ないですか?給与は安く、でも、人手は足りていないってバス会社がおかしくないですか? 需要と供給が釣り合わないのは何故ですか?
解決済み
回答終了
に、他社が廃業するから運転手を受け入れると言っていたのに、転職が決まりかけたところで、業績が悪化しているからと理由を付けて、当初の雇用条件を改悪して、それに反発して大半の運転手が入社を拒否したとか、意味不明なんだけど?運転手が足りないと言ってるのに、何でせっかく運転手が入るはずだったのに、わざわざ運転手が逃げるようなことするわけ?
でおります。 給料面や労働時間、またその他良い点や悪い点などありましたら教えて頂けると助かりますm(__)m
な状況かと思われますが、 運転士不足により運行ダイヤは、以前にもまして増々過密になり、とても時間通りに運行することが出来ません。会社は「遅れてもいい、安全が優先する」とは言いますが、遅延した分の時間は、反転地で休憩しているはずの時間と扱われてしまい、労働として計算に含められず、運転士のただ働き同然(時間当たり300円程度の手当てが付く)で運行させられています。 遅延時間は毎日常務を終えるころには、合計2時間弱にもなります。 実労働しているにもかかわらず、当然の対価(該当地の最低時給にすらならない手当)が払ってもらえません。これは給料の未払いではありませんか?(時給1000円だとしても、一か月あたり4万円が未払いの計算です) 車内車外にドライブレコーダーが録画し、デジタコでバスが実働している事もしっかり記録されているので、調べれば経営者側は言い逃れ出来ないはずです。 労働問題に強い法律事務所があれば、片っ端から日本中のバス会社の闇を暴いて、勝訴の山を築き上げて欲しいくらいです。 何か良い方法で、当然の給与を払わせることはできないでしょうか? PS;労働組合幹部達は経営陣が接待して骨抜きにしているのか、全く頼りになりません。
回答受付中
ス会社のバス運転手さんのほうが会社から大切にしてもらえますか?
たくても運行管理者をさせられますか。
ています。 私は、以前にもバス会社で勤務していたのですが、それは、黙っています。 やけに私が、バスに詳しいので、怪しまれているとは思いますが・・・ 2人採用で、共に40代前半です。 相方は、畑違いの職種から、高速バスに乗りたい夢を抱いて、転職してきたようです。 ここまでは良いのですが、ただ、「真面目・律儀・神経質・高飛車」な人で、やりにくい場面があります。 例えば、管理者から「勤務時間内で、時間が許したら、館内全てのゴミ捨てをしておいて」と言われたら、就業前の時間外にやっていました。 以前に、会社から「残業の関係で、時間外勤務は厳禁なので、仕事は就業開始時間後に。あまり、早く来ても給与にならないので、ゆっくり来てくれたらで良い」とも言われています。 なのに、就業開始前にやっていたので、そこまでやらなくてもと、内心思っていました。 ましてや、試用期間卒業試験を合格しないと解雇になるのにとも、思っていました。 さらに、人を見下す傾向にある人で、自分は何でも出来るという、自信家で謙虚さに欠ける人で、私に、教官でもないのに、マウントを取って来るのも鬱陶しいです。 バス業界の実態を分かっておられないので、この業界の人間関係や、一人立ちした場合、低賃金長時間拘束で、休日がなく、身体への負担も理解されていない上、遠方から、車通勤する意気込みを持っておられます。 さらには、5chの書き込みを読んでいると、すぐに高速バスなんて乗れない、順番待ち状態。それどころか、高速の研修すら現在やっていないとも書かれています。 恐らく、会社からの借金で、大型2種を取得した方なので、返済条件のため、3年は最低勤務されると思いますが、3年では高速にすら乗れない上、不規則な毎日と低賃金で、家族を養わなければなりません。 この人、今後も続けられると思いますか?
いろありますが、待遇(労働条件)の良いバス会社はどんなバス会社でしょうか?
型4年、路線2年、タクシー半年wです。 母が病気がちになり、地方へUターンで中途就職する予定です。 直近でやっていたのは、観光と少々ですが路線をやってました。 地方就職という事で、求人は多くは無いですが手厚いものが結構ありました。 一つはバス会社さんで路線バスの枠で午前中メイン。 5:00〜14:00、12:00〜21:00(週2回)があるそうです。 手取りもそこそこ。 平日週休2日(シフト制) 面接には行って、その気があるようだったら、即採用なので是非との事。 一つは大手運送会社さん。 実は恥ずかしながらフォークリフトは乗れるのですが、ずっと免許を取っていませんでした。 運送会社さんはフォークリフトを会社の免許支援で取らせてくれるそうです。 4tロング(お化け4t)で地方スーパーさんへの食品納品がメインです。 4:00〜13:00、8:00〜18:00の2枠。 平日週休2日(シフト制) 経験者なので、残業2時間前後あるのはなんと無く想像つきます。 こちらも、その気があるようだったら、即採用なのでとの事。 一つはタクシー会社 出勤時間まちまちw 多分、深夜帯メインになるそうです。 なんとタクシーなのに、歩合では無いらしいです。 お客様が少ないからかと。 こちらもいつでも採用可との事でした。 将来を考えたらどれが良いと思うでしょうか? バス会社さんが時間も給料面もまぁ少し良いかなと思ってますが.... 客層だったり、将来性がやはり少し不安です。 国から支援が来たりするし、交通弱者さんがいるので倒産こそ無いものの、これから手取り減る気がしてます。 タクシーは...半年くらいやった事ありますが、気は楽ですが少しやり甲斐が無いなと感じた事がありやめてしった経験がある為、多分無いかなとは思ってます。 食品運送さんは残業多いけど、気は楽ですよね。 念願のフォークリフトも取れるから、取った後工場勤務なんかも出来そうですよね。 地方就職経験者の方、運送・旅客(バス・タクシー)でどちらもメリット・デメリットあるでしょうが、色々教えて下さい。
求人の検索結果を見る
バス運転手になるには?必要な資格や取得方法、種類なども紹介
仕事を知る
バス運転手を目指す場合、どのような資格やスキルが必要なのでしょうか?バスといっても、路線バスや観光バス、...続きを見る
2023-11-08
ボーナスがない会社はやばい?会社の特徴と働くメリット・デメリットを解説
働き方を考える
毎年ボーナスが支給される会社は多くあり、仕事のモチベーションにしている人もいるでしょう。一方で、ボーナス...続きを見る
2024-04-24
グループ会社とはどのような会社?メリットや転職のポイントも紹介
就職先や転職先を探すとき、会社の関係性を表す言葉の意味に悩んだ経験がある人もいるのではないでしょうか。そ...続きを見る
2024-02-13
上場会社とは。意味やメリット、転職する際の注意点を知ろう
法律とお金
転職先を探している人の中には、上場会社が気になっている人もいるのではないでしょうか。上場会社とは何かを知...続きを見る
2023-01-12
有限会社と株式会社の違いは?転職活動に役立つポイントを解説
求人を見ていると、一口に会社といっても有限会社と株式会社があることに気付きます。株式会社はともかく、有限...続きを見る
2022-12-16
離職率が高い会社は何がいけないのか?原因とデメリットを解説
会社が公表する情報に「離職率」があります。離職率が高いと、不安に感じる人もいるでしょう。なぜ離職率が高く...続きを見る
2024-01-16
人材会社で働きたい!4つのビジネス形態と必要とされるスキルを解説
人材会社とは、ニーズに合う人材を求める企業とスキルを生かして働きたい求職者をつなげる会社です。形態は主に...続きを見る
2023-05-26
自主退職と会社都合の違いとは?退職前後の違いから退職手続きまで
自主退職と会社都合による退職との違いは、「離職理由が自分に起因するのか、会社に起因するのか」という点です...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です