「副業禁止」を含む質問（5ページ目）

派遣元が副業禁止なのですが生活がギリギリなため副業をしたいと思っています。決まった時間に入るのは本業の仕事柄厳しいので単発バイトに登録しようと思っています。

た時間に入るのは本業の仕事柄厳しいので単発バイトに登録しようと思っています。 1度派遣の担当の人に副業が禁止かどうか聞いた時禁止ではあるが正直している人はいる。という話をされました。もしするなら確定申告をきちんとしてくださいねと言われそこまでガチガチに厳しく副業を禁止している訳では無いのかな？と感じました。 ですがもし副業をし派遣元にバレた時に注意で終わればいいのですがクビになったらと考えるとなかなか出来ません。 副業をしているのがバレるケースは他人にバラされるか住民税の通知表でバレるとみたのですが毎年住民税の通知表は派遣元に届いたあと中身が開封されていないまま私にそのまま渡されます。なので住民税の通知表でバレる可能性はないのではと思っています。 確定申告をきちんとすればバレずに副業することは可能なのでしょうか？ また副業禁止とされているが副業されている方はどのようにしているか教えていただきたいです。

副業禁止の会社員です。 ライドシェア解禁に際し、本業にバレなければ、休日にライドシェアで仕事をしたいと思っています。 なにかよい方法はあるのでしょうか。...

シェアで仕事をしたいと思っています。 なにかよい方法はあるのでしょうか。 おわかりの方からのご回答をお待ちしております。

副業禁止の会社で、出前館みたいなバイトしたら会社グビになりますか？

副業禁止の会社での副業について。 ※この質問は、例えばの話です。 ハンドメイド等の自分で作ったものを販売したい時、本業が副業禁止の場合、自分が作ったものを...

の自分で作ったものを販売したい時、本業が副業禁止の場合、自分が作ったものを家族が代わりに販売したらルール的には大丈夫なのでしょうか？ 例えば、趣味でハンドメイド品を作り、販売は家族名義のアカウントで販売してもらって、その売上は家族からお小遣いとしてもらう、家の生活費に入れてもらう…と言った感じです。 自分の会社が副業禁止なので、ふと、この方法だったら副業禁止でもルール上はOKなのかな？と思いついたので、聞いてみました。 自分自身は家族と離れて暮らしてるためやりたくても難しいんですが…。これはハンドメイド作った本人はルール違反はしてないことになるんですかね？

副業したいです。会社は副業禁止です。 タイミーなどの単発バイトをしようと思っているのですが、会社にバレずにやるにはどのようにしたら良いのでしょうか。全く知...

るのですが、会社にバレずにやるにはどのようにしたら良いのでしょうか。全く知識がないので分かりやすくしてもらえると助かります。 回答よろしくお願い致します。

副業禁止の会社員です。ウーバーイーツを副業として、したいと思っています。給料などバレないでしょうか？よろしくお願いします。

バレないでしょうか？よろしくお願いします。

副業禁止の会社で、副業としてマクドナルドで働きたいと思っているのですがバレないようにするにはどうすれば良いでしょうか。 副業をする理由としては ・昨年の...

うにするにはどうすれば良いでしょうか。 副業をする理由としては ・昨年の給料に比べて月給10万ほど減る状態が半年続いていること ・給与が減ることは社長の意向によるもので部署的には勤務を増やすことができないこと ・家賃、光熱費が上がり生活が苦しいこと ただ、仕事は好きなので続けたいのですがどうしても生活が苦しいのでなんとか副業で補えればなと思っています。 アドバイスお願いします。

副業禁止の職場で副業をしたので 自分で確定申告をする場合 年末調整は不必要ですか？

副業禁止の職場で副業をしたので 自分で確定申告をする場合 年末調整は不必要ですか？

副業禁止の会社に勤めている人が自分の職場に副業として勤務しにきています。 職場の大半の人が嫌がっており雰囲気を悪くさせるので出来たら辞めてほしいのですが1...

大半の人が嫌がっており雰囲気を悪くさせるので出来たら辞めてほしいのですが1度雇ってしまったら特別な理由がない限り辞めさせれないですよね？ なので本職の方に連絡をしようと思ったのですが無謀ですかね？ 上司には状況を詳しく説明はしているのですが人手不足の時は頼りかねないと言われました。 その人が来ると他の人が突発で休んだり精神的に参ってしまい退職まで追い込まれた人もいます。 副業を他にもしてるようでそこには自分の知り合いも居り自分のことをそこでこそこそ話してるようで個人的にも不満です なんとかして辞めさせたいのですがなにか案はないでしょうか

副業禁止で、自分で稼ぎたいという思いもあり、出産して子どもを預けれる人がいないということで退職しましたが、 預けれる人がいないから勤務できない日は仕方ない...

いうことで退職しましたが、 預けれる人がいないから勤務できない日は仕方ないと割り切って、自宅でコツコツ副業やってれば良かったのかなぁと思います。 真面目すぎて、決まりだから守らないと！と、勤務できない特定の期間を伝えると、それは無理と言われ辞めました。 稼ぐって簡単なことじゃないですよね。 理想と現実に悩み、寝れなくなって食べれなくなって痩せてるけど、授乳しないとだし、、、 何を言いたいかわからなくなっていますが、 規定があってもそれを守っている人は少ない世の中なのでしょうか？？