の話しを聞いたばかりで、詳しいことは分かりませんが赴任先はミュンヘンとのことでした。 私自身学生時代を海外で過ごしたことがありますので、海外生活が特に苦に感じるというわけではないのですが、 ここ日本で腰をおろして生活するつもりでいただけに、なんとも割り切れない気持ちです。 最低でも5年間だそうです。 数カ月後に出産を控えているのですが、どうやらその頃に赴任になりそうで、出産を日本で終えてから主人を追いかけることに なりそうですが、幼子をつれての海外生活は、病院などの面でどうも不安になるところもあります。子供がいない状態でミュンヘンでしたら、楽しそうなのですが(笑) 愚痴のような、つぶやきのような質問になってしまいましたが、 旦那様の転勤を経験された方、どのように気持ちを切り替えられましたか?
解決済み
でしょうか? マスコミチックなネタですが、よろしくお願いします。 内容云々は結構です。 【全国47都道府県に家族をつくること】バラエティ番組「田舎に止まろう」を再現したい。この想いを実現するために、民家への宿泊交渉旅行に尽力した。しかし、「泊めて下さい」という言葉では通用せず、野宿の日々を送った。歩いていると、畑で農作業をするご老人を見つけた。「相手のために何かできれば、泊めてくれるのでは?」と考え、「手伝いますよ」と声をかけ、相手の仕事を無心に手伝った。すると共に汗を流すことで、お互いの距離が縮まる。「孫みたい」と言われるほどの安心感を与え、自然と打ち解け、宿泊に成功した。この後も浪人の是非をめぐる親子喧嘩の解決や、バイオリンの演奏など自分なりのサービスを相手に提供。結果、大学3年間で47都道府県61世帯の「家族」を作ることに成功した。この体験を通し、老若男女様々な人と触れ合ったことで対応力を身につけ、また、相手のニーズを掴み、自分の力で解決する術など多くのことを学んだ。
ら突然まともに話してくれなくなりました。耐えきれなくて、 なにかありましたか? 怒っているんですか? と聞いたら 怒っているようにみえる?いつもこんな感じだよ。 と、落ち着いた口調でいわれました。 いつもはとてもおしゃべりな人で、はっきりものごとをいうタイプなのでまったく様子が違うんです。 会社の経営も仕事が多すぎるくらいで順調です。 私も原因がつかめずイライラと心配で頭がいっぱいです。 しかし社長の親しい人からそれとなく理由がわかりました。 どうも社長の奥様が怒っているみたいなんです。社長の帰りが遅いから。 遅いといっても、平均20時にはあがれます。家も会社から五分のところ。 休みもとれてます。 こないだは家族旅行で三連休とってました。 平日休みの仕事ですが、社長は家族行事で土日もちょくちょく休みます。 私からみれば、結構家族のことを優先にしてらっしゃると思います。 正直やすみすぎなくらいです。 それでも奥様は社長の立場と仕事が理解できないんでしょうか。 原因はもうひとつあって、それは『私』です。 私(女24才)と社長が四六時中一緒にいるのも気にくわないようです(´_ゝ`) その話を聞いてがっかりしました、 家族行事や旅行で休めるのも私が裏で出勤しているからなのに。 私は連休どころか土日休んでません。 私自身仕事が大事な時期なので別にいいんですけど、 仕事を一生懸命してるのになんか不倫を疑われるようなことをいわれショックでなりません。 どうすればいいんですか? 夫婦喧嘩に巻き込まれるのはうんざりなんで無視して仕事に集中すればいいですかね。
ミスで怒られるのは当たり前なので素直に謝りますし、反省しますが 最近はそれも出来なくなってきました。。 どうしてできていないお前にそんな事言われなきゃいけないんだよ。ってだめだってわかってるのに思ってしまいます。 社長もいつも悪口ばかり。 注意じゃなくてただの悪口にしか聞こえません。 文字で伝えるのは難しいけど、本当に人のことを馬鹿にして、笑っているこの人たちについていけません。 中小企業の極小な会社ですが、会社ってこんなものですか? わかってるのに態度に出てしまう。いけないって分かってるけど、目が死んでしまう。 毎日、仕事は楽しいけれど、誰とも会話をしたくない。 でもこのままじゃいけない。 先輩が他の意見を聞かせて欲しいです。 うちの会社はふるーい感じの会社なので *有給は使ってはいけない。(「旅行にいく時にしか使用しないで欲しい。が、旅行には行ってはいけない。故に有給は使えない。いってる意味わかるよね?」と言われます。) *残業はサービス以外認めない。(「会社のために自分の時間を使ってこそ真の社員だ!」と言われます。) それ以外にも、お互いの悪口の言い合いをしてよく喧嘩をしています。 ひとつのミスを半年以上ほぼ毎日グチグチといい続けます。 よくこの会社が続くなぁとしみじみ思いますが。。 会社ってこんなもんなんですか? 我慢をして働くってこういうことなんですよね? 先輩方の意見が聞きたいです。。 よろしくお願いします。
開示するとの事! 「退会」する事に致しました。 「刑事告発」された場合どう見ても「痴話喧嘩」と 思うのですが。 貴殿のお話しだと相手の旅行費まで自分が持つ様ですが 1度過去に民事裁判をおこした事があるのですが 相手に支払い能力が無く「強制執行」とかは出来ませんでした こちら「精神障害年金」と「障害者雇用」のパートで とても「支払い能力」はありませんが その様な場合どうなるのでしょうか? 度々の指名と少ないチケットしか出せない事お詫び申し上げます。
く、魅力のない人間だと、よく分かっています。 でも、いじめに会うこともなく、若い頃は海に山に旅行にと誘って貰い、友達と青春を謳歌してきました。 その後、結婚して、10年位前、ある会社にパート勤務してから、私は人間関係の難しさに精神まで病んでしまったようです。その会社で知り合ったAはベテラン、Bは入社が同時でした。どちらも、はっきり物を言う人で、私は、どちらとも仲良くなったのですが、BはAが嫌いでAの悪口ばかり言ってました。しばらくして私にだけAが嫌いだからと理由を言って辞めて行きました。勿論、私はだれにも言ってません。私は5年程勤めて辞めたのですが、ひょっこりBに会いました。Bは別の所に勤めていて、「なら、うちへおいでよ!」と言いました。 これが失敗だったのですが、子供達も大きくなっていたので、すぐに正社員になってしまいました。女ばかりの職場でBは一番上司とは仲良しで、職場ではボスでした。次にボス的な女性Cと毎日、大喧嘩してました。Bは私を子分のようにして、私の行動、発言の自由を少しずつ、半年後には完全に奪いました。CはBに歯がたたない分、私を理不尽ないじめ方をしました。ある日、私はBに初めて思い切り反抗しました。すると、仲が悪かったはずのBとCが組んで、私を恐ろしいほどいじめました。今、思い出しても震えが出ます。幸いな事に私は大黒柱じゃなかったので、必死で退職しました。 そんな中、Aに出会いました。Aから、何で?と思うことを言われました。 「貴女は、自分で自分のこと気付いてないでしょう!世の中に完璧な人なんていないのよ! 人間は相手のことを思って行動したら間違いないのよ。自分だけ正しいと思いなさんな! 人は皆、貴女と同じ考えと思いなさんな!むしろ、皆、逆のことを考えていると思いなさい! そう言えば、貴女、Bとも、うまくいかなかったわね!」と。 私はヒザがガクガクして「何で?」も聞けなかったです。これが、私のいけないところですが。 Aのことを、ある程度、尊敬していたのに何を誤解しているのか、いまだに思い出しても涙が出ます。私は、いつも相手の身になって行動してきたつもりです。 今は遠い所に引っ越しましたが、人と深く接するのが、とても恐いです。
今勤めている宿泊施設(公共施設)に来るお客様は、電話対応中、別の方の対応中に割って入る、列に並ばないといったことが非常に多いです。お待ちくださいと案内すると、不満そうな顔をされたり、逆ギレされたことがありました。(こちらは非常に稀ですが…) また、どこの誰だ、子供はいるのか、結婚しているのかと根掘り葉掘り聞く方が多く、驚いています。場所も田舎ではありますので、個人情報を知りたがったりするのかなと割り切っていますが… 言い方が悪いですが、あまり良い客層ではないなと思ってしまいました。 主人の転勤の都合もあり、行く先々で職を変えていますが今回は少々…といった感じです。仕事をしている以上はいろんな方がいて当たり前なのですが… 私の経験不足からの悩みかもしれませんが、ご意見いただけますと幸いです。
て下さい。2つ年上の同僚M子とは同期入社で会って4年になります。 有名私立大卒のなかなかの美人で仕事も普通にします。 同じ営業所に新人5人ということもあって 半年経ったくらいから 彼女は他人を 自分にとって有益か無益かに分別する子だなーと思い始めました。 例えば・・・合コンするから来てというと、「いくつ?何してる人?どこの会社?」と 相手のステータスを先に聞いてから行くか判断します。 飲み会ではニコニコ取り分けていわゆる八方美人なのですが 終わってから「あの百貨店の男は年収低そうだよねー、その隣は身長イケてない、」と中身より条件で切り落とします。 「私 男の子にお金払ってといわれんの嫌いやねん。」そんな訳でM子にはずっと長続きする恋人はいません。 また、2回程不思議な事がありました。待ち合わせの時間に行っていなかった、携帯もつながらなかったので 「昨日待ってたんだよどうしたの?」と聞くと 「あれ私 ○時って言わなかった?あんた来なかったからこっちが心配したんよ」と 返答されました。次は時間メールに残そうと誓いましたがその後同じことは2度されてません。 仕事の決めごとも私を飛ばして 主任や上司に相談され 事の結果を後から聞くこともあります。 「あぁ、どっちから言っても同じと思って、深い意味はないよ~」「これ探してたん??」 と 問い詰めるといつも明るく流されます。 周りには5人、とても仲が良いよね、と言われます。私が波風を立てないで抑えてるので。 グループ組む時もいつも一緒で周りにはそう見えるらしいです。5人で土日旅行行ったこともあります。 M子は大勢の人前では明るくしゃべりますが、二人で話す際は たまに「ふーん」とか、目があっても挨拶しない時もありました。陰でこちらを見て振り返ってクスクス笑っている時もありました。 面と向かって何かされたとか ではないですが 分からないようにさりげなくからかわれてる様な気がします。頻度は半年に1回。 瞬時に有力者につく というか、それなりに愛想良く お世辞も言える子で 身の置き所が上手い、いわゆる世渡り上手である意味羨ましいです。 共通の友人や 仕事上のつながりがあるのではっきり縁を切れない自分も嫌です。わざわざ大声で喧嘩する必要もないですし。 私は世渡り下手で もやもや心に残って損をするタイプなので上手い付き合い方があれば教えて下さい。24歳会社員女性
3年生です。里親と妹の事で進路を悩んでいます。長文です。 私は、里親の両親と血筋のない妹との4人暮らしです。妹が両親から酷い扱いを受けていることがここ数年の私の悩みです。私が家に帰ってきて部屋にいると、毎日ドアを強く閉める音が鳴り響き、時には泣いて私のところへ来ます。父親は特に適当に妹のことを見ていて、妹がテレビを見ているのを見ればすぐ大声で怒鳴り、太っているのをバカにしたりと、父親とは言えない態度です。母親もすぐに暴言を吐くので子供としては傷つきます。そんな妹を1人残して、自分だけ一人暮らしをするのはあまりにも不安で、また抜け駆けをしているような感じがしてなりません。妹はまだ小学5年生で両親はどちらも60を越しています。これから両親の態度は悪化すると考えられます。この親のせいで妹は自分が嫌いで嫌いで、自分の感情を正しいものとみなせない。素直に言ったら怒られる。またその恐怖から少しひねくれた性格になっていくのが目に見えます。もう、なりかけています。私は中学校の頃から親と、妹の事で何度も喧嘩をして、それでも私の力ではやれることは少ないけれど今は、妹とできるだけ一緒にいて話を聞いてあげたいと思っています。児童相談所に相談するという方法もありましたが、証拠が全て言動で、暴力を受けたわけでもないし、生活は支えて貰っている身なのでなかなか今の今まで相談せずにいました。 受験をするとなると、やはり家の外で勉強し、妹を遠ざけなければ出来ないのが現実だと思います。そんなに勉強はできる方では無いし、勉強はそんなに好きでもありません。高校受験の時には、冬休み中に友達にも会えずに、受験と妹の事での母親との喧嘩で精神がやられ、とても神経質になってしまい、自分が大嫌いになってしまいました。自分が支えられていて幸せだということを忘れて、友達や部活の仲間、大切な人を傷つけて、失ってしまった人もいます。結果的には高校には合格したのですが、失ったものはとても大きく、後悔しています。自分が弱いのが悪いということは承知なのですが、大学受験は、絶対に乗り越えなければならない壁ではないのではと思うのです。更に自分を強くする事よりも、周りの私の大切な人を守りたいなと思うようになりました。 私の人生の最大の目標は、自分の子供にとっていい母親になることと、妹を幸せにすることです。 大学で学ぶなら、自分の経験から興味のある教育心理学科などを考えていました。自分が親になった時に、活かすためです。職業にするのも考えましたが、教師はやりたくないなと思い、カウンセラーとなると、やはりそれだけではやっていけないと先生にも言われました。 しかし、職業にせず良い母親になるために教育心理学を学ぶのなら、本でも知識は十分に得られるのではないかと思うのです。大学に行く人は、したい仕事に必要だからとかの理由が多いと思います。しかし、そうでないので、必要無いのかもと考えています。 美容師の仕事は、私が妹の髪をずっといじっていたので得意なのと、仕事として魅力を感じるため、職業にしてもいいかなと思っています。他にもパティシエなども考えた事があります。 そこで、美容師になったら、月収はいくらくらいですか?私は旅行などは行けなくても、子供と家族を養っていけるお給料が貰えるならいいと今は考えています。 このような考えは甘いですか…? 実際問題、今進学校に通っているため、周りの人は受験をする訳で、周りの目も気になってしまいます。変なプライドは捨てるべきですね。そういう、自分の変なプライドや意地が今は好きではありません。 高校に入ってから塾に通っていたので、様々な人に申し訳ないですが、早く決めて、受験をしないならやめないとですよね。ぐずぐずしていて情けないです。 ただ、怒られるとか失望されるとかが不安で、また自分が後悔しないかどうかもたまに揺らいでしまい、ダメだなと思います。結局勉強が嫌で困難に立ち向かうのが嫌で逃げているのではないかとか、自分自身を疑ってしまいます。実際そうかもしれません。迷走中です…。 すみません。分かりにくい長い文章だったとは思いますが、どなたかアドバイスを下さる方がいたらお願いします。
駄目だとしたら、どの社員を受け入れたいでしょうか? 逆に「絶対無理」なのはどの社員でしょうか? なお、いずれの社員も仕事の覚えは相応以上で、オペレーションはそつなくこなせるという前提です。 A:有給休暇を何があっても20日消化しようとする人。何となく取得しにくい同調圧力があるがそれを全く無視。「旅行行きたいから数日休む」という申請を管理職が認めなかったら体調不良を理由に当日朝電話連絡で強行突破。戻ってきたら明らかに日焼けしている。 B:無自覚系の所謂「サークルクラッシャー」「姫」な若い女性社員。本人は気さくで少しスキンシップのある「モテる」人。以前いた部署ではその女性を取り合って男性社員が離婚・自殺未遂・社員同士の(物理的)喧嘩に発展した。本人は不倫はしてない(ことになってる) C:プライベートな言動に配慮がないトラブルメイカー。所謂ちびまる子ちゃんの山田君タイプ。以前出先機関で「●●さんが取引先の△△さんと飲みに行ってましたよ」と何も考えずに発言。実は●●さん、同じ職場の××さんと婚約中で式を控えていた状況。不倫が発覚して破談になったという話がある。 D:上司からパワハラ受けたときの暴言や暴力の現場を録音してSNSに拡散したことがある。 ちなみにもっと本質で気になることがあるのですが、よく「干されコース」「人事に睨まれた人」が地方に左遷されるというような話はよく映画や漫画で取り上げられてる話題ですが、弊社に関していえば出先は人間関係が濃密だったり人員が最低限なため、問題のある(表立って解雇できない)社員を移動させようとすると「うちも嫌ですそんな人」と所属長が言ってくることもありますし、実際そう言う人が職場の人間関係を崩壊させてしまうため(しかも地方だと何かあっても物理的にフォローが難しい)、そういった社員こそ本社で抱え込むことになっています。 これは弊社が特殊なケースでしょうか?それとも割と実際は上記のようなオペレーションしているのでしょうか?
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