えてくれたので、何時に出来たのか分かりません。 ストレスって言うと仕事しかないです。 仕事でストレスがあるとは話さないですが、円形脱毛症が出来たことを職場の上司に話した方が良いのかと悩んでいます。
解決済み
回答終了
めたいです。 入職して1週間は優しかったのですが、以降、質問すると溜息をつかれる。ミスがあると「何でこんな事したのぉ?!」「前にも言ったよね?!」と周りが静まり返る程の大きな声で叱責されます。1週間では覚えきれない事や解ったつもりでも思い違いもあると思います。(以前の職場で自分も何人と指導する立場でしたが失敗は付き物。失敗しながら成長すると思い甘やかす訳ではなく丁寧に指導して来ました) 中にはその指導者が間違えていることもあったり、私が注意されているのを横で聞いてた上長が指導者にヒステリックにならないで落ち着いて!と止めに入る事もあります。 別の人には愛想楽しそうに談笑もしますが私とは一切会話はなく仕事の事で話しかけると目つきは鋭く(目は合わせない)「…はい」と無愛想に返事をしたり、すれ違う時は汚い物を避けるように大袈裟に距離を取ったり、更衣室で私がしたミスを吹聴している時に私が入ると全く違う会話をし誤魔化したりします。どうしても納得できないことがあり説明を求めた時は机を叩きながら「私はあなたがやった事を確認して言ってるんです!」と有り得ない事を言い、老眼鏡を投げ付けてその場を去って行きました。 半年耐えました。睡眠障害、動悸、高熱、円形脱毛症。心身に支障がでています。パワハラで訴えてよいでしょうか。因みに私の前の派遣は1ヶ月でその人が原因で辞めたと聞きました。それまでも何人も辞めているとも聞きました。 派遣元の担当者にも相談し、課長や人事も分かっているのに制御できません。辛いです。
さまの印象をお聞かせください。 長文失礼します。 私は大学卒業後高級スーパー小売部に入社し、 手に職を得て価値あるものでお客様と長い付き合いができる仕事がしたく眼鏡屋に就職しました。 店長のパワハラ指導の元五年間頑張ってきました。 やりがいは多く、私を通して買っていただくお客様や大切に使ってきたお客様のメガネは美しく、修理できた時の喜びや技術にゴールがない楽しさを沢山教えて頂きました。お給料も良く、残業代もでました。 しかし、店長からのパワハラが体に応えました。 私がお客様のフレームを調整後に別のスタッフが調整し直したら破損したことで、原因追及がされないまま私が減給となったり、急ぎではない担当外の仕事を振られ接客を優先にしていたらヒステリーを起こされる、クレーム対応でお客様が店長を希望されていると電話で対応をお願いするが知らない振り、私宛のお客様の叱咤の電話が1ヶ月程続いたりなど重なりました。他のスタッフも自腹で精神科に通院したり、脱毛症が起きたり、泣いてしまうスタッフが後を経ちませんでした。私も帯状疱疹と脱毛、勝手に涙が出るようなことが多々あり仕事を辞めました。 1ヶ月後、休みがしっかり取れて精神的に攻撃する人がいない所にいきたいと、収入は7-8万程減りましたが職種を変えて生活雑貨の営業職となり、今月3ヶ月が経ちます。 声を荒げる人や、泣くまで詰める人、理不尽なことは無くなりました。 しかし、土日出勤で仕事をする、持ち帰りの仕事の多さ、無償残業、昇給、ボーナスがほとんど無い実態を知りました。 分析が甘かったことの転職失敗でした。 この様な状況で転職をもう一度考るのは甘えでしょうか。また、転職の際にどようにしたら納得がいく転職ができたかお聞かせください。 短期離職が入る為採用は不利になるのは承知です。 実体験やアドバイス等頂けたらと思います。 私の資格は 学芸員資格 カラーコーディネータービジネス 英検二級 実務経験は Photoshop、Illustrator(色修正や簡単なコラージュなど)です よろしくおねがい致します。
回答受付中
れて、今の会社でかなりストレスがあるのですが、やっぱり円形脱毛症はストレスが原因なのでしょうか? 2箇所あるということは、これからまた別の場所も広がりますか? 皮膚科を受診するべきでしょうか?
キャップ(帽子)を着用しながら仕事したいのですが 帽子をかぶりながらでも仕事出来ますかね? エプロン以外は全て私服です
てみましたが髪の毛が柔らかくてピンが滑ってしまい隠すことができません。 接客業なので、隠せないのはきついです。 ウィッグを被るとなると、違和感もあるだろうから職場にカミングアウトしないといけないです。 経験者の方に質問です。 どうやって隠していましたか?職場にカミングアウトしましたか?
ウィッグがダメという規則はありません。 脱毛症などではなく髪色が明るいためです ウィッグで不快にさせることもないだろうし迷惑もかけないと思いますがみなさんはどう思いますか?
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