どく、横になってるのがやっとでした。 今朝は昨晩よりはマシで、起き上がって動くことはできましたが 座っているのがやっとで、とてもじゃないけど仕事に出られそうにないと思いました。 最近まで生理痛などは一切なかったのですが、3ヶ月ほど前から生理痛が突然始まり 生理痛がひどければ仕事が終わり次第はやめに帰らせてもらったりしていました。 あまりにも最近ひどいので病院で受信すると、ストレスが原因の可能性が大きい 心当たりはないか?と先生から言われました。 ちょうど生理痛がはじまった頃に仕事場の上司が変わったのですが パート全員から嫌われているほどの人間的に終わっている上司で、実際で何度も仕事で衝突しており、おそらくそれが原因だと思います。 (嫌味や小言、上から圧力をかけるような指示がひどく、辞める人も何人かいたぐらいです) 今日は日曜日で近所の産婦人科がお休みで、薬をもらいにいくことができず バファリンを飲んではみたのですが今のところ効果がない状態です。 上司は男性でかなりいいづらいなと思いましたが、腹痛だと這ってもでてこいと言われそうなので 素直に「昨晩から生理痛がひどくて仕事にでられそうにないです」と電話しました、ところが「じゃあ代わりの人探して」と言ってきました。 私の職場では昼から出勤できる人は私含め2人しかおらず、@1人の公休の人に連絡するしかありませんでした。 一応電話はしましたがスマホの電源を切っているようで連絡がつかなかったので、その旨を上司に再度電話して伝えたのですが、「1回電話しただけでしょ?10回20回でもかけて、30分ぐらいかけて」と返してきました。そんなに電話をかけることなんてできないと返すと、「前から生理痛とかで休みすぎ(休んでいません、仕事はしっかり終わらせて早退させてもらったことがあるぐらいでした。)うちには生理休暇なんてないから。急に休むんだからしょうがないだろ?」といわれました。 これ以上話をしても無駄だと思ったので、せっかく公休のもう一人の人に頼むのは心苦しいので這ってでも出勤することにしました。 どうにかすぐ痛みを抑える方法はないでしょうか。教えてください。
解決済み
できません。よろしくお願いします。
ーでネックレスサインは見当たりませんでした。 pcosはネックレスサインが決め手だと思っていました。 見当たらないと言うことはpcosではないんでしょうか? それとも軽度のpcosなのでしょうか? それと、pcosの治療がいまいちよくわからず 17歳くらいの時に診断されその頃は妊娠希望じゃなかった為デュファストンを服用して生理をこさせていました。 それからはやめてしまっても生理が定期的に来たりはしてたもののちゃんと排卵していたかどうかはわかりません。 22歳の頃長く付き合っていた彼とできてもおかしくなく、できてもいいかなと思っていた頃何度性行為をしても出来なく、相手が原因なのかもしれないと思っていました。 ですが2年経ち今違う彼がいてその彼は過去に結婚していた為子供がいます。 その彼と子供が欲しくまた病院に通い始め今ルナベルを3カ月続け太った為中止しその後3ヶ月間生理はきたりするものの彼と性行為を排卵日周辺にしても妊娠しませんでした。 17歳の頃は妊娠希望してなかった為お医者さんの治療法に従っていましたが pcosで妊娠希望の場合ルナベルじゃ妊娠は不可能だと思います。 ということは排卵する薬を処方してもらうということでしょうか? そもそも毎月排卵しなきゃいけないのにルナベルを服用すれば排卵は起こらないのになぜルナベルを処方されるのか仕組みがよくわかりません。 排卵する薬を飲む以外自然に妊娠する事は不可能なのでしょうか? 例えば子供ができたきっかけで結婚したい場合 排卵誘発剤を飲んで狙わなければ妊娠は不可能ということでしょうか? 今すぐにでなくてもと思いながらも将来が不安です。 回答よろしくお願いします。
静な判断が出来ない。
のですが内容ってどんな感じなんでしょう? 男女ともに若い人ばっかり?それとも30前後、4,50となるのでしょうか? あまり若い人20前後ばっかりでも尻込みしますし、4,50代の人ばかりでも緊張しますし。 私ぐらいの年齢でしかも男でも大丈夫なところを捜しております
就職活動中です。 SEの会社から内定を一つ頂きましたが、そこは客先常駐のSES会社で給料が低いようです。 いろいろ探していますが、給料が高くても残業が多かったり、なかなか納得のいく企業が見つからず、世の中の人(特に女の人)は一体どんな仕事をしているんだ?とよくわからなくなってきてしまいました。 そこで女の人に質問です。どのような職についておりますか。
す。 4年前からこの業種に入り、同じ会社で勤めています。 最初のころは初心者だったので、2,3日泊りがあったりしても苦ではなかったのですが 最近はめっきり仕事への意欲がおち、やらなきゃいけないことに手がつかないまでになってしまいました。 (自分である程度案件の調整が可能になっていて、泊りは今ほとんどないです。深夜までかかる場合には無理にでも自宅に帰って作業するようにしています) 気になっていることは以下なのですが、 私はとりあえず何をすべきなのかアドバイスいただけないでしょうか。 ・ やらなきゃいけないタスクが消化できていない、たまっている ・ 焦る気持ちに押しつぶされそう ・ 独り言(死にたい、消えたい系)が多くなっている ・ 人前では以前と態度が変わらないため、仕事人間・社畜の代表格として認識されている。 それにこたえなきゃ、とも思っている。 ・ 上司も変化には気づいておらず、絶えず案件を追加しようとする。これにもこたえようとする。 ・ 遅刻、自宅作業の割合が増えている (ベンチャー企業のため、フレックス風で自宅作業も認められている。が、やはり役割上いろんな方と連携するため出社すべきという空気を感じる) ・ 休日に旅行や寝だめなどを試すが、仕事が気になり、作業をしてしまう。 また、作業をしなかった場合は罪悪感でいっぱいになる。 現在交際中の男性もおり、ゆくゆくはホワイトな会社で精神的に安定して働きたい、と 再来年に現会社を辞められるよう模索中ではあります。 ですがこのままだと、それ以前にダメになってしまう気がしています。 ひとまず病院に行く、目先の仕事にだけ集中、など考えるのですが、 病院行くレベルなのかがわからなかったり、 目先の仕事に集中し続けてきた結果がこれなのでもう小手先だけでは対応しきれないんじゃ…と漠然とした不安があり、 本当に次の一歩でさえもどうしていいかわからなくなってしまいました。 すごくわかりにくい文章ですみません。 どなたかご指南のほど、よろしくお願いいたします。
や対処方法を教えて下さい!そして152㎝45Kg前後は世間的には太っているのか否か教えて下さい。 昨日、このパートのおばさん(以後「Aさん」とします)と、私と同年代の契約社員の女性と三人で外昼に行きました。その時、Aさんが「あなた肥えたやろ?」「もう若くないんだから(アラサー世代です)ダイエットしないと彼氏にフラれるよ」と笑いながら言われました。そしてそのおばさんは私の年齢(30代前半)の頃は今のあなたの体重と同じぐらい(身長165で)だったと自慢した後、私に対して「私はむくみ体質なのとホルモンバランスの関係で肥えた(というより既にデブ!)。お互い(ダイエット)頑張にゃいけん」と言いながら、痛いほど私の背中を二度叩いてきました。 私は今152.7㎝/45kg前後です。サイズはMサイズですが、その巨体の職場のパートのおばさんに「一緒にダイエット頑張りましょうね」と言われました。私は、そんなおばさんにさえ太っていると見られている事にショックを受けました・・・ このパートのおばさんは身長は自称165㎝(もっと低く見えるけど)、体重は絶対に言いませんが(人には体重やら年齢やら彼氏の有無やら結婚の予定とか結婚を急かす発言とかデリカシーのない詰問を投げてくるくせに、自分の分の悪いことは決して口を割らないような人なので・・) そして、誰が見ても「ぽっちゃり」を超過して「肥えている」と断言できる体型です。とにかく背中や腕の肉付き具合がたっぷりで、ユニクロのピンクのタートルネックのインナーを来てきた時なんか三段腹で服が喰い込んでいて、こんな表現するのもなんですが、「ハム」みたいで唖然としました・・・。このパートのおばさんのコートが落ちていて拾った際にサイズが見えたのですが「3L」だったのです。 何だかこの発言に釈然としません。釈然としない理由として、私をそのメタボ体型を超越しているような体型のおばさんに同格のデブと見られていることです。 他にもあります。同年代の男性社員や上司にも、私の体重や年齢、を公表しているようなのです。ちなみに私は一人だけ長期契約の派遣社員です。教えなければよかったと後悔はしていますが、パートといっても10数年来のお局的な人で仕事を教えてもらうことも多い為、体重などを教えないとは言いずらかったのです・・・。しかしまさか他の社員等に言われていたとは思ってもいなかったので驚きました。年齢や体重を知られたくなかったのではなく第三者に私の情報を吹聴されたことに対して。私の考えが狭いのでしょうか?
不調についてです。 昔から胃腸は弱いほうだったのですが、最近不調が続いています。 胃が痛くなったり、お腹や胃のモヤモヤが続いたりしているんです。 ストレスじゃないの?と周りの人には言われるのですが、同僚(わたしにとってはストレッサーに当たります。)に「ストレスで体に不調出るのはありえない。あるとしたら相当精神的に弱い人だ」と言われました。それから色々考えてしまって、みなさんの意見を聞かせてください。 ふたつめです。 先程の同僚の話になります。 休憩中によく下ネタをいう人でわたしは下ネタ自体は平気です。 でも、わたしと彼氏の性事情(?)を聞いてきたり 例えば彼氏に会いに行った後の出勤日に「保健体育してきたの?」など、 また、男ばかりの職場で、同僚のひとりが女性経験がなく手も繋いだことのない子がいて、 その子とわたしに向かって「実演してみれば?」「○○ちゃん(わたし)に教えてもらえば?」 この前は社員に向かって、 「こいつのために、ほら、2人で実演して見せてあげれば?笑」などなど くだらないことなんですが、これもわりとストレスです。 これはセクハラに入りますか? それとも男性ばかりの職場に女性数名だと当たり前ですか? ちなみにわたしたち(わたし、同僚2人)はパート社員です。 ほかの社員たちはこのような事はまずありません。 まとまりのない文章ですが、 このふたつに対して、意見をお願いします。
との会話~ 14日 彼氏→体がきついから月曜あたり休みにならんかなぁー 自分→忙しいし無理やろ~ 15日 彼氏→木曜日以外なら(現場の自分の代わりが出来る人)出れる見たいやから、火曜水曜あたり休もうかな 自分→水曜がありがたいな 彼氏→分かった 自分→Aさんは仕事終わってまた仕事いったらしいね 彼氏→その代わり連休するらしいしな 16日 自分→結局休むの? 彼氏→いや、働こうかな思う 日曜も寝屋川の仕事昼過ぎに仕事終わるから出てもいいかなと思う 自分→そか そういえば明日Aさんおんなじ現場やけど、連休とれへんかったんかな? 彼氏→...いろいろあるんやろ お互いの関係を知る、自分より4歳上な女先輩(自称性同一性で彼女あり)以下Aとします。 Aが月曜休みなのは違う先輩から聞きました。 17日 自分→連休て聞いてたんですが、休めなかったんですか? A→誰から聞いたん? 自分→○○さんから(彼氏) A→まあ、いろいろあったから人が足りんのちゃう 休み過ぎても給料少なくなるしな 明日休もうかな(笑) それに日曜、寝屋川の仕事決定したし 自分→そうなんですか ※Aさんの言ういろいろとは、16日に自分が常駐で入ってる現場の職長が部屋で亡くなってたと言うことです※ その現場は基本的 5人~9人くらいなのでAさんも増員の時はよく来ますが、Aが入らないとダメと言うことでもないし休み予定を仕事になるほど会社全体的に人が足らないと言う話も聞きませんでした。 人が足らないときは結構耳に入ってくるので... 会話からして偶然でしょうか? 浮気では無いとは思いますが何か引っかかるので質問しました(>_<") 彼氏とAは普通に喋りますが、彼氏の携帯にはAの電話番号しか入っておらず仕事の内容以外必要以上にSNSや電話をした履歴もありません。 Aが女の人好きと言われても納得いく部分はありますが、よく自分から同じ職場の男性にボディータッチなどしてます。 Aも自分も比較的みんなと仲良いタイプです。 男の先輩の部屋によく行ったり、自分が他付き合ってた同じ職場の人と今の彼氏「どっちが大きかった?」などと聞いてきました。 自分がいる前で彼氏の腕を触りながら話してたときは、例え無意識とかでも嫌な気分になりました。 本当に心が男性のかたはこんなことするでしょうか? 自分の考えすぎでしょうか? 真剣に悩んでますので、皆さんの第3者の意見を聞きたいです。
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