きの話です 友人はいつも、私に愚痴をこぼします 友人は車修理関係の仕事です 仕事がつらい～。ハードすぎて辛い 朝９時出勤～終わるのが深夜０時。 こんな会社やめたいわ～・・。 見たいな事を、長々と言っていました 確かに聞いていると、仕事は大変だと思います 彼には、奥さんがいます（子供はいません） 奥さんもパートで働いていますので、月８~１１万の収入があると思います いろんな話の中、収入額のお話になったのですが 友人は、手取り２３万・ボーナス４~５ヶ月もらえるそうです 手取り２３万ですと、実際には２８万円の給料になると思います（社会保険など引かれて２３万円になるかと） 私は、自営業ですが・・正直、手取り２３万のボーナス１１５万～９２万 は、相当良い企業だと私は思います 確かに、仕事の内容はサービス残業が多く大変ですが・・私の場合は９時～働いて２３時になる事は当たり前ですし、自営業ですので休みがあって無いようなものです。 友人は月７～８日の休みがあるそうですが・・・。 私から見れば、かなり贅沢な愚痴だなぁって思いました 私は経営者側の意見で、友人は従業員側の意見で話していたと思いますが・・ それで、つい喧嘩になってしまいました ただ、経営者側にしてみれば、厚生年金からこれだけの給料を払うのは大変な努力であり大変な事だと思います 話をしていて思ったのが、経営者の考えと従業員の考えの違いがよくわかった気がしました 年収４００万以上貰えるのに、友人の仕事に対する愚痴はどうなんでしょうか？ 因みに、友人の上の上司に言われたそうなのですが、 「残業になるのは、仕事の要領が悪いからだ」と言われてかなりムカムカきていたそうです ほかにも、「給料以上の働きをして貰わなければならないんだよ」と言われたそうです 実際は、頑張っているのかもしれませんが・・友人がどれだけ頑張っているのか、どれだけの働きをしているかはわかりません。 変な質問ですいません。
解決済み
贈り物がしたい。 手取り年収250万から400万にアップ。年間休日は130日以上。子供の用事や病院にも行かせてもらえる。繁忙期以外はほぼ定時で帰ることができる。 時間を割いて私を契約社員にするために支店に掛け合ってくれた2人に何かお礼がしたいです。 どのようなタイミングでどんな形でお礼するのが良いでしょうか？
15万円ほぼ週末や年末年始盆は休みですが、人生詰んでますか？独身です！節約すると年何十万円か投資資金が貯まりますが、昔のユニク ロみたいな株に投資しようと考えています！どうですかね？労働の職種は機械工ですが、年収が300万円400万500万600万円と上がっていく気配がありません！
、貧富の差は縮小したと考えていいですか？ http://nensyu-labo.com/heikin_suii.htm より サラリーマンの平均年収は下がっています。 ただし、最低賃金が上がったおかげで学生のアルバイトの給料は上がっています。 これっていいことなんでしょうか？ 年収400万円ですと、税率が上がってしまいますから、税金や社会保険料を結構とられます、なので年収300万円とあまり手取りはそう変わらないような感じですかね？ それで、奥さん＋子供を扶養家族にして生活を回せるのか疑問に思います。
のが気になります。 こんなに引かれるものでしょうか…？
りで約15万(住宅手当て含む)です。 内訳は社会保険料、財形15000円、住宅手当て、などです。 年収は約400万です。 この給与水準は一般的にみて少ないでしょうか？ 自動車メーカー勤務です。 ご回答よろしくお願い致します。
す。 賞与年間4.2ヵ月分 この金額は普通ですか？それとも少ないですか？ 知人に月収30万の人が居て、正直良いなと思っています。 また妻子持ちで給料が20万円代なのは珍しいでしょうか？
む)、残業代を含む想定年収500万～550万だと、毎月の手取額はいくらになりますか？ 給料制ですと、年収の84%が手 取りになるのが一般的ですが、年俸制も同じですか？
は専門職で４００万越えでした。 今は給与は下がったけど、勤務時間は減りました。休みも取りやすい方です。 月給２１万（手取り１７万）、ボーナス約８０～９０万（変動あり） 年齢からして少ないですよね？？？汗
うことが判明して、問題となっています。 会社は、本社が東京で、こちらは北海道です。 その主任は、元々、北海道出身で、東京の総務部配属で北海道勤務だったので、他の北海道所属とは基本給が高いというのは皆知っていました。 しかし、3年前から、その主任も北海道所属となったので、他の皆は、当然、給料も北海道並みになったと思っていました。 しかし、最近、その主任が、飲み会で自分の年収を公開したのです！ 北海道所属の同じ主任で40歳程度でも、年収500万円いかないので、破格の給与です。 さらに仕事ぶりも、毎日、コーヒーばかり飲んで、自分の好きな仕事しかせず、マイペースで定時に必ず帰社します。 仕事の出来栄えも最低で、上司や部下も含めて、ほかの皆からは、態度だけでかいので嫌われています。 昨日、上述の件を、本社に不公平だと報告した者がいるのですが、逆に他人の悪口を言ったとかで、叱られたそうです。 こういう事例は、他の会社でも有り得るものなのでしょうか？ それとも、やはり異例で、その主任は、何か特別に優遇されているのでしょうか？
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