たら、 眼科医とか耳鼻科医とかだったとしても、 名乗り出るものですか? それともお役に立てないと思っ て、 名乗りでないでしょうか。
解決済み
か?それとも物理でしょうか?ちなみに化学は必ず取らなければなりません。
助けてください。 彼とは月に2回しか会えなくて、今月は1回だけでクリスマスは会えませんでした。クリスマ スを別日程でやるわけでもなく、クリスマスプレゼントとかもありませんでした。 最近は病院付近でしか会っていません。ラインは、前は向こうから来ていましたが、最近は私から送っていて、たまに返事がありません。会う予定にしていた日に忘れられていたこともあり、連絡して病院付近でちょっとだけ会いました。 今までマメな人としか付き合ったことがなく、私は医療関係者ではないのですごく戸惑っています。付き合って4ヶ月経ちましたが、会った回数が少ないので私もまだ遠慮していて、何も言えていません。 外科や小児科とかは忙しいイメージがありますが、大学病院は耳鼻科もこんなに会えないほど忙しいのが普通ですか? デートも1、2時間だけ会うとか普通ですか? 月に1、2日しか休みがないようで、アルバイトに行ける日が一番都合がつきやすいみたいなんですが、そんなもんですか? また、アルバイトを平日しているようですが、それも普通ですか? 彼はチャラチャラしたタイプではなく、話が上手なタイプではありません。結婚もしていません。 医療関係の方や医師の奥様、色々教えてください。
なのですか? 眼科医とか耳鼻科とかも専門性が高いようなきがするのですが…。
回答終了
医者からその病気は日常生活において不便がないこと+私の付く業務に影響はないので会社には言わなくてもいいと言われました。 そこで内定前の健康診断の既往歴には書きませんでした。 しかし、今回の健康のチェック表には難聴に関するものがありまして、その他の項目で病名を書いてしまいました。 この場合、採用取り消しとなるのでしょうか。 私としては後ろめたい気持ちがあったのは確かですが、だからこそ診断された耳鼻科医にしっかりと内定先に言うべきか確認を取ったのは事実です。 完治済で、なっていたのは1ヶ月弱という短い期間で再発もないので、かなり予後は良いと思われます。 でも、採用取り消しとなれば私は何も言えません。 医師に従っただけと言い訳をすればそうですが、会社側に申告しなかったのは自分です。 でも、やっぱり解雇になってしまったら医者・会社両名に対して少しばかりの恨みが残ってしまうなと感じております。
りに忙しい外資系会社員)ですが、質問があります。 この数年、ゆるくお付き合いしている耳鼻科開業医(40代半ば)の男性がおりますが、うーん、どうして、こんなにも、忙しいのでしょうか。。。苦笑(;^_^A? 4年ほど前に出会い、ゆるくお付き合いを始めましたが、コロナも落ち着いた今、開業して10年近くが経ち、病院経営も軌道に乗り始めたのか、びっくりするほど忙しい!です苦笑。 開業医さんって、どこもこんな感じなのでしょうか? 都心部の駅前にあり、利便性もよいので、花粉症の時期は、お昼休みも取らずに、午前・午後、通しで診療していることもあり、土曜日も「午前中だけ」といいつつ、夕方までクリニックにいるような状態で、デートもままなりません>< (ただ、彼がマイペースにタラタラ診療している影響もあるのでは、とは思います。本当にマイペースな方、です。) その他、医師会業務に、学校医、毎週水曜日は大学病院での診療に出た後、クリニックの書類をまとめて作成しているそうですが、、、 彼自体は「医者の仕事が大好き!」っていうくらい、仕事のオタク、というか、特に私と出会ってから、やる気が出てきたのか、張り切って頑張っていますが、、、 うーん、勤務医の忙しさも知っていましたけど、開業医も、こんなに忙しいのね、と、びっくりしております。 ちなみに、身内に勤務医は何人かいますが、開業医の方と接したのは、初めてです。 私も、コロナ禍で転職を余儀なくされ、いろいろと頑張らなきゃ、と、身が引き締まる思いですが、全体的に、日本の医療事情ってめちゃくちゃなような。。。 彼を見ていると「良くやるな~」と思います。 詳しい方、ご意見お聞かせいただけたら、と思います。
なろうと考えています。口腔外科を取り巻くさまざまな問題を調べていくと、耳鼻咽喉科との棲み分けが全くなされていないことを知 りました。このことは日本耳鼻咽喉科学会からのホームページからも伺えますし、診療範囲を定めるための、医道審議会が平成8年に開いた複数の検討会からの記録からもわかります。ここからが質問です。 ①診療範囲に耳下腺は除くとあるが、耳下腺腫瘍のみが歯科医業に該当しないのはなぜか。舌下腺や顎下腺腫瘍はどう解釈するのか。 ②口腔外科の場合、歯科であっても、耳下腺腫瘍の治療に伴う顔面神経の扱いは医科並みに習熟している。頸部リンパ郭清も同様である。診療範囲を明確に規定することそのものが口腔外科の存在意義をなくしてしまうのではないか。 ③日本耳鼻咽喉科学会では歯科口腔外科が診療範囲を逸脱した治療を行なっていると主張するが、逸脱した場合、医師法や歯科医師法による処罰の可能性はあるのか。 皆さんの忌憚なきご意見を待っています。
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