務も今まで経験したことがない業務になり、また異動先の職場の同僚や上司とも馬が合わず、仕事を辞めたいと思いました。 正直前の部署もストレスの限界だったので前の部署にも戻りたくないので退職を決意しました。 しかし異動してまもないので上司に退職について話せる度胸もないので退職代行を使おうと思うのですがオススメはありますか? ①私は勤務6年目で退職金を貰えるので退職金や有給消化とかを確実に取れるところがいいです。 ②また、弁護士さんが運営しているところは未払い給与や退職金の20〜30%は報酬として取られると聞いたのでできれば労働組合が運営しているところが良いのですがオススメを教えて欲しいです。 ③最後に私の職場は月末締め翌月支払いなのですが退職前月の給料や有給消化が認められた場合の給与もちゃんと貰えるのでしょうか?
解決済み
足で休憩の確保不足や過度な残業などから辞めようと考えています。また上との派閥があり、常にクラスで園長主任の悪口が絶えません。保育も大事なことは聞かないと教えてくれない、そんな園です。園長や主任には9月から入ったばかりなのでいい出しにくいのと、人手不足のため話も聞いてもらえそうにありません。 他にも辞めたいひとがいるそうですが、話をしようとすると副園長から避けられるそうです。 私もほんとうは子供の気持ちを考えるなら辞めたくありません。ですがこのまま続けても暗い気持ちで子供と接することになり、申し訳ない気持ちになります。 色々考えた末代行を使って辞めたいと考えるようになりました。 そこで代行を使ったことがある方に質問です。 使ってみてどうだったか、不安は解消されたか。 心残りはなかったか。 職場からの連絡やメールはなかったか。当日どんな気持ちで過ごしたか。 できるだけたくさんの意見よろしくお願いします。
かりますか? 株式会社アシスト 東京都港区三田3-4-3RIPL9 1 人材紹介事業 2 営業代行事業 3 webマーケティング事業 許可番号:13-ユ-315569
回答終了
校に進学するか、営業職に就職するか悩んでます。 ネットでいろんな求人サイト見ていて、株式会社PENTAGONという会社が目に留まって、3人に1人が年収600万以上で未経験からスタートの人が多いって記事を見ました(関西住んでるので目に留まりました)。 勿論いろんな営業の企業を見ているんですが、営業職されている方々に質問です。 実際はどのくらい稼げるのか?ノルマが半端ないのか?上司からの圧ってあるのか?ノルマがあれば、月末とか未達成の時はどんな心境ですか? ※けっこう真剣に考えていて、最近のニュースでもある企業が営業ノルマが半端ないから色んな不正をしてきたといったことも耳にしたので、心配に思ってます。 株式会社PENTAGON(ペンタゴン)についてはよくしらないですが、新日本住設株式会社という施工企業のグループみたいです。
た助成金が申請可能かをアドバイスして、提携の社労士に取り次いで助成金の申請をしてもらう、というコンサル業についてですが、実際にその業務をされてる方は月あたりいくらくらい収入がありますか?
イアントから営業業務もやってほしいといわれたので、請け負いました。 ※クライアントは営業業をやってくれる人探しているけどなかなかいないそうで、信頼できる人だからまかせてくれたそうです。 私は電話・対面での営業がとても苦手です。 営業方法はおまかせするといわれているので営業メールで営業をおこなっています。 営業メールに特化するためにとても勉強しました。 そうすると1日5件以上のアポ取りができるようになりました。 ただ、アポ取り後の電話が大の苦手です。 どうにか、電話を避ける方法はないでしょうか? クライアントに相談しても良いものでしょうか? 報酬は契約成立金の半分を支払うといわれています。 メールまでアポが取れれば7割は成立できています。 報酬が下がっても電話を避けたいと考えています。 電話ができるようになるために、電話の予定ばかりをこなしたこともあります。 ストレス耐性をつけるための本や知識も得ましたが無理でした。 仕事を辞めたいわけではありません。 解決策はありますでしょうか?営業業務自体をやめた方がいいでしょうか?
ることになったら直接会って契約しなければならないのでしょうか? 極力会いたくないんですが、どうしても会わなければならないのでしょうか また、営業代行というものがありますが、それは契約まで代行してくれるのでしょうか
菌ビジネスです
社貸与のPCやスマホを確認したところ、社内で認知されていない進捗中の工事案件がありましたが、部材や職人の手配もしておらず、工事着工日に退職でした。メールの履歴を見ると見積もり、工事スケジュール、工程表をすべてお客様に提示して注文書もいただいておりました。会社側は少なからず持ち出し費用が発生します。退職代行を使うと本人との話し合いはできないのでしょうか?費用の負担を求めるつもりはありませんが、お客様に迷惑を掛けない為状況を知りたいです。素人目には前日まで普通に勤務しておりました。
るかと思いますがそんな方で急ぎ退職したい場合、秒で辞めたい場合どうしますか?またどうされてきましたか? 面倒でも極力うまく早く行く方法があればご教示ください。
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