?だと思います。 60問の試験問題は一気に配られますか? また、1問ずつ解くと1問につき大体2分の所要時間だと思いますが、受けられた感想として、もう少しこうしてれば良かったみたいな事ありますか?
解決済み
いて、「基礎」の15問が免除になります。 合格の基準点は、「総合」の5問に個別に課されるのでしょうか? 合格の基準点は、「保健医療総合」の5問に個別に課されるのか、それとも「福祉サービス分野」の15問を足した20問中の得点で決まるのか、ネットで色々調べましたが諸説ありはっきりしません。 実際のところ、どうなのでしょうか? (「保健医療総合」+「福祉」の20問中の得点率で決まるのは間違いないようですが、それとは別に「保健医療総合」の5問にも足切り点が存在するのか?ということです。) 過去問を解いたところ、この5問を結構間違えてしまいます。 その他の分野は大丈夫なのですが。 なので、この5問の合格基準によって今後の学習の方法が変わるので、 どなたかソースと共にご教示願えるとありがたいです。
ケアマネ試験に合格し、研修の案内が届きました。 研修は全部で7回で、1月に2回 4月に2回 5月に2回 6月に1回です。 冊子を見ると、 3回目の研修(4月)までに「課題分析表(アセスメントシート)の選択方法の自己学習」として自己学習を終えること。 それまでの研修内容にアセスメントシートの作成は含まれてないこと。 講習会の案内(必須ではないがやったほうがいいとのこと) ネットのみでシートの入手と自己学習を行うのは勧めないこと が、書いてありました。 アセスメント手法と参考書籍として8つ。 講習会は5枚(5か所)案内がありましたが、ほぼ1月開催で2月に1日あるのみです。 色々なアセスメント手法があるのであれば、それなりに講習会に参加した方がいいのは分かります。 しかし、すでに1月の勤務希望の提出は終わっており、勤務表もそれなりに出来ている時期です。 実務研修の2日間は明日出勤した時にお願いして休みにしてもらうつもりです。 しかし、それ以外の日にもほぼ出来上がった勤務表を作り直してもらうのが心苦しいです。 2月のものには申し込みはする予定ですが、他の研修も受けた方がいいのでしょうか? もし2月の応募に外れてしまったら、その後に受ける研修もないですし、無理を言ってもう1日休みにしてもらうべきか否かで悩んでしまいます。 ちなみに2月の研修は定員170名。他の研修は50~150名なので外れることはないのかな?とは思いますが…。 ちなみに試験は受けましたが、今のところケアマネとして勤務する予定はありません。 それにしても… 10日に合格発表で12日に研修の案内が届いて、1月にすでに研修日が決定していることに驚きました。 シフトで働いてる人が多く受ける試験なのに、なんだか優しくないですよね^^;
かあると見たんですが、どこかわかる方は、いらっしゃいますでしょうか。
認知症グループホームと介護老人福祉施設の比較で、夜間の配置人数についてです。 認知症グループホームでは、 『複数の共同生活住居がある事業所の場合は、それぞれに夜勤を配置しなければならない』 と書いてあり、 『介護老人福祉施設では、ユニット型介護老人福祉施設では昼間は一つのユニットごとに常勤一名以上、夜間は二つのユニットごとに一名以上の介護職員または看護職員を配置することが必要』 とあります。 ここに来てまた、 1、共同生活住居とユニットがわからない!! 2、入居者のレベルは同じくらいなのに、人数配置が夜間はこんなに違うものなのか?! と、不思議に思ってしまいました。 確かに地域密着型施設と、介護保険施設という違いがあるので手厚さが違うと言われればそうなのかもしれませんが、どうも気になってしまい、質問してみることにしました。 どなたか、教えてください(。>ㅅ<。)
料を払った納付証を郵送しないといけないのですが記録の残るよう郵送して下さいとあるのですがどう郵送すればいいですか?
回答終了
格あり。 TAC出版みんなが欲しかったシリーズで、2021年版の「ケアマネの教科書」と「ケアマネの過去問」を中心に学習しても支障はないでしょうか。 最新版を購入すべきでしょうか。 アドバイスを宜しくお願いいたします。
って受講していれば、ケアマネの資格はもらえるのですか?ケアマネ研修の内容を理解できていないと思うので自信がないです。
何個でもいいので教えて下さい。
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