が即日に来なかったんですが、これって落ちるフラグですよね完全に。 会社規模は300人くらいの会社です。
解決済み
ですか?負けフラグですか? 一応、質問にはほぼ答えられて、先生は納得したように頷いてくれたのですが。
よくバイトで採用フラグみたいなことを聞くのですが、具体的に何が採用フラグなんですかね?
採用メール来たと言ってて、私はなかなか連絡来ず、落ちてるか不安で押しつぶされそうです(( 面接の時に「ご縁がありましたら」と何十回も言われ、ネットで調べたら不合格フラグと書いてあり、落ちたのか。と内心思っています。服装がダメだったのか、笑顔がダメだったのか、勤務時間?はオールオッケーにしたのですが、応募した方はどのくらいで連絡来ましたか。
かり、 次の一次面接を受けるのですが、所要時間が1時間です。 今回一時間の面接は初めてで、今まで30分ほどの面接しかしておらず、 一時間の面接では何を聞かれますでしょうか? また、面接の合格フラグ?みたいのでは、所要時間より長く続いたら合格と聞きますが、一時間以上話すことはあるのでしょうか? 内定もらった方や採用担当をされていた方々で一時間の面接で何を聞かれたのか教えて欲しいです。 また、面接はリモートですがとても緊張しているので何かアドバイスをお願い致します。
回答終了
でハキハキと話すことはできたと思うのですが、よくある不合格フラグをコンプリートしてしまいました。 ・面接時間が短い ・最短入社日について聞かれない ・他にも受けている方がいるので、1週間後くらいに合否連絡はメールで送りますと言われる ・面接官があまりメモ取らない ⤵︎ ︎これは私のミスかもしれないけど⤵︎ ︎ ・オススメのドリンクとカスタム聞いちゃった 自分が大切にしている価値観がスターバックスの経営理念と似ていて〜とかも話せたので思ったより上手くいった!と思いましたが全然違いますかね。 判断材料も少ないしとても難しい質問だとは思うのですが、これって落ちてる可能性大ですか? (´・ω・)=3 フゥ~ 別の店舗応募しようかなあ。
いるので他の職場も探してみた方がいいですよ」と言われました。
丈夫といった内容を複数回聞かれた場合、不合格フラグなんでしょうか
所要時間が1時間ちょっとでした。 ・前職の経験について(使っていたシステムやExcelツールなど細かく聞かれました。) ・今回募集する業務内容の中から経験のあるる業務があるか ・こういう問題が起きた時どうするか ・ストレス発散法 その他入社日の確認、 業務体制などの説明を受けました。 あとは他選考の状況について聞かれましたが、他社の感触や今回の面接の感触も聞かれました。 そして結果については、他にも面接の予定が入っていて、来週水曜まで待ってほしいけど、早めに連絡するようにする。メールで連絡する。ご希望に添えるようにする。と言われました。 フラグは会社によるからわからないと思いますが、モヤモヤしてるので第三者から見てどう思うかお聞きしたいです。。。
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