勉強をしています。 難しい試験であることは存じており、通信講座を使っております。 しかし、就職活 動をする時期となり、まずは企業への就職を考えています。 将来は企業内弁理士になりたいので今は知財部があるような企業に就職するのがよいのではと思っているのですが、正しいでしょうか...？ とはいえ新卒の知財部への求人は少ないため遠回りになることを承知で 企業に就職(除 知財部)→資格をとった後特許事務所で実務をさせていただく→企業の知財部へ就職 と考えているのですが、実務経験のない弁理士は特許事務所で必要とされていないようなことを拝見し、 試験に合格された方はどこで実務経験を積むのだろう、と疑問に思いました。 後、弁理士となれる最短経路は新卒で特許事務所に就職し実務経験をしながら資格をとることと聞きました。 しかし私は経験や人脈を得たいという面で、合格するまで一度は企業で別業種に携わりたいと思っています。 これにはメリットがないでしょうか？ 企業側としては資格をとったら辞めるとなれば迷惑かとも思います。 なので知財部のある企業に勤めて後々異動というのができれば、と思っていますが、甘いでしょうか。 この文を読んで間違った認識、考えが甘いという部分をお教えいただきたいです。 よろしくお願いします。
解決済み
弁理士資格を取得後は特許事務所での勤務を希望しています！ 選択科目の免除を狙い、免除条件となっている資格取得を考えています。おすすめの資格はなんでしょうか（具体的には弁理士資格をとった後に、業務や事務所面接でのアピールにとくに役立つ資格 ）？ よろしくお願いします！
す。 貿易事務としての経験は、乙仲、総合商社、専門商社を経て約10年ほどとなり、わりとその分野での知識は増えてきたと思っております。何かと細かい書類作成や、英文メール、交渉や、やっかいな調整ごともわりと性に合っているかと思うのですが、 最近、異業種にも興味がでてきました。 そこで、最近、特許事務という存在を知りました。 派遣会社の求人検索をしていたところ、 貿易事務の時給（平均1750円前後）より、特許事務のほうが割と高めに設定されてるようで、よりいっそう興味が湧きました。 所持資格は、秘書検定2級、TOEIC780点のみです。 英語はコレポンをずっとやっているので英文読み書きと日常英会話には不便はありません。ただ、ビジネス英会話となると微妙ですが。 どなたか、貿易事務から特許事務に転職された方はいませんか？特許事務から貿易事務への転職された方でもよいです。 特許事務といっても、仕事内容が想像できないため、どういった仕事内容で、どんな事が求められるのか、教えていただけると助かりますm(_ _)m
とよいのか？ 弁理士を目指そうかと考えています。しかし、どういった経緯で弁理士を目指せばよいかわかりません。しかもまだ資格も持っていません。どのようなプロセスで弁理士になるといいのでしょうか？ 特許事務所に入れてもらい仕事をしつつ資格に向けて勉強ということは可能なのでしょうか？
特許事務所依頼の比率はどのくらいですか？ また、1年あたりの国内の新規特許出願の件数はどれくらいで、実 際に新規出願や中間処理にあたっている人数はどれくらいですか？ うちは部品メーカーですが自社出願が6割、実際に出願や中間処理をおこなっている人が14人 (そのうち半数が訴訟も同時に担当)、年間の国内出願件数が160件とかなり少ないので、出願件数をもっと増やせ、と上司にはっぱをかけられています。 皆さんの会社ではどうですか？
して特許事務所は雇ってくれるでしょうか？ 去年私は知的財産系の大学院を受け落ちてしまったのですが、どうしてもやりたいことがあり今年大学を卒業してもう一度挑戦したのですが、また落ちてしまいました。とても落ち込みましたが、やはり夢を諦めたくないんです。
入るタイミングで在宅ワークで働こうと思っているのですが、 高収入が見込める在宅でできる専門的な仕事って何がありますか？ 前職でマーケティング、特許事務（文系ですが）だったため、その方面で知りたいです。 自分で色々調べて見た中で良さそうと思ったのは、 メーカーの知財部、特許調査や特許技術者、特許翻訳、CAD、 それかマーケティング経験を活かしてwebマーケティング、コーダー、、、 AIの発達やコロナによるニューノーマルなライフスタイルへ変化していくことも含めて、将来性のある仕事だとなお嬉しいです。
回答終了
ルバイトをしています。 そこには私以外のアルバイトさんが2名働いておりますが、そのアルバイトさん達が全然働いてくれません。 常 に難しくて面倒くさい仕事や力仕事を私に押し付けてきて、一人ですべてをこなしています。 何度も何度も上司にあたる方達に相談しましたが、二人はコネ入所の為、私が我慢するようにと言われてしまい、何一つ改善してくれませんでした。 それでも、こうしてもここで働かなくてはならなかった為、3年程耐えて働いてきたのですが、とうとう心が壊れてしまい、3か月後退職せざるを得なくなりました。 そこで、皆様にお知恵を貸していただきたいのですが、 どうしたら、アルバイトさんや正所員さんを困らせるように退職することができるのでしょうか。 友人や家族には相談したのですが、普通に辞めるのが一番だと言われてしまいました。 そんなこと分かっているのですが、私は人間が皆さんほど出来ていないので、普通に辞めるなんて無理です。 どうかお力を貸してください。 よろしくお願いいたします。に難しくて面倒くさい仕事や力仕事を私に押し付けてきて、一人ですべてをこなしています。 何度も何度も上司にあたる方達に相談しましたが、二人はコネ入所の為、私が我慢するようにと言われてしまい、何一つ改善してくれませんでした。 それでも、こうしてもここで働かなくてはならなかった為、3年程耐えて働いてきたのですが、とうとう心が壊れてしまい、3か月後退職せざるを得なくなりました。 そこで、皆様にお知恵を貸していただきたいのですが、 どうしたら、アルバイトさんや正所員さんを困らせるように退職することができるのでしょうか。 友人や家族には相談したのですが、普通に辞めるのが一番だと言われてしまいました。 そんなこと分かっているのですが、私は人間が皆さんほど出来ていないので、普通に辞めるなんて無理です。 どうかお力を貸してください。 よろしくお願いいたします。
、結婚出産で退職しました。 家計が苦しいため、子供を保育園に預け共働きすることになったのですが、就職活動 で悩んできたので質問させてください。 学生時代から興味のあった特許事務か、人事労務か、で進路を迷っています。前職は事務というだけで、どちらにしても経験はありません。 特許事務は英語を使った仕事でスキルアップを目指せるし、特許という専門性があると良いのかなと思い希望しました。しかし期限管理が重要で、また小規模の事業所が主で働きやすさ、休みやすさ、子育てとの両立を考えたときに躊躇します。 一方、人事労務だと一般企業の総務部などで働けば、子育てとの両立という面で働きやすいかなと思います。社会保険労務士の資格を取得したりスキルアップもできる所も魅力です。 どちらも未経験の私が迷える立場ではないのは重々承知してますが、今後長く務めることになりますので最初の一歩を大切にしたいのです。 甘えた考えかもしれませんが、どうかみなさんにアドバイスいただけたらと思います。よろしくお願いします。
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