を教えてくれている会社の先輩（5個下）が、けっこうな頻度で不機嫌なんです。 朝、出社してきたときからなので、私生活でなにかあると思うんですが、まだまだ教えてもらうことがたくさんあるので、話しかけないといけないですが、言い方が強くて辛いです。 正直 出社が憂鬱なほどです。昼前には直ってることが多いですが… 40歳での転職なので、出来れば続けたいんですが、、、憂鬱です。 上司に相談したところで何も変わらないだろうなって思ってます。 気にせず続けたほうがいいでしょうか？ 早めにやめたほうがいいでしょうか？
解決済み
女、一人暮らし。 親とは音信不通、兄弟なし、親戚無し、完全独り身。 2年前に転職、パートからスタートし現在仮正社員として研修中。 上司からパワハラの毎日で怒鳴られて目の前で泣いてしまい動揺してます。 【貯金】 貯金は無くお給料が入らないと家賃が払えない状態で す。手取りは12万で固定費で全て消えてしまいまともに貯金が出来ず交通費も前々は電車で30分の距離でしたが仮正社員になり職場が移動になり通勤時間片道2時間30分の所になりました。 月5万6000円の交通費がかかり会社は一部負担なので ほぼ5万円自己負担になりました。 そこから貯金が一円も出来ず食費すら出せず10日に1回のカップラーメンくらいの生活です。 【職場】 ずっと社会保険付きパートでフルタイムで働いておりました。そこの事業所が撤退する事になり移動になりました。 パートから正社員になると言う事で必然的に事務作業と利益損失の計算や運営をしていかないといけないのですが、今までパートだった私に急に 人件費を70万と考えて全体の利益の1%を落としたら 全体利益の◯◯万になるからどうのこうの、、と急に言ってくるもんですから？？？？となってしまい結局何をどうしたらいいのか、日本語が理解出来ず、、。 パソコンの電源の入れ方さえ分からないのにもう次元が違くて死にたくなります。 【人間関係】 上司から毎日"お前ぶっとばすぞこのポンコツが" とか"パートは黙っていう事聞いとけよ" "通勤で片道2時間30かかるならそこの道端で野宿しろ" "29歳はもうおばさん"など人を小馬鹿にして嘲笑われています。 毎日上司と会わないといけず毎回このような事を朝一から言ってくるので等々泣いてしまいました、、、 職場が撤退、移動になる事を発表される前に引っ越しをしまして(職場の近く&家賃大幅ダウン出来る所)、やっと貯金も考えられるといったときに職場の撤退と移動命令でした、、。 その時上司からは"今と通勤距離は変わらないから安心して"と言われそれを鵜呑みにしてしまいました。 この時の上司は今とは別人で優しいと思って勘違いしてました、、(場所はまだ教えてくれなかった) 上司は片道2時間30分かかる事を知っており私に嘘をつき遠いなら引っ越せば？笑 と私が最近引っ越した事を知っておきながら嫌味ったらしく言ってきます。 引っ越したばかりで貯金もなくすぐ引っ越し出来ない 毎日13時間勤務、始発出勤終電ギリギリで帰宅 通勤片道2時間30分 交通費月5万円自己負担 食事は10日に1回カップラーメンのみ 上司からパワハラの毎日 仕事を辞めるに尽きますが、 どこの職場も嫌な人はいるのは重々承知ですしもうキリが無いのかな。と思ってしまったり 30手前なのに資格やスキルが無い私も悪いですし、 もうパートでは無く正社員として働きたいという願望も強いのですが今までパートすらまともに受からずやっと受かった職場だったのですぐ辞めるのに躊躇してしまいます。 (パート&正社員の応募を700社以上受けてこの1社しか合格貰えず) 仕事内容は割と自分に合っていると思っており パート時代は凄く楽しくて出勤が嫌なんて思った事がありませんでした、、、。 もう毎日死にたい。としか考えられず 解決策というか、仕事を辞めずに上手く続けれそうな案やアドバイスが欲しいです、、
回答終了
私は今そんな感じなんですが高卒だ工場勤務2年目で手取り14.9万・家賃補助なし・一人暮らし・ボーナス1.4~6倍 と給料だけ低くそれだけ不満です。 ただ転職しようにも何が向いてて何がやりたいかが分からなくて怖いです。求人に書いてある給料が貰えたらいいんですが低い場合もあるし。人間関係・仕事内容を取るか給料を取るか悩んでます。それなりに名はある会社なのでそれを捨てるのも勿体ない気がして、、
で、女性が多い職場です。 私と同じ職種に就いている人は、私含め３人いて、私（40代）.Aさん(20代).Bさん(50代)で、私がその場で1番長く働いています。 Aさんは、仕事より遊びが優先で、接客も業務内容にあるんですが、普段は髪もボサボサであまり化粧もせず出社して来ますが、飲み会などの時はバッチリ髪をセットして来たりします。仕事をしていても他の事に気が散りやすくあまり集中力はありません。とにかく片付けもできません。 自分が正しいと思っている事ははっきり主張をして来たり自我が強く、興味のない事は興味がないんだな〜ってあからさまに分かる反応をしてきます。ただ、わりかしあっさりしている子で、愚痴はBさんの事をたまに私に言ってくる程度です。 Bさんは３人の中で1番勤務年数が浅い方です。 みんなで仲良く！というタイプではなく、自分が正しいと思っている事以外はしない方で、少しあれ？って思う事は多々ありますが、話はしやすく、真面目に仕事もしてくれる方です。 私は、Aさんが苦手で、最初はまだ若いんだしと我慢する事も多かったのですが、最近我慢する事が出来なくなってしまい、話する事が嫌になってしまう日も多々あり、態度にムラが出て来てしまっています。気付かれないようにしているつもりですが、AさんとＢさんには気付かれてしまっていると思います。 本人には、仕事に影響ある部分に関しては注意したりしていますが、正直関わりたくないくらい苦手です。 Aさんは、そんな態度をしてしまう私を慕ってくれており、プライベート含め悩み事を色々相談してきてくれたりするので、彼女に対して申し訳なさを感じるときもあります。 ただ、他の職種（とは言っても働く場所は同じなので毎日関わっています）の50代後半のおばさま方は、Aさんがとにかくかわいいらしく、片付けられてなくても、しょうがないね〜とすませたり、何かにつけてAさんをいじったり話かけたりしています。 私やBさんはたまにおばさま方から嫌味を言われたりしており、いつもモヤモヤしてしまっている自分がおり、そんな自分がすごく嫌でたまりません。 今の職種は本当に好きな職種で、できれば退職などは考えたくありません。 Aさんとこれからも仕事で良好な関係を築いていくには、私がどう変わっていけばいいでしょうか。 アドバイスをいただければと思います。
、アスペルガーの傾向があると自認しています。 今まで、人間関係に苦労して来ました。 自分から輪に入ろうとしないからいけないのですが。 相手に興味を持ったり、雑談を繋ぐのがとても苦手でストレスを感じています。 そのような中で、主に職場の人間関係を改善する為に「陰感謝」を活用するようにしました。（元マクドナルド管理職の鴨頭嘉人さんの動画「陰褒め」にヒントを得ました） 陰褒めは、直接の褒めより信憑性があると受け止められ、 更に発達障害傾向のある者は何でもストレートに口にする、裏表無いと周りからも思われているならば、尚更効果があると思うのです。 私の場合は、上からの要素を含む「褒め」ではなく、フラット又は下からの「感謝」です。 相手や第三者からすれば、まさか発達障害傾向のある者が意図や戦略を持って陰感謝しているとは思いもしないでしょうから。 そこで、陰感謝について留意点等はございますでしょうか？
職しました。現在転職して2年経ちましたが、人間関係により、また適応障害と診断され、診断書も出してもらいました。 体調が悪いことは、経営者にも5ヶ月程前に伝えていたこともあります。それまでも新しく求人を出してもらえず、今に至ります。もう限界だと4日前に伝え、退職する旨も言いました。 他にも退職する人がいて、人手不足の状況です。的確に仕事の引き継ぎをできる人がいない状況です。 出勤の日は、頭痛や吐き気がしたり、色々先のことを考えることができない状態です。 診断書には休養を要すると記載されていますが、すぐに認められないような状況です。 その場合、自分しかできない仕事の引き継ぎの時だけ出勤する、とかでもいいのでしょうか？ アドバイスをお願いします。
合っている人 ２、退職後も連絡を取ってたけどだんだん疎遠になった人 ３、退職を機に関係を断つことにした人 など色々です。 そんな中で、人間関係を継続するか切るかの基準はなんだろう？と思った時に、自分にとってメリットがあるかどうかだと思いました。 メリットと言うと聞こえが悪いですが、 一緒にいて楽しいとか、価値観が合うとか、勉強になるとか、良い刺激をもらえるとかは全てメリットだと思いますし、逆に、自分にとってなにもいいことがない相手と付き合う人は居ませんよね？ 結局、その人と付き合うかどうかは、メリットの有無だと思ったのですが、そう言い切ってしまうのもなんかドライな気もします。 ですが、それが現実だとも思います。 違う考え方をお持ちの方のご意見を聞かせていただければと思い投稿しました。
間関係の構築がめちゃくちゃしんどいです。 そのため、職場で一歩引かれている感じもします(私は今年入社した新人です。) 唯一の同期もすごい負けず嫌いなところがあって、バチバチになることも多く、ビジネスの関係でギリギリなんとかやっているという感じです。。 先輩方も私にはあまり絡んできません 話すのが面倒くさいのでそれはそれで良いのですが、世渡り上手人たらしの同期には話しかけることが多いので、比較して寂しくなるときがあります でも自分は自分だし、変わらなくても別にいいかなと思っているのですが、このままで大丈夫なのか少し不安もあります。。 昔から、美人だけど真顔が怖いと言われることが多く、話してみると印象が違った、となるタイプらしいのですが、それも関係しているのかな。。キツく見られてそうです。 学生時代は無理して笑ったりしていましたが、 もう疲れてしまって、面白い時とちょっとした愛想笑いくらいしか笑ってないです。 HSP気質で、うつ傾向にあるので、 結構無理するとだめになっちゃうんです。 会社の人と深い関係にならなくても、 特に問題はないですかね、、？
はとても好きで福利厚生もしっかりしており給料もそこまで不満はありません。しかし人間関係がとても辛いです、、。部下、上司共に苦手で板挟みになり相談できる相手が誰もいません。部下はかなり変わった人でありえない行動をよく取り注意するとわたしに対して怒ってきます。舐められているのですが私も強く言ってしまうと今後の関係を考えると言えません。部下は私の上司のことが大嫌いです。 上司は上司で相談したら乗ってくれるとは思いますが、言い方が強く怒られることも多いので怖いです。 上司のもう一個上の立場の方に相談することも考えましたが、以前も部下とトラブル？で相談したことがあるのでまたかよとなると思います。問題がある人が多いのか、たまたまなのか周りから見ても問題だと言われている部下をつけられることが多いです。 我慢して働いていきたいのですがこのまま人間関係に悩んでいたら自分が壊れてしまうのではないか？と言う不安です。絶対に精神的には大丈夫と言う確信があればもう少し我慢して働き続けられる気がしま。 仕事や会社は好きだが人間関係が嫌だったらやめますか、、？
を手に入れました。 が、当方とても人間関係が苦手で、周りと無難な浅い関係しか築けず、深い関係(親友や彼女など)が生まれてから一切築けません。。そういう人は就活うまくいかない、社会、会社に向いてないとよく言われてるし、努力して知識を頭に入れてもなかなか自己開示ができず難しいです。それでも冒頭の目標を達成するにはどうするのが効果的でしょうか？コンサルティング業界に興味があって、サークル、バイトはやっていて、2年になったらコンサルティングインターンもやります。
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