ヤマト、佐川のドライバーは若い人しか見ないですが、年配の方はどこへいくのでしょう。
解決済み
したいと思ってます。でもなかなかそういうところが、ありません。やはり、コネがないとそういう所に、就職は難しいでしょうか？
た、３月に実際すべきことは何でしょう。 こんにちは。 今年度、新卒で常勤講師としてA県で働いているものです。有り難いことに、今年のB県（地元）の採用試験に合格することができました。 よって来年度からは地元のB県で教諭として働くことになるので、引っ越しをしなければなりません。今月に合格者を対象とした説明会があるので、そこで勤務地の希望を問われると思います。私の希望は地元以外です。（地元で離れて暮らしたい。）もちろん希望通り行かない場合があると思うのですが、３月がとても不安です。 その理由として、1つ目は現在担任を持っていることです。新卒常勤講師で担任ですから、右も左も分からないことだらけで、もちろん周りの先生方のサポートはとても手厚いのですが、成績処理をはじめ担任業務で忙殺されるであろうことは予測できます。 ２つ目は引っ越しが初めてで、教諭の勤務地が分かるのは時期が遅いからです。きっと３月に正規教諭としての勤務地が分かるので、そこから引っ越しをどのように段取りすべきかいいかわかりません。 ３つ目は3月末にすべきことが不明確なことです。現在の住居の退去日は３月２５日指定されているので、２５日～３０日までの住居はウィークリーマンションを借りるかどうにかしなければならないと思っていますが・・・。有給を取ると思いますが、このあたりが特にバタバタするだろうと思っています。 現在、早め早めに取り掛からなければいけないとは理解しているので、 ・現在引っ越し業者に見積もりをお願いしている。 ・１２月～１月の間に引っ越し業者を予約しておく。 ・手当たり次第物件をインターネットで見る。 （地元B県は非常に広く、希望地に勤務できる可能性は低いかもしれませんが、 実際の契約は３月だととても不安・・・。） ・不用品を捨てておく。 くらいはしているのですが、 （質問）３月に向けて準備すべきことは何でしょう。 また、３月に実際すべきことは何でしょうか。 同じ経験をもつ教師の方を始め、引っ越し業者さん、賃貸業者さんに良いアドバイスをいただければと思います。どうかお力添えの方よろしくお願いします。
う 運送業があると聞きました。その会社を探しています、 教えてください。
りません履歴書出してもすぐに帰ってきますハローワークの個別指導員の方に色々アドバイスして貰ってますが九州の中でも田舎県 で本当に求人がありません都市の福岡に行かないのかと、考えてます 気持ちも塞がり悩んでます雇用保険も信じられない位安く本職が決まるまでアルバイトをしようと考えてます、交通事故や災害で死んだ方々と比べるとまだましかと思いますが 家内にも子供達にも申し訳なく思ってます何処でもいいと就職して又辞めたら意味もないし・・・あと一ヶ月頑張りたいと思います
考えています。 今から仕事なんですが手が震え行く気がしません 現在総支給で25万円程度頂いてますが今後事務職への移動もあるそうで・・・夜勤手当もなくなりまた住宅手当もなくなると四万円ほど減り手取りは十万円台になります(泣)介護から他業種へ移られた方アドバイスをよろしくお願いします！ 今食欲もなくちょっとヤバい感じです
か考えてます。 コンビニで夜勤のアルバイトを１年以上していたのですが、昼間寝て夜に仕事に行く事に体を合わせることにストレスを感じ体調を崩す事が何度かあり、このまま続けていたら体がもっと悪くなるかもしれないと言うことで辞めました。 ちなみに体調を崩した時には薬は飲んでませんでした。 この場合は素直に体調を崩したと話したほうがいいのでしょうか？
、主に東南アジアなどの海外でバックパッカーをすることです。 最低でも一回日本を出ると、1ヶ月ぐらいは旅をします。 ここで、彼から相談を受けました。 日本にいるときは、毎月15万円ほどの収入でいいので、半年に一回の割合でバックパッカーをしたいと・・・。 でも、一ヶ月休める会社はないので、自営業がいいのではないかと。 何かこういった人でできる自営の仕事はないものでしょうか。 何か“ヒント”をいただければと思います。
で、特に技能もありません 年齢は30歳男性です
がありました。 就業先 派遣先(パソコンスクールに紹介をもちかけたとこ) パソコンスクールという流れです。 派遣先の社長さんと面接してから、話がトントンと進み、待遇や就業先の規則など詳しく知らずに働き始めました。 １０月４日から働き始めて、今日に至ります。 就業先に行けば、契約書など書くと思っていたら、そういったことはなにもなくきちんとした契約書を交わしていないのが現状です。 派遣先の面接のときの話では、土日は休みという話だったのに、土曜日まで通常勤務(半日ではない)で日曜日祝日は当番制ということを就業先で、つい先日知りました。 派遣先はこちらが問いただすまで、雇用契約書を作っていなかったようです。今作っていて、できたら連絡すると言われました。初めに詳しく待遇などを聞いていなかった私も悪いのですが、紹介ということもあり、聞きにくい面もありました。 働き始めたら、派遣先に契約書を交わしに行けないほどびっしり働いています。派遣って強く言える立場ではないと、思いますが、このまま働いていてお給料がもらえるかなど不安です。 これらもあり、今仕事を辞めようか悩んでいます。 この文章たと全て伝わらないかもしれませが、皆さんの意見を聞かせてください(>_<)
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