで関わりを持ってはいけないのはどの塾もある事だと思いますが、誕生日を渋られたのでどこまで決まりがあるのか気になってしまいました。 就職するため塾をやめた先生のインスタをフォローしても良いのでしょうか？
員採用試験に合格することができずに、常勤講師か塾講師で迷っています。 高校常勤講師は今の所電話は来ているのですが、「今の段階では採用すると言えないタイミングなので、2月下旬〜3月上旬にまた連絡しますね」と言われています。 塾講師正社員の方は小中学生対象の集団指導の塾で、3月1日に入社式があるので、2月下旬には決まり、私の出身大学であればほぼ採用と言われ、面接の日程を早めにお願いしたいと言われています。 私はまだ就職先が見つかっておらず、焦りもあり、早く決まる方がメンタル的には安心なのですが、今後採用試験を受けるにあたって常勤講師の方が良いのかなと思ったり、とにかく悩んでいます。 常勤講師、塾講師経験者の方がいればアドバイスをお願いしたいです。 よろしくお願いいたします。
・・。 塾といろいろあって、やめて 先生には、合格しょを送るって言われてるんですが 先生も塾を去年やめたとのことです 合格しょが、私の手元に来ないまま 無責任たと思う どうしたら、合格しょを、もらえますか？？ 塾にいったら、もうないって言われました
らから、先に始めればうまく掛け持ちできるでしょうか？ できるだけ、二つのバイトが重ならないようにしていきたいと 思っています。 他にも何かアドバイスがあればご教授願います
がよろしいでしょうか。 ちなみにまだ始めたばかりです。塾の講師をやっているのですが、先ほど連絡をしたら別の先生がやってくれるそうです。 直接謝罪しに行った方がいいですよね?その際、どのような言葉がよろしいでしょうか。
んバイトに行くことはできません。 そして自分には担当の高校生の生徒が一人いて、受験生でこそないも のの正直成績があまりよくあり ません。受け持った時に比べると少しずつ良くはなってはいるのですが、すごく心配です。基本的に勉強がすきではないけど、自分と仲良くなって少し奮起してくれているという感じです。 なので自分がいなくなるとやる気をなくしてしまって、また下がってしまうのではないかと危惧しています。 実際、最近その生徒も残りの時間が少なくなってきてやけに寂しがって時々元気がないときもちらほらあります。 授業が終わると話しかけてくる時間が長くなったり、旅行先のおみあげを自分にだけ渡してきたり、snsで絡もうとしたがったり、明らかに担当当初に比べると態度が変わりました。 自分が戻って来るかどうかすら疑っているときもありました。 そこでしっかり勉強しているか、わからないところや相談があればできるように連絡先を教えてあげたい気持ちが少しあります。 自分と連絡を取ることが、彼女にプラスに働くかマイナスに働くかは わかりませんが、横で鼓舞してあげないと本当にすぐサボろうとするので.... もしそうしたとしても、勉強や何か相談ごと以外、余計な連絡を取るつもりはありませんし、逆に勉強に集中できていないと判断すれば、ちゃんとやるまで連絡を絶つという考えでいます。 ただその生徒が異性であるということが、どうしても立場的にまずいのではないかという気持ちがあるのでみなさんの意見をお聞きしたく、投稿しました。
) ①シフト表を作ってくれない ②正式な連絡先を教えてくれない(やむを得ず休む際の連絡先等。LINEもない) ③事前に頼まれてた日に勤務しに来たら、「え、頼んだっけ？」と言われる ④やむを得ず休んだ際、ご迷惑をおかけしてすみませんでしたと謝ったら無視 ⑤別の生徒を教えてた際、塾長が生徒に対して「先生の言うとること分からないでしょ」と言って、私に何も言わずその生徒に教え始める。その後、「ありがとうございます」と言っても無視される。それが数ヶ月の間に何度もある ⑥給料が振り込まれる時間が安定していない。15時の時もあれば、10時の時もある。
回答終了
く教える子)は絶対○○先生のこと好きになっちゃってるよ！と言っているのが聞こえてしまいました。 その子は僕によく教えて欲しいと言いに来る子で、もし本当にそうだったとしたら嬉しい半面複雑な気持ちです。変に気を持たせてしまった自分が申し訳ないです。 接し方を変えた方がいいですか？どう変えればいいかはちょっと検討つかないですけど…
高校受験の時にお世話になった塾の先生がいまして、その時からずっと卒塾しても(つまり高校3年間の間も)好きでした。 大学受験が終わっ てその報告をしてから、その先生から塾でアルバイト講師として働かないかというお誘いを頂き、現在働いています。 私は中学生の頃から大学生の今までその先生のことが好きで忘れられなかったので、(高校時代は1.2回しか会えなかったし連絡先も知らなかったので)毎週会えることが嬉しくて仕方ないのですが、、、 その先生はやっぱり私のことを元生徒、まだ子どもとしてしか考えていないんだろうなぁと思うと辛いです。 というか、この先生をずっと好きなせいで(笑)、そもそも好きになるっていうその始まり？がわからなくなってきています。 この思いが先生に伝わることはあるのでしょうか…。やはり今は同じ講師(社員とバイトの違いはありますが)だとしても、やはり元生徒っていう意識から恋愛対象には入らないんですかね…
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