問題ないのですが、もう1回の実績がありません。ウソで、民間のランスタッドで求職相談と記入した場合、調べられますか？ 回数をお願い致します。
解決済み
をしてもそれは就職活動の回数に含まれるのでしょうか？
いいんでしょうか？
回答終了
ます。 2/15から1日5時間週3日のパートを始めます。 どうせなら2/16日から入社したかったのですが会社の規定で15日になりました。 今日ハローワークの認定日で話を聞いたらそれは就職に当たらないので15日の入社日働いてもその1日分を繰り越しできると聞きました。 そこまでは分かるのですが、次の認定日が祝日の関係で私と同じサイクルの人は2/16に設定されていました。その日に来れるかと聞かれ私は来れますと答えました。 そのあとまた行かないとダメなのか？と聞いたらそれが最後でその後は来なくていいと言われました。 帰ってゆっくり考えたのですが1日繰り越したら2/16が最終受給日になりますよね？最終認定日と最終受給日が同じ日とか有り得ることなのでしょうか？ 職員の方も途中まで勘違いしていて違うことも話されたので本当に合ってるのか気になりました。
に申請は必要ですか？
回答受付中
接してその場で採用が決まって、次の週の頭から来てくれと言われました。次の認定日まで3週間以上あります がハローワークにはすぐに採用が決まったことを連絡しないとダメですか？
っていますが、雇用保険受給資格者証では次回認定日が2/13となっています。 この場合、どちらが正しいのでしょうか。 ご回答よろしくお願いします。
係の仕事につきたいけれど 家から遠い場所の求人しかない為違う業種の求人の方も探してどうするか考えてます 的な感じでも大丈夫なんですか？
請。 履歴書等だしてもよかったんですが、やはり主婦なのもあり、まだ働きたくないというのが本音で。。再就職後は60か70％しか手当貰えないのですよね？ それで就職活動としては紹介状だして１カウントですが、辞退したことで１カウントされないのか電話で問合せたところ、『そこまでは見てないけど、じゃあ毎回申請してすぐ辞退だと活動としては、ねぇ…』と言われました。 これは実際、活動とカウントされるのでしょうか？されないとなると、またハローワークに行かないとですよね。
職活動をし、不認定分受給することができると記載されているのですが、 その前に就職が決まった場合、不認定分は申請できるのでしょうか？よろしくお願いします。
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