みたいで悪い印象になりますか?本当は人間関係ですが。
解決済み
でブラック企業ではないのですが、 就職活動の面接で退職理由を聞かれたらなんと答えればいいのか悩んでいます。 ちなみに歳は４５歳男性です。
か? その他選考通過後、面接で落ちます。 セクハラの理由で落ちているということを前提に、なぜなのか?教えて頂きたいです。 ※私も好き好んでセクハラって言ってるわけではなく、それ以外の退職理由は何もないからです。 私は女です。男性の方々からみるとセクハラという言葉、嫌ですか?
、仕事が最優先という風土に疑問を持ち、退職を決意しました。退職後、治療に専念し完治したため現在は健康状態に問題がありません。医師から働ける状態であるとの診断を頂いております。 どうですか？
回答終了
私が行っていた職場は残業に厳しく、時間内に終わる事が出来なかった場合など、こっそりとサービス残業 をする事が多かったからです。(飲食店だったのでそのまま放っておくのは無理だったので… この理由はあまりよくないでしょうか…
自己都合で退職しました。 １０月付けで退職です。 自己都合となりましたが、懲罰の対象となり、諭旨解雇、もしくは懲戒解雇の対象となる旨の説明を受けて、自己都合による退職となりました。 辛いですが現実です。２５年勤めての退職で情けないと思っていますが前に進むしかありません。 家族もあり生活が掛かっています。直ぐにでも求職活動を始める予定です。 必ず、退職理由を聞かれると思いますが、何をどう説明したらいいか良い考えが浮かびません。 お知恵のある方、どうぞお助け下さい。
した関係で 解雇か自主退社か迫られ、 自己都合退社と言うことになり、再就職活動を始めました。 この場合、面接で退職理由を聞かれたらどのように答えればよいでしょうか？ 特に、同じ系統・似た業界での事務職を志望する場合、どのように話せばよいでしょうか？
一般事務だったのですが、１０人しか社員が居なかったので受発注業務や営業補佐、資材管理に請求手続き等色々携わりました。特に受発注系の仕事はやりがいがあって楽しかったのですが、社内での人間関係により退職しました。 会社側には「母が倒れ長期入院にはならないが自宅療養が必要な為」と言って辞めました。実家が遠方なのと介護が必要な祖母が居るのを知っているので辞められたのだと思います。 今は転職活動中でして、何とか書類審査に通っても面接で不採用にされてしまいます。 原因は退職理由だと思い「ポジティブ」に言わないと駄目だと言うのは分かるのですが、どうにも納得する理由が思いつきません。 今までは「とてもやりがいのある仕事で長年勤めてまいりました。家族経営に変わって今までの業務の他に仕事を任され経験を積みましたが、私はより円滑に業務が行えるようサポートをしていく事で力になりたいと思い退職いたしました」と伝えていました。 どうにも中途半端な感じが拭えません・・・。 今は事務で受発注関係の仕事を探しています。 どうか、アドバイスをお願いします。。
な事は言わない方がいいでしょうか？ ↓詳細 前職ディーラーの受付(接客メイン、サブで事務) 転職先 軽作業の工場希望 前職は8年勤めました。 元々事務職として就職しましたが配属先が店舗で接客メインで仕事してました。 いわゆるブラック企業だったこともあり、 (会社の経費を社員が立て替えていたり、法に触れないように残業の計算方法がおかしかったり等) 今回異動のタイミングで退職する事にしました。 8年働いて、やっぱり接客よりも黙々と事務事や作業をする方が合っていると思ったので、軽作業の会社に転職しようと思っています。 この際の退職理由では、ブラックだったから的なことは言わない方がいいでしょうか？ どのような言い方ならおかしくないでしょうか？ アドバイスいただければと思います。
ています。 前の会社は７年半勤めて、先月辞めました。 現在２７歳です。 本当の退職理由は人間関係でした。耐えられなくて退職しました。 でも、辞めるときは家がバタバタしていて（本当にその時はバタバタしていたので） 家から近いところで働きたいのでという理由で辞めました。（通勤時間が１時間以上かかっていたので） なので、退職理由を家庭の事情でなるべく近い勤務地で働きたいので、というのはダメでしょうか？ 実際の辞めた理由は給料の面もあるのですが、それは言えないですし・・・ こういう時、何かいい対象理由ってあるでしょうか？
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