集団としての関係性と、公私共に仲良く関わるアットホームな関係性はどちらが理想的（仕事のモチベーションやパフォーマンスに好影響）だと思いますか？ 一例を挙げます。 声優さんが声を吹き込みアフレコという作業と言います。 例えば、「サザエさん」の場合、主要声優陣は職業集団のような雰囲気だそうです。 アフレコ前の雑談などはほとんどなく、アフレコの時間になると現場で打ち合わせをして本番のアフレコを録音し、それが終わると雑談等もなく解散となるそうです。 プライベートでの関わりは殆どない職業集団という雰囲気がアフレコ現場に漂っているそうです。 「ドラえもん」の場合は大山のぶ代さんがドラえもんを演じていた頃の時代は大山さんや他の主要声優は家族のように仲が良く、ドラえもん・のび太・しずか・ジャイアン・スネ夫の声優さん5人でプライベートでハワイのKONISHIKI（元関取）の家を訪れたり、5人の声優さんと製作スタッフの一団でラスベガスに旅行に行ったりしていたそうです。また、声優陣の仲がとても良かったため、1人でも番組から降板する人が出たらその時点で全員一緒に番組を卒業しようという話し合いが声優同士の間でされていたこともあり、大山さんが体調不安を理由に降板の申し入れをした結果、他の声優陣も同じタイミングで卒業したいという申し出がされたため、2005年に番組そのものがリニューアルされるということになりました。 仕事現場（仕事上の人間関係）の雰囲気としては、サザエさんチームの様な職業集団としての割り切った関係が理想的なのか、それとも大山ドラえもんチームの様に、公私で声優・スタッフ間の信頼関係が厚くできている関係のどちらが理想的だと思いますか？
回答終了
勉強、準備、覚悟しておいた方がいい物事があれば、是非教えて頂きたいです。 以上、宜しくお願い致します。
解決済み
く応接室で待ってるのも嫌だったので、勝手に事務所に入って行き、顔見知りの人達の会話に参加しました。 途中からだったのですが、海外旅行の話で盛り上がってました。 実は僕、一度も日本を出たことが無いんですよ。 パスポートも持ってません。 特に行きたい国があるわけでもないし、まとまった休みも取りにくいので、な～んとなく 今まで海外旅行に行ってないのです。 「ワシは３回 海外旅行にいったなー」 「私も３回。 韓国ばかりなんだけど、今度はハワイに行きたいなぁ」 「僕は７回行ってるよ。出張も含めてだけどね」 「私は４回で～す。」 「私は２回」 「オレは もう～数え切れん、十数回は行った」 「凄いですね、私は１回だけです」 と、順番に。 次は 立ち位置的に僕の番です。 何となく言いにくいような雰囲気ですが、『僕は行ったことないねん』と言おうとし、口を開こうとしたその時、「即行社長は軟便ですか？」 何故、僕にだけ違う質問をするのでしょうか？
のは、仕事に関してなのですが、 一度ドロップアウトしても稼げる職が結構あったと思うのです。製造業に関しても、直接雇用の期間工で寮費無料で半年間勤めれば慰労金30万以上、自動車関係だとそれ以上もらえその金でなんとか生活を立て直す事が出来たように思います。 また、パチンコ屋さんも誰でも正社員として受け入れてくれて、今みたいなホテルマンのような接客ではなかったですけど、衣食住完備で慰安旅行もありました。全て無料です。 そして今より働き易かった気がします。 また、賃金って下がってませんか？ 今の社会って、ぎすぎすして何か金銭面もそうですが、全体的にドライな感じがするのは私だけでしょうか？
めになりたい職業を決めたいのですがどうしても決まりません。高校を決めるために職業を決める必要は無いと思われるかもしれないですが、将来のためにも今のうちに決めておきたいです。 将来性があり、給料も安定している職業に就きたいです。また、オフィスなどで行う事務的な職業ではなく、輝いているような直接人と関わったりするような職業に就きたいです。 このような条件に当てはまる職業はありますか？ もちろん自分でも調べてはいます。
、お金持ちで頭が良い方ばかりです…と言うか、給料が良いんですよね…。 そんな中で私は正社員でないので、給料は凄く他の方と比べると少ないです…。 そんな中で、一人の人が毎年決まった時期にハワイに行くのですが、その話を聞いているのがものすごく苦痛です…。 今年もその時期がやってきて…。 その人の自慢が始まると、周りの人が楽しそうに聞いていて、自分も行ってこようかなーって軽々しく言っています…。うちは家も貧乏なので、国内旅行も厳しいのに…！！ 海外行って来ればいいのにー？？って会社で良く言われますが、だったら金くれって感じです…。 他にも、上司が高校卒の人を馬鹿にしたり…。挨拶も出来ないお礼も言えない大卒ばかりの会社の方に言われたくないわ！！って感じですが…。 愚痴になりましたが…正直会社に居る事が苦痛です…でも今更転職は…。 上手くスルーする方法ありませんか…（泣）
がとれたら社員全員をハワイに連れて行ってやる…と全員の前で言ったのですが、 今になって旅費の半分は自腹で、来月から給料から天引きの積み立てが強制的に始まるとのことです。 全て会社が旅費負担してくれるなら行ってもいいのですが、今更半分自腹で尚且つ強制って… 旅行断ることも出来ないらしいです。 こんな事がまかり通るのでしょうか？行きたくない人達とお金払わされて連れてかれるってどうなんでしょう？
交換やバッテリー点検、空気圧など他サービスも勧めてくれますが、ノルマとかあるのですか？ 言い方悪いですが、例えばオイル交換してくれる客をそこでゲットすれば自身の給与に手当て(歩合)として反映されるのですか？ もしくは(上司や本部からの)評価が上がったりするのですか？ 長年の疑問でした。
が望ましいと思いますか？ 社員同士が公私共に仲良しのアットホームな雰囲気と、仕事とプライベートがONとOFFでしっかりと線引きがされた雰囲気のどちらが望ましいと思いますか？ また、皆さんはどちらの雰囲気の職場の方が働きやすいと思いますか？ アットホームな職場は確かに仕事場に行くストレスは少ないと思います。しかし、プライベートと仕事の線引きが曖昧になり、社員によってはそれがストレスになる気がします。また、仲間意識が芽生えすぎて同調圧力が生まれたり、なあなあになる（互いに妥協して済ませる）雰囲気が生まれやすいと思います。 一例を挙げます。 声優さんが絵に合わせて声を吹き込む作業をアフレコと言います。 例えば、「サザエさん」の場合、主要声優陣は職業集団のような雰囲気だそうです。 アフレコ前の雑談などはほとんどなく、アフレコの時間になると現場で打ち合わせをして本番のアフレコを録音し、それが終わると雑談等もなく解散となるそうです。 プライベートでの関わりは殆どない職業集団という雰囲気がアフレコ現場に漂っているそうです。 「ドラえもん」の場合は大山のぶ代さんがドラえもんを演じていた頃の時代は大山さんや他の主要声優は家族のように仲が良く、ドラえもん・のび太・しずか・ジャイアン・スネ夫の声優さん5人と製作スタッフ（プロデューサーや演出家など）はプライベートでハワイのKONISHIKI（元関取）の家を訪れたり、一団でラスベガスに旅行に行ったりしていたそうです。また、ドラえもんチームとして仲がとても良かったため、1人でも番組から降板する人が出たらその時点で全員一緒に番組を卒業しようという話し合いが声優・スタッフの間でされていたこともあり、大山さんが体調不安を理由に降板の申し入れをした結果、他の声優陣や製作スタッフも同じタイミングで卒業したいという申し出がされたため、2005年に番組そのものがリニューアルされるということになりました。 しかし実際は、声優さんの全員が同じタイミングで辞めることに納得していなかったそうです。 ドラえもんの元声優の大山のぶ代さんが以前にドラえもんの声優交代の経緯をラジオで仰ってました。 経緯として、過去にメンバーの何人かが病気や怪我をしたことがあってもドラえもん（大山のぶ代さん）としずかちゃん（野村道子さん）だけが病気も怪我もしなかったそうです。しかし、声優交代の数年前にしずかちゃん（野村さん）ちゃんがぎっくり腰になり、ドラえもん（大山さん）が大腸がんで手術による長期入院ということが起きてしまい、声優同士で「もうそんな年なんだね」と話し合って、みんなで辞めることにしたようです。（当時の声優陣の平均年齢は69歳でした。） しかし、ジャイアン（たてかべ和也さん）は当時「続けたい」と仰っていたそうです。しかし、ドラえもん（大山さん）が「私たちは辞めるけど、交代した新しい若い人の中で１人やるの？」言ったそうです。また、のび太くん（小原乃梨子さん）やしずかちゃん（野村さん）もドラえもん（大山さん）と一緒にジャイアン（たてかべさん）を説得したそうです。 すると、ジャイアン（たてかべさん）は「それもそうだな」と納得して一斉に役を降板することが決まったそうです。 また、声優交代から10年以上経過してからスネ夫くん（肝付兼太さん）は「役を離れることが決まって、とても寂しかった気持ちがしばらく続きました。」と心境を明かされていました。 製作スタッフの中にも、本心はまだ続投したかった人はいたと思います。 しかし、公私で仲が良すぎた（アットホームの雰囲気がかなりあった）ことが、同調圧力やなあなあな雰囲気を作り、そして声優とスタッフが全員交代するという結果になったと思います。 ドラえもんを楽しみにしている視聴者の気持ち（慣れ親しんだドラえもんが見たい）を無視して、ドラえもんのチームの感情が優先されたとも言えると思います。 仕事現場（仕事上の人間関係）の雰囲気としては、サザエさんチームの様な職業集団としての割り切った関係が理想的なのか、それとも大山ドラえもんチームの様に、公私で声優・スタッフ間の信頼関係が厚くできている関係のどちらが理想的だと思いますか？
取引価格の20倍又は10万円のいづれか低い額を超えない場合にしか景品類の提供は許されません。ただし、景品類の総額が当該懸賞にかかる取引予定総額の100分の2以内の場合に限られます。 (b) 懸賞の方法によらないで提供する景品類 取引価格の10分の1又は100万円のいずれか低い額を超えない場合にしか景品類の提供は許されません。 質問 ① (a)と(b)違いですが、aは景品類って事はわかりますが、bは現金って事でしょうか？ ② (a)の『取引価格の20倍又は10万円のいづれか低い額を超えない場合にしか景品類の提供は許されません。ただし、景品類の総額が当該懸賞にかかる取引予定総額の100分の2以内の場合に限られます。』を具体例をもって説明していただけますでしょうか、意味が分かりません(T_T) よろしくお願いします。
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