です。 社長がその度に社員に星5の口コミを書けと、自作自演を要求して来ます。 ご丁寧にその後、その自作自演のクチコミに「高評価ありがとうございます」と返信しています。 これって規約違反じゃないんでしょうか。
解決済み
か面接が始まり、1日体験入店して、人がどうしても足りないから明日も来てくれってことで2日連続行きました。2日行って終わりだと思いきやなぜか本格入店になりました。 初日で働いた時、オーナーは派遣モアに求人を出したことすら忘れており、集合時間になっても来ず、私が連絡してようやく来ました。 SNSには顔出しNGだけど加工ありのコスプレでインスタのストーリーであればいいと許可をしました。あくまでもコスプレ自撮りの許可をしただけですが本日の出勤○○と私の写真と私の本名勝手に載せられました。しかもインスタのストーリーなら良かったですが許可していないTwitterにも勝手に載せられてました。 ここまでは前置きでここからが問題です。 そこで働いている友達が言ってたのですが、友達も最近入ったばかりで、約束の時間に帰してもらえない、キャストドリンク入れろとしつこくて泥酔させられ、まだ入ったばかりでドリンクの作り方も分からないのにオーナーなしで店回され、キャパオーバーなのにお客さん帰してくれない、体調悪くて早めに欠勤の連絡しただけで1日休んだだけで飛んでないのに「体調管理もできず飛ぶなんて」と言われたそうです。さらにその次の日の給料は日払いで約束していたのに給料払う気ないと言い払って貰えなかったそうです。 これが本当ならやばいですよね。 まだ私は最初の2日しか出勤していません。 確かに私も2日間とも終電帰りでと約束をしオーナーの了承を得ていたのですが、結局終電過ぎても返して貰えず、今日はソフトドリンクでいいよと言ったにもかかわらず無理やりお酒飲まされました。 それとGoogleのアカウントが使えるかどうか試すためといいよくわかんないよくわかんない理由で無理やりお店のGoogleの評価星5つけさせられました。他のバイトの面接の子にも同じことしてるそうです。 一日目は現金手渡しでその日のお給料もらえたのですが、2日目は、もらえなさそうで、「今日は日払いないんですか？」と私がやっと聞いて「日払いは事前に言って」と聞いてないこと言われ、結局もらえましたが、振込口座も教えていないし友達が給料払ってもらえなかったと聞いて今後が不安です。 契約書類などもなにも書いていませんし本当に不安です。 友達は多分オーナーと戦ったんでしょう。オーナーが友達をグループLINEから削除していました。 まだ今後のシフトが出ていませんがお店の信頼がなくなったのでこのまま辞めてしまおうかと思います。 上手く言えませんでしたがこのお店どう思いますか？ 辞めるべきでしょうか？
接客業を主とした職場ですが、ほぼお客様がいない時ですがお菓子を食べたりゲームをしたりして、事務作業を全然進めない職員がいます。日曜日担当の方で私が会うこともないので、注意も出来ないし(見た訳じゃなく他の社員から聞いた話なので)上司に報告も出来ませんが、そのせいで忙しい月曜日にツケが回ってきます。 そこで、信頼できる知り合いに嘘のお客様になってもらってGoogleマップに「日曜日に来店したが、裏でお菓子を食べている人がいて、対応に時間がかかり最悪だった」と口コミしてもらおうかと考えました。お店の評判まで下がるといけないので、上の人に口コミを見てもらってある程度の期間が過ぎたら削除してもらうことにします。 知り合いのアカウントはほぼ使っていないアカウントで、個人が特定されることはまずありません(時々フルネームでやっていたり、他の口コミ読まれて特定される人がいますが、そういうリスクはないです)また会社にチクることも無いと思います。この場合、私や知り合いに何かリスクはありますか？他にも悪い口コミいくつかありますが、会社側は読んだものの個人の特定や削除はしなかったので(再発防止策は考えていました)、個人的な追求はしてこないと思います。
その場合、その資格でGoogleグループを複数作成することはできるでしょうか。 また、Googleグループに参加させる人は、G-Suiteに加入していなくても大丈夫でしょうか。 ご教示よろしくお願い申し上げます。
員です。 ウバオンして、ピック時に店舗までの道をグーグルナビでみようとすると 写真のように、グーグルマップに切り替えるアイコンがありません。 また、商品を受けとり、お客様の家までの道のりをグーグルマップの アイコンがでません。しかたなく、直接グーグルマップを起動して お客様の住所を入力して向かってます。 ウーバーアプリから連動するマークについて詳しい教えて下さい。 ちなみに、スマホは、iPhone7 システムバージョン15.3.1 ウーバーアプリ⇒アカウント⇒ナビゲーション⇒googieマップは チェックは入っています。 また、別アプリの(うばちず)から加盟店をクリックすると googieマップは連動しています。
e見てゲラゲラ笑って、アホみたいに寝てゲームしてグータラしてます。これも最高なんですけど、時間勿体なくね？と思い始めて… 何か出来ることはあるか？と考えたところ、ゲーム実況に興味があるんです。 1発狙ってやろう！とかYouTubeで生計立ててやるとは思ってません。 まあ、バズったら嬉しいなーとは思ってますが。 ゲームをしてると独り言が止まらない方で、友達とやっている時も「ゲーム実況者なったら？かれこれ5時間ぶっ通しで話してるぞ。絶対向いてる」と言われたこともあり、興味が湧いてるんです。 たまに1人でやっている時も自分がゲーム実況者だったら…と妄想しながらやるぐらい重症です。 楽しくてしょうがありません。 で、ゲーム実況やってみたいですけどどうすればよいでしょう？マイクとかいります？スマホで直撮りでも編集で何とかなりますかね？ あ、それとスマホおすすめの編集アプリあったら教えて欲しいです。 PS5で原神やらをやってるんですけど、そこらでYouTubeショートを主にやってみたいなと思うんですよね。 本当に楽しそうです、ゲーム実況。何からすべきですか？
ほしいです。 とある地方の家族経営の会社に、社長(男性)に声をかけられ約４年前に入社しました。 雇用当時は、肩を抱く、腰を抱く、距離が近い、しつこく飲みに誘われるなどセクハラと思われることが多々ありました。地方への営業同行したときにプリンスホテルが予約されていて、何かされるのではと恐怖に震えたこともありました。そんなことが続き、一度常務に相談したこともありましたが、あまり改善はされませんでした。 そして、私が従順ではないと感じると、今度はモラハラのような行動をとるようになりました。地方駐在員として雇用されておりましたので、元々ずっとテレワークに近い働き方でしたが、細かく勤務状況を常に監視されていました。私以外の駐在員には書かせていない報告書を強制させられたり、サビ残をするほどの勤務なのにサボっているかのように言われたりしました。また、精神的に追い詰められるくらいにはしつこく嫌みを言ってきたりしました。 私に限らず、突然社内でも怒鳴ったり、勝手な行動をとり社員を困らせたり、社内ルールをコロコロと変えたり、嫌みを言ったりしています。また、勤務時間外での電話やメール、LINEなどは常でした。中にはストレスで病気になった社員もいます。 その他一度労基署から監査が入ったこともあります。多分、劣悪な労働環境に我慢ならなくなった誰かがこっそり通報したものと思います。 当然のことながら、社内では嫌われております。また、彼が出禁になっている取引先もあります。 そして賃金が低く生活が安定しないため、悩んだ末社長に相談しましたがレスポンスがなく、ついに諦めて退職の意向を上司に相談しました。 そして、退職の三ヶ月前にきっちりと退職を社内に公表したのですが、社長が事前に根回しをし、私の退職が一ヶ月早まっていることを知りました。と言うのも有給を使えなくするためでした。業務の引き継ぎなど急に慌ててしなくてはならなくなり、終わらせ切れない業務もできてしまいました。 悔しいですが仕方なく一ヶ月早く退職しました。 退職の際に、LINEやGoogleの仕事のアカウントや、メールなどを削除し電子機器類を返却しました。 それが気に食わなかったようで、退職後に同業他社さんに、データを全て消された、情報漏洩されたと言いふらしているようです。 元々業界変わらず転職しようとしていたので、とても困りました。彼に業界内での転職意向を聞かれたときに、どちらにせよ転職したら関わるだろうから言っておいた方が良いと思い、はい、と答えていたので、転職の妨害を図ったものと思います。 そして確かにLINEなどは消しましたが、これは私もそうですが、LINEのやり取りをしていた他の方々を守るためでもありました。 これまで作成したデータや資料、デザインといったものは本当に何一つ消しておりません。むしろ事前に全ての社員が共有できるよう、社内ネットワークに落とし込んで、社内メールでお知らせしたくらいです。 また、情報漏洩に関しては、何のことを言っているのか分かりすらしません。もしかしたら該当する何かがあるのかもしれませんが、私には一切転用する気持ちはありません。 今、人となりを信頼していただいて、同業内の別の会社に雇用されたのですが、さらにひどく悪口を言っているようです。正直なところ私自身は前職の邪魔をするつもりはないのですが、私がいるなら取引しない等々話しているようです。 今の会社の理念や製品が好きで、できれば諦めたくありません…。 本当ならばもう波風も立てたくありませんし、何もなければ私も色々水に流して、新しい職場でのびのび働きたいと思っています。 ただ、もし、情報漏洩などで訴えられた場合、こちらもセクハラや名誉毀損など声をあげることはできますでしょうか？どうにもこちらは物的証拠が少ないです… また、事前に準備などしておいた方がいいことなどは有りますか？ 長くなり申し訳ありませんが、ご助言いただけますと幸いです。何卒宜しくお願い申し上げます。
berアプリを起動していると、注文ポップアップが画面一杯に出てきます。これがUberアプリを見ているときは、右上にポップアップ削除の × が現れます。 しかしこれは配達中にも出てきますか？配達中に出てきたら、グーグルナビ運転や業務に支障をきたす恐れがありませんか？それともポップアップを消す方法はあるのでしょうか？ 宜しくお願いします。
なんですが調べると高いものばかり出てきてしまいます。 安価で売ってるもので良いものはないでしょうか？ ほぼ一日中座ってデスク作業をしています。 2万以下で探しています。今のところ身体の不調はないですが椅子が合ってないのか、かなり疲れます よろしくお願いします。
たが前情報はそれだけでたまたま通りかかったのと時間もちょうど 昼だったので迷わず入りました。 商品は券売機であらかじめ食券を購入してから注文するスタイルでその時生憎万札しかなく 店主に両替をお願いすると 出来ないし店外にも貼り紙してある と無愛想に言われ仕方なくそばのコンビニに行き買い物をして万札を崩しました。 そして再度店内に戻り食券を買い注文して商品を待っていました。 待っている間ラーメンを作る様子を見ていたらそこの女性の店員？（奥さん？） が店内に流れている某女性グループのMVを見ながら踊りながらラーメンを作っていました。 両替の件（見ていなかった自分も悪いですが）でもちょっとイラっときていた上に ラーメンを作るのに鼻歌歌いながら踊りながら作っている姿に腹が立ち 感想（誹謗コメント）をインスタに投稿しました。 味は美味しかったとも付けて投稿しました。 ここからです。 数日後私ののインスタの別の投稿写真にそのラーメン屋の店主から嫌がらせのコメントが続き ブロックしてもまた新たなアカウントで嫌がらせをしてきました。 しかも自分（店主）のアカウントの写真に私の顔を無断使用していました。 キリがないので一度しばらく非公開にしていました。 先日非公開を解除したら今日また嫌がらせのコメントを次々と投稿してきました。 しかもその内容は私のフルネーム、住所、電話番号なども含まれていました。 このような嫌がらせに対抗するのに何か法的手段はあるのでしょうか？ あれば教えてください。 補足 そのラーメン屋の事を記載した投稿は初めての嫌がらせの時に削除しています。 投稿から数日でした。
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