勤めています。退職金の出処なんですが、うちの社長は中小企業退職金組合からの金額とそれで足りない分は、会社から支給と言ってます。 退職金の積み立て等、給料天引きもしてると思うのですが、本来どの様になっているのでしょうか? 教えて下さい。 うちの会社は、何年勤務で何ヶ月支給もいいかげんみたいです、基本モデルもありましたら教えて下さい、よろしくお願いします。
解決済み
円34月と記載されてます。
ださい。 だんなの会社は毎月五千円掛けてるみたいです…少ないでしょうか?
っていて良いものなんでしょうか?
った以上に低くてびっくりしました。
回答終了
会社(中小企業)を退職しましたが、独立行政法人勤労者退職金共済機構 中小企業退職金共済事業本部という所からハガキが届き「掛け金納付月数が12月に満たない為退職金が支払われない」のような事が書かれていました。 おかしいなと思い、勤めていた会社のホームページを確認したら「3年後正規職場配属を行います」と書かれていましたが配属先が決まったという報告なども特になく、会社を欠勤した事や休職、会社や取引先で問題を起こしたりなどもしていません。 求人票には「退職金制度あり 勤続3年以上」と書かれており、入社した時も退職する時も特に説明もありませんでした。 確かに3年目あたりに退職金についての書類を書いて欲しいと会社に言われ住所などを記入し、免許証のコピーと共に会社に提出しましたが、その時の説明は「退職金が3年超えたら貰えるようになるからこの紙書いて。退職金欲しいでしょ?」と軽く言われただけでした。 入社してから3ヶ月は研修期間として働く決まりがありましたが、たとえ3ヶ月を引いたとしても3年1ヶ月のはずです。普通入社してからが正社員としてのスタートだと思っていましたが「3年後正規職場配属を行います」と書かれていたようにこの場合3年経った後から正社員としてスタートするのですか?退職金が支払われない事にもまだ納得し切れてませんが、会社側があまりにも説明が少なすぎると思います。会社に退職する事を伝えたとしても退職金について聞かれなければ答えないものなのでしょうか? 回答お願いします。
の手続きをして振り込まれる金額が4万円だけです。 掛け金は6000円で2年勤めていたのにも関わらず大体こんなもんなのでしょうか? どなたかご教示頂けると嬉しいです。
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