せて頂いて貰っています。 時給は研修期間という事で、７５０円という事になっています。 給料日は確か２６日です。 そして自分は９/２５～１０/２６までに １０日（１日４・５時間で１回だけ３０分の遅刻で合計４４・５時間働きました） 因みにゲンキーは時給でなく１０分単位。 単純計算で４４・５×７５０＝３３３７５円の給料が振り込まれることになります。 しかし実際振り込まれた給料は、２６９５０円でした。 自分なりには９月分の時給（９/２５と２６日分）合わせて６７５０円分が振り込まれていないと思うのですが、これらはもう振り込まれないのでしょうか？ それとも自分の計算が間違っているのでしょうか？ 本当に自分の利欲の為の下らない質問ですが、分かる方がいらっしゃいましたらお手数ですが御回答宜しくお願いします。
解決済み
店の人か採用サイトに関係する人か分かる人がいれば教えて欲しいです。 追加でサイトで落ちた場合その店での面接もできなくなりますか？
回答終了
。 レジパートはレジと陳列、賞味期限チェックですか？ スーパーのレジパートだと慣れてくると受け付けカウンターに入りクレーム対応や電話対応などありますがそのようなことはないですか？ あと発注の仕事も任されたりなどはないですか？ 働いてたかた働いてる方回答お願いします！
えていただけませんか？予習しておきたいです！
場合辞めたい時なんて話始めたらいいでしょうか？
と思っています。 この2つはキツイのでしょうか…??
どちらの方がイメージ良いですか？
ホで使おうとした客がいて、その人がそのアプリにログインできないと言って、モタモタして五分ほどレジを実質停止してました。そ の時店は1週間の中で1番混む時間帯で他のお客様が一気に並び始めました。そこで、私がレジ応援を頼んだらその客が、「あんたが急かしたからもうやる気失せたわ、あーあ。あと少しでパスワード変更のメール来たのに。マジで頭おかしい。うざ。」と言われ、レジ応援を頼んだだけなのに言われました。 あと、名前をみて、子供に、○○って名前や。後で電話してやろ。あいつのせいでクーポン使えませんでしたって言ってやろ。と、子供に言ってました。子供もあのバイトブスやし死ねばいいのに。と訳の分からん悪口を目の前で言われました。私は何も言わず黙って過ごしましたが、とても気分が悪くなり、自分は悪くないとわかっていても辛かったです。 やっぱり、安い店には民度の低い客が来るのは仕方ないのでしょうか。 また、もしクレームを入れられて、私はクビになることがあるのでしょうか？別になってもいいのですが、私に非がないのに、理不尽だなと思いました(笑)
合とか教えて欲しいです。お願いします！！
毛は縛って行った方がいいでしょうか？ あと、もう1つ質問ですが働くことになっ場合レジでクレジットカードなどの対応をすると思いますがどうすればいいのでしょうか？買い物は現金なだけな為カードの扱い方が分かりません…。教えて頂きたいです。
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