。今のバイト先に入って8ヶ月が経つのですが、来月いっぱいで辞めようと思っています。理由は店長です。 挨拶をしても、私の事を睨んだ上で無視。お客様に対して裏でババア呼ばわりしたり、イライラで配膳ロボットを蹴ったり、バイトの悪口を言うなどです。在庫不足で、品切れにしてくださいとお願いすると、「嫌だ」の一言で居なくなります。雰囲気がとても悪くバイトに行きたくありません。キッチンも大学生が2人しか居ないため、深夜24時過ぎまで締め作業をやるのも辛いです。来月で辞めると言ったら確実にキレられると予想しているのですが、もしキレられたり、拒否されたらどうすれば良いのでしょうか。学業と部活が忙しいという理由を言う予定です。
回答終了
当方普通の事務職ですが、暇で暇で仕方なく 新たなスキルをつけようと思っているのですが 今ってチャットGPTもできたり、配膳ロボットがいたり どんどん人間が要らなくなってきてると思います。 その世の中で生きてくるものを、と思ったのですが、何が生きるでしょうか。 新しく知識をつけ、エンジニア系もいいなと思ったのですが エンジニアといっても多岐にわたると思うので 初心者でも挑戦することはでき、あまりAIに仕事を奪われなそうなのはアプリ開発とかかなと思いました。 事務職も厳しいところではありますが、人事職等は人と人のやり取りなのでこれからも生きる気がします。 営業や研究職も生きるかもですが、ハードル高いので私は目指しませんが。。 他に何か、AI発達の中でも生きていける職種はありますか？
す。 調べてみたところかなり厳しいと見たのですが、現在はお客様がタブレットで注文をしていたり、猫の配膳ロボット？が配ったりしているのでちょっと違うところがあるのかなと思い質問させて頂きました。 マックもモスも仕事はきついですが、両方とも先輩や社員さんに恵まれていて続けられた部分もあるので万が一環境に恵まれなかった場合仕事がきついかどうかで長続きするか決まるので色んな人の意見が聞きたいです。 どうぞよろしくお願いいたします。
解決済み
の貯金を増やしたくてバイトを始めようかと思います。 半年前まで8ヶ月ほどコンビニでバイトしており、接客の経験があるのでホールに応募しようと思うのですが、ホールとキッチンはどちらがおすすめですか？ 応募しようとしている店はタッチパネル注文で配膳ロボットがいます。 前のバイト先は人間関係がとても悪くそれが少しトラウマ気味なので、なるべく仲が良くて話しやすい雰囲気のほうに回りたいです。(店によって変わるのはわかっていますが、回答者様の経験上などでアドバイスをお願いします！) 私が働く時間は放課後の18時以降や土日の午後を希望しています。 長文になってしまいすみません(><) ホールとキッチンの違いや、どちらがおすすめかを教えて頂きたいです(><)
入されているのですが、ホール担当はどんな仕事をするのでしょうか？教えていただきたいです。
どの仕事がありました しかし昨今では東南アジア製の安くて良いモノが溢れ カフェやレストランでは配膳ロボットに置き換わり レジもセルフレジが増えてきました。 これらの恩恵は定型発達のひと、なかでも創業者が享受しますが 一方で社会的弱者にとっては益々生きづらい世の中になっているような気もします。 先日、わたしの親族の知的障害者もこれらの要因によって仕事を失いました 斡旋所いわく、コロナで失業された女性達との仕事の奪い合いになっているようで、なかなか求人も少ないと嘆いていました これらに置き換わる仕事として 他にどのような仕事があるとおもいますか？
ら見学をして、つい先日が研修一回目でした。 マニュアルは渡されており、覚えたりもしています。しかし、何をするかも知らされず出勤し、急にお客様に接客しろと言われ、覚えたことを必死にやったら「そんなサービスだったら配膳ロボットで十分だよね？教えてる意味ないよね。」と詰められてしまいました。 他にも、何をすればいいかわからず聞いてみても「ごめん今構ってる暇ないから。(ため息をついて早足で横を通る)」と言われ、他の方に聞こうと待っていると「なにボサッとしてるの？」と怒られてしまいました。 帰り際「返事がないとわからないのか不安だから返事してね。」と言われたのですが、それは本当に分からなくて話に追いつくのに必死だから返事にまで気が回らないのです。そしてそのことについて質問しようとしても「さっき話したよね？」とまともに取り合ってくれません。 一応教えてはくれますし、優しい先輩も2人程度はいます。特別な日を彩るブライダルが高い品質を求めることは百も承知です。だからこそ私も必死にメモを取って覚えたり、笑顔で平然と振る舞うようにもしています。しかし、だからこその新人への対応、新人の育て方があるだろうと思ってしまいました。 正直辛いし、もうやめたいです。（同期もやめたいと口にしています。）元々接客は厳しいのはわかっているけど頑張るぞ！と思っていた気持ちが萎むようです。しかしこういったことにも耐えるべきなのでしょうか？私が社会を知らないだけで、こういった仕事に皆耐えているのでしょうか？ 超ブラックだ！と言いたいわけではなく、少し新人に優しくないなぁとモヤモヤしてしまいました。社会人になるとこうやって厳しい中で成長していくことが普通なのでしょうか？覚悟をしておきたいです。 気持ちがぐちゃぐちゃのままで書きなぐったので、文章が読みづらかったら申し訳ないです。
が多いです。 以前働いていた 社員の方がアルバイトの 新人さんが入ると 色々指導していましたが その方が退職され今は あまり教えてる方もいません。 すると段々と私の仕事の負担も 増えきました。 当初は仕方ない急には新人さんに あれこれ無理だし こちらも手が空いてるしと 思っていましたが最近は やって当たり前。 え？元々ホールの担当では？ 最近になりタッチパネルになり 自動配膳ロボットを導入し ホールの人の負担は軽くなったはず。 なのに何故出来ない？ 私も土日しかシフト入ってないため あまり大きな事は言えません。 そして新しく入社した男性社員の方。 もうすぐ半年にもかかわらず メニューすら覚えていない。 そして毎日毎日同じ揚げ物 炒め物担当だかいつも アルバイト大学生にあれが足りない これがないと言われてます。 しかも 自分の担当の仕事終われば知らん顔。 同じキッチンでも 手伝うということはしません。 大学生のアルバイトの方が 周りを見て遅いな？ 遅れてるな？と大変たな？と 思えば手伝います。 昨日もその社員の男性。 自分の片づけは終わったようで ブラブラしてます。 ホールのアルバイトの方も 終わったようで何か手伝いますか？ やることはありました。 翌日の味噌汁のお椀つくり。 山のように空になっている お椀を見てその男性社員は 何も思わないのでしょうか？ 若い世代ならまだしも 40歳過ぎたいいおっさん。 こんなんで 最近バイトに行くのが憂鬱です。 所詮私は土日だけのバイト。 気にしないようにはしてますが あまりにも最近酷くて‥ どうしたら 気にならないようになりますか？
でしょうか。 ①仕事はきついか、どのあたりがきついか。 ②キッチンとホールの仕事内容(タッチパネルと配膳ロボットは導入されています) 経験者、現役アルバイトの方、回答よろしくお願いします。
フレジの導入等で人手不足の解消をしようとしてます。 物流も今後は人手不足から滞る様になり、また値上げも来年からある様です。 そんな慢性的な人手不足な業界とは真逆というか関係ない業界は何だと思いますか？ またどんなスキルが必要だと思いますか？
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