ですべてをまかなえるのですか?試験など何の時に学校に最低何回くらい、行くことになるのでしょうか?よろしくお願いいたします。
解決済み
方の 対応に疑問を感じています。 Drとの面談の内容をすべて見ているようです。 かなり不愉快な思いをしました。 そこで質問です。 医療事務にはカルテや診断書の内容を閲覧する権利はあるのでしょうか? あるのであれば、その法的根拠がどこの何に記載があるのか知りたいです。 また、権限が無いのであればその法的根拠が知りたいです。 ご存知の方いらっしゃいましたら よろしくお願いいたします。
いるのですが、医療系の仕事にはどのようなものがありますか? 教えてほしいです。
でも応募可能ということと 働きながら資格取得目指せる、という文言でハローワークで募集されていたので 書類を郵送したら、さっそく面接になりました。 面接官が2人いまして、1人は総務の方、もう1人は副理事長でした。 その副理事長の態度について、かなり驚かされたのですが 面接室に入るなり、キッと睨んだような目つきで最初から終始イライラしているような印象でした。 (ムスッとした態度、目も力が入って見開いた感じ) 面接の流れとしては、まずは相手先から履歴書を見ながら、色々と質問をして その後に私から何か質問があれば‥という前置きがありました。 一通り、あちらからの質問が終わった後に(総務の方がずっと説明してました) 業務について、実は凄く多岐に渡るんです、と言われました。 要は受付やお会計などの事務作業以外にも、患者さんとのコミュニケーションが‥のようなことを言われました。 コミュニケーションって言われても、事務は所詮事務だし、外来のみの病院で入院などもないので 看護師のように、患者さんのお話を聞いて、それを医者にフィードバックするような事って 下手に事務員がやらない方がいいようなイメージを勝手に持っていたのですが、どうやら違うようなんです。 相手先も、なんかハッキリ言わないような感じだったので、少し突っ込んで質問したら 横からずっと黙ったままの副理事長が高圧的な態度で「実際の業務の話はしなくていいです!!要はうちとしてコミュニケーション能力のある人を雇いたいんです!!患者さんや医師、看護師などのスタッフとコミニュケーションが取れる自信があるかどうかを聞きたいんです!!」 と怒鳴れるように言われました。 こちらとしては医療事務が未経験だし、会ったことも見たこともない人間に対して100%、上手くやれる保証はないので 強がらずに「できる、できないで聞かれたら、はっきりできます!とはお答えできません!!」と私も強く言い返しました。 その後、一瞬シーンとなったのですが、総務の方が「何か質問ありますか?」とふってきたのですが 先程、この副理事長から「業務の話はしなくていい」と怒鳴られたばかりなので 「いえ、特にありません」と淡々と答えたら、総務の方はあきらかに動揺してる様子で、副理事長の方も急に態度を変えて 「まずは見学でもしてもらったら?」となりました。 面接した場所と実際の勤務地が全く違う場所なので、とりあえずこの日は職場見学の日程を後日組むという話で終わりました。 どーも腑に落ちない面接だったのですが、与えられた業務をこなせることは当然として 最低限のコミュニケーションが取れる人がいいのは、どの職場でも同じでは?と思うけど 私がイメージしてるコミュニケーションと、あちらが求めてるコミュニケーションの意味が違うのかな?と思いました。 そこを聞きたかったのですが、怒鳴られるんで質問するのは諦めました。 皆様はこの話を聞いて、何か感じたこと思ったことあれば教えてください。
閉症に近い傾向がありマルチタスク系の業務がかなり苦手です。振り返ってみると学校の学祭や行事など、同時 に別々の作業を並行するのがかなり苦手でした。だからといって他人と話すのが苦手というわけでは決してないです。となると美容師、研究職、鳶職、みたいな職人系になっちゃうんですかね?
試験の再チャレンジはしてないのですがニチイから仕事紹介はしてもらえるのでしょうか? せっかく高い学費を払って勉強したので、医療事務の仕事に就きたいな~と思うのですが、自分で求人を探すと経験者ばかり求められていて応募すらできない状態です。 また調剤事務やドクターズクラークの勉強も考えていますが需要はあるのでしょうか?
を取得しました!新卒求人はなく、ほとんどハローワーク求人です。 なので経験者とゆう条件が多く面接まで行っても落ちてしまいます。 近々病院で契約ですが医療クラークの面接を受けます。しかし医師の横につき仕事する自信がありません。 12月からホームヘルパー2級を受講し、実習でショートステイに行き自分には介護があっていると思いました。実習先でも介護をやらないかと声がかかりました。 医療クラークが受かっても給料も時給制であまりよくありません。しかし医療事務の経験者にはなります! どちらに進んだらいいかとても悩んでいます!医療事務経験者の方、介護の経験者の方、アドバイスをもらえたら嬉しいです!
の紹介でも就職先を探せますが、 自宅から遠いところが多いのと、就活担当の方が 適当過ぎて私には合いません。 施設見学をお願いしても当日まで待ち合わせ場所、時間を決めない。 施設に行く時間すら教えてくれない。 とにかくルーズというかワンマンです。 なので自分のチカラで内定を取りたいのですが、何度となく失敗してます。 卒業してからもう一度連絡くださいねと言われたり。 卒業前に内定をもらうことができていません。 経験者や詳しい方がおられましたら教えて下さい。 1.職業訓練校に行ってるとは言わない方がいいですか?スクールに通ってるという方がいいですか? 2.看護補助に興味があります。 ヘルパー資格がいる看護補助とは? どのような仕事内容でしょうか? 看護補助で3年働いても介護福祉士の資格である実務経験になりますか? 3.1月末に卒業するのですが、今から活動するのは早過ぎますか?年明けからの方が活動しやすいですか? その他、未経験の40歳にとってよきアドバイスがあればよろしくお願いします。
士を頼ると思うのですが。
いてなんですが、専門学校に行って医療事務の 資格か、最近聞く医療秘書の資格を取りたいと言っているんですが、 本は読んでも医療秘書について、今一理解できないし、秘書とは 事務も医者や看護師の補助的な事もしなければいけないのか?とか メリット、デメリットとか現在医療秘書の仕事をされてる方 教えて下さい。 医療事務と医療秘書の資格は両方いるのかとか分かりません。 医療秘書をして良かったと思いますか? 事務だけより大変だと思いますけど、事務だけの方が良かったとか 秘書の資格までいらなかったとか、教えてほしいのです。 何分、一人娘でおとなしく情報がありません。 去年は学校から2~3名、医療秘書の専門学校に行った人もいます。 事務と秘書では選ぶ学校も違うんでしょうか? 自分で調べてる所もあるみたいですが、私も知っておきたいのです。 よろしくお願いします。
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