、やることって違うんでしょうか。
回答終了
研修とか色々あるのですがどうやって研修をするのでしょうか?? 実際にレジを触ったりしてするのでしょ うか?よかったら教えてください
解決済み
ドン・キホーテさんでバイトを考えているのですが高校生だと許可証は必須になりますか?
に「行ってきます」 と掛け声しろと言われました、それで仕事が終わり帰る時どう戻ればいいんですか?
担当でpop依頼をしてくれと正社員に頼まれました、 どのようなおもちゃでもいいのでしょうか? それとどんな感じに依頼したらいいのか簡単に説明お願いします(;A;)
です。 今日給料が振り込まれたのですが確認してみると私が予定してた額より4000円ほど少なく入っていました。 私は手書きで働いた日にどれだけ働いたのかなどを記帳しています。加えてシフトボードというアプリを使って管理しています。 ふたつの媒体で管理して、そこでの計算上働いた時間は34時間でした。(期末テストと被ってたので自欠が多いです) 何度確認しても34時間。 しかし、給与明細には29時間に。 出勤日は合致してます。自欠した日数も全部合ってました。 ただ、時間が不一致のため、その分実際の給料が少ない状態です。 PPIHはとても大きい企業なので労働に関してだいぶしっかりしてるなあというイメージです。タイムカードも、直筆で出勤時間などを書くことも義務化されています。 かなりの確率で私自身の勘違いかなにかがあると思われます。しかし何度確認してもダブルで働いた時間的には34時間になります。 そもそも、出勤日数は一致してるのに、勤務時間がこれだけ差が出るのはなぜでしょうか。 初めて少ないというようになったので困惑しています。経理さんに聞いた方がいいのでしょうか。また、聞いていいもんなのでしょうか。わかる方いらっしゃいましたらお願いします。
を利用してもいいのでしょうか?ドン・キホーテの登録販売者に転職を考えています。宜しければ、教えて下さ い_(._.)_
も辞めたくて仕方がありません ただ、ドン・キホーテで働いた方にはわかると思うのですが、契約更新というものがあって、それを最近したのですが、内容を覚えていません この契約更新って「〇〇月〇〇日迄は辞められない」みたいな内容は含まれていますか? 出来るだけ早く辞めたいのですが、辞めたいと伝えてから何ヶ月か辞められないのは精神的にも辛いので伝えるタイミングを考えるために知りたいです
供が熱を出してその日はお休みしてしまいました。 そして、明日昼から初出勤になったのですが、今度は私が体調崩してしまって…。 明日朝体調が治れば行くつもりですが治らなかったら申し訳ないけど朝早く電話してお休みもらえば大丈夫ですかね? 初出勤はビデオ見たり説明だけです。 回答お願いします…
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