書いて置けばいいですか?去年3月から入ってますが給料遅れが癖になってます。
解決済み
い感じです。 転職を考えていますが 雇用保険入ってない場合 やはり失業保険は支給されないのでしょうか。 後 給料が遅れるのは会社にとってどれだけ終わりに近いのか。 会社情報 社員…6名 創業100年
社?などよくわからなくてすみません)個人でやっているものに近いです。 昨年の12月頃に務め始めたのですが、コロナの影響でお店が休業することがとても多くて、給料日が遅れることがほとんどでした。休業補償は貰えていたので、最初は会社に対して何も言うことが出来ませんでした。 しかし、最近ではいつ給料が振り込まれるかわからない状況で働いて、給料日後に予定を入れていてもお金がないということが増え、1ヶ月間振り込まれないこともありました。月のすべてが休業補償ではなく、半月は働いているという月もありました。1度は、支払いがあるため給料を振り込んでもらいたいと伝え、周りのバイトより早く振り込んでもらったことがあります。 今月も予定通りに給料が入らずとても困っています。以前1度早く振り込んでもらっているので、会社の方もいい人だし言いにくいのですが、会社に言うべきでしょうか。それとも労働局などに連絡するべきでしょうか。 このまま、いつ給料が入るか分からないのに働くのがしんどいので、いい解決策などを教えて頂きたいです。 説明が下手なところがあったらすみません。バイトを辞める、などの方法以外でお願いします。
、今月の場合13日の金曜日に支払われる予定でしたが 資金繰りがうまく行ってない為、給料の支払いが16日になりますと言われました。 また、16日に確実かと言うとそうではなく2~3日遅れてしまうかも、、、ということでした。 払わないことは絶対に無いので安心してくださいって言われましたが、全く信用できません。 こんな調子だと、3月に入ってからの給料が支払われるのか不安で仕事をしています。 こういう場合どうしたらいいでしょうか?今の仕事は続けたいと思ってますが、派遣会社を変更するとか したほうがいいでしょうか? このまま逃げられてしまうと一番困ります。 良い方法があったら教えください。
すよね? あなたならその会社をやめますか?
回答終了
にお金がない以外にありますか?転職しようか悩んでます
会社都合で来月だけ、基本給は支給できるが手当だけは翌々月に振り込まれると通告されました。 手当を当てにシフトを増やしていたので、急に元々提示されていた月に振り込まれないと困ります。 労働基準法など、給与に関する法律は違反しているのか有識者の方ご教授いただきたいです。
には・・・と言いながら入らず、9日には・・・と言いながら本日まで入金がないみたいです。私は平社員なので今回の遅れはありませんが、今月の給料は怖いです。もし、遅れた場合、家賃や保育料、カードの支払いなど旦那の安月給では足りないんです。遅れてもこちらはただ待っているしかないのでしょうか?すぐに払ってもらう方法はありますか?
人がいる。申し訳ない。すぐ確認し振り込みます」と返答がありました。 その後振り込まれはしましたが会社への不信感があります。そのようなことは毎月あるのでしょうか? たまにならわからなくもないのですが毎月1人は振り 込まれないというのがどうしても引っかかります。 これは普通なのでしょうか?
営だった飲食店でアルバイトをしていましたが、売り上げが伸びず経営困難のため閉店になりました。 アルバ イト代は社長自らの手渡しで閉店間際もずっと給料が遅れていましたが、経営が苦しいのは分かっていたので1カ月以内に貰えるなら、と多少は目をつぶってきました。 閉店までに私は2月分までの給料をもらい、3月分は4月末になるが必ず払うので待っていてほしい。ということでした。 そしてもう5月に入ってしまったので社長にどこで給料を頂けるかLINEで連絡をしましたが既読無視でした。忙しいのだろうと時間を変えて何度も電話もしましたが一向にでません。 そこで他のバイトの人にも給料を貰ったか聞いたところ、5月末に払うと言われたそうです。家賃もあるので一部でも欲しいというと連絡が取れなくなったそうです。 私はまだ実家暮らしの学生なのである程度の生活は出来るのですが、やはり何十時間、何百時間働いたのに貰えないことに関しての不安があります。そして先延ばしにして連絡を無視している社長も金があるとすぐに豪遊する癖を正直知っているので怒りというか、腹が立ちます。 どうにかしてすっきりと解決できる方法はありますか?教えてください。 長文失礼致しました。
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