た。試用期間中に仕事を辞めた理由としては、 ①給与明細がなかった （勤務中にしつこく何度も作成してください、と言ったので退職後ではありますが今は手元にあります） ②給与が現金手渡しで、電卓で計算されるので何度も計算間違いがあり、手元にお金が行ったり来たりしていた （給与明細がないので私はそれが正しいのか間違っているのかどうかすら判断がつかない） ③給与から雇用保険分を控除しているにも関わらず雇用保険に未加入の状態がずっと続いていた （何度もいつハローワーク行っていただけるんですか、と催促しましたが忘れてましたの繰り返し／最終的には私の退職後に行っていただけたようです） などなど、ほかにも理由はありますが話が逸れるので割愛します。 そんな会社に本日「次の仕事先に提出するので、離職票や源泉徴収票も送っていただきたい」と連絡をしたところ「離職票は郵送するが、源泉徴収はしていないので出せない」と言われました。 給与明細を見てみるとたしかに所得税は控除されていません。 しかし、少し調べたところによると給与が88,000円を超える場合は控除しなければならないのではないでしょうか？ 初月は88,000円未満ではありますが、翌月の給与は90,000円を超えております。 あまり税に詳しくないため明日税務署に確認しようとは思うのですが、有識者の方がいらっしゃいましたらご返答いただきたく存じます。 よろしくお願いします。
