分はアルバイト経験を話して残りの半分は資格取得の経験を話そうと考えています。 でも1つにまとめた方がいいですか? よろしくお願いします。
回答終了
3つを箇条書き②「達成感を感じたこと」1つを具体的に③「志望動機」④「やりたいこと」具体的に、といった感じで書く欄があります。 頑張ったことや達成感を感じたことでは、「積極的に行動できること」をアピールする内容になっています。 しかし、面接の冒頭では、1分間の自己PRをしなければなりません。なるべく書類に書いていないエピソードを根拠に話した方がいいと言われたのですが、他のエピソードを選ぼうとすると、「1つのことをミスなくスピーディに取り組めること」をアピールすることになります。 アピールする能力が2つになるのは一貫性がなくダメでしょうか? 相手から「他の長所は?」と聞かれていない段階で、自分から2つ挙げるのは微妙ですかね。。。 アドバイスよろしくお願いします。
己PRの書き方をネットで見ている時に、具体的な数字などを出した方がいいと書かれていて、自分は特に学生時代で功績を残したことがないなと思いました。
解決済み
ら内定取り消しされるのでしょうか? よく経歴詐称をすれば内定取り消しもあると聞くのですが、これは学歴や資格に関するもので、ガクチカや自己PRは例外ですよね?
とをそのまま言うのか、もっと省略して相手に質問させる感じ(ここが困難だったが乗り越えた→どうやって乗り越えたの? みたいな)で話すのか、どっちがいいですか?
でしょうか? 正直実際面接受けるまで何が聞かれるかわかりませんが。。。 ESでは「自己PR」を書く場所はありませんでした。 書いたのは「一番の困難」「志望理由」です。 特に、「一番の困難」は自己PRに関わるものも書いてありますが、 これに書いたものと関連付けさせた方がいいのでしょうか? それとも、少しずれた点をアピールすべきですか? 例えば、サークルの管理を頑張ったと言うとき、 「皆の要望及びその分析から、試合に勝つためにどうすればいいか考え試合に勝てた。 ということから、分析力と意見を聴く力が身についた。」 とESで書いたとします。 しかし、面接では、「熱意を持っていたから上記のようなことができた。」 という点を含めるのはありですか?なしですか? 分かりにくかったらすみません。 アドバイスお願いします。
論を述べるだけでいいんですか? そのあと、面接官の方からそれが生かされたのはどんな経験ですか?その後はどのような成果がでましたか? と順々に聞かれていくのでしょうか? それとも、自分が一方的にアピールするという形なのでしょうか、教えていただきたいです。 よろしくお願いします。
(20名程度)の前で3分間の自己PRタイムがあります。そこで、「なぜ自己PRで悲観的なことを話すのか」と思う人がいました。 以下のような自己PRを聞いて、企業はどう思われるでしょうか? 1人目は、「私は、誠実をもっとうにスーパーで働いてチーフマネージャーまでやりましたが、昨年にクビになり解雇されました。よろしくお願いします。」 2人目は、「レストランで働いていましたが、同僚に妻を取られ離婚され、気分を一新するために退職しました。御社で、新鮮な気持ちで働きたいと考え応募いたしました。」 3人目は、カンペを持ちながら棒読みで感情が入っておらず「高校時代に雑貨屋でアルバイトをしていたので、(中略)~正社員はやったことないので、わかりませんが頑張ります」
ができる(行動を起こすときにギリギリじゃ嫌なので時間に余裕をもって行動できる) ・健康(高校生活で今のところ 皆勤、夜は11時までに寝る) ・体力(中学時代に運動部でした。キャプテンをつとめていました。練習はかなりきつく厳しく指導されてきました。) ・資格(学校生活で頑張ったことは資格取得。目標だった資格に挑戦し合格することができた。) ・協調性(資格取得のために友達などと一緒に勉強し、何度も助け合いをした) 現在私は高校3年です。部活は入っていません。自己PRで使えそうなものがありますか。 こんなこと自慢できる!というか自分ではしっくりこないのですが、このようなことでいいのか不安です。
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