な人を見た方いますか?逆(公務員→損保)でも構いません。 経験のある方に、良かった点悪かった点、仕事内容や待遇面の変化、印象等お聞きしたいです。 よろしくお願いします。 大手損保 損害保険 東京海上日動 三井住友海上 損保ジャパン
回答終了
I試験を実施するとの事、実際にSPI試験をした方がいらっしゃいましたら、例文などどんな問題が出題されたか教えてください
解決済み
株式会社」に生命保険営業(ライフパートナー)で転職しようと考えております。 そこで、下記2点について教えて頂けると幸いです。 なお、私は絶対に失敗出来ない理由があり 休日はいらないのでとことん仕事をする強い気持ちでのぞむつもりです。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 質問① 根本的な質問で、恐縮ですが 生保・損保も含めて 世の中には色々な営業があるかと思います。 なぜ、生保の営業職は完全コミッション(完全歩合給)が普通なのでしょうか? (損保では完全コミッションというのは、あまり聞かない様に思えます。) やはり、危機感と報酬の両方を与える事の出来る仕組みだから会社側としてもメリットが大きいのでしょうか? 質問② 「東京海上日動あんしん生命保険 株式会社」の平均年収、最高年収、最低年収やバラつき(偏差)等 データがありましたら、教えて下さい。 以上、何卒ご協力お願い申し上げます。 ※上記以外で、何か同社についてご存知の事があれば 何でも結構ですので教えて下さい。
合格したのですが東京消防庁は二次試験で落ちてしまいました。 私は小さい頃から消防士に憧れていたので海上 保安官として働くかとうか悩んでいました。 海上保安官も大変誇りに思える仕事でありやってみないとわからないこともあると思うので海上保安官になりたいと思います。 ですが入庁したあとにやっぱり自分は消防士がいいと思った場合、消防の試験を受けることは可能なのでしょうか? また可能なのであればその場合(自分が海上保安官である)のメリットとデメリットを教えてください。 またその場合には海上保安官をやめてからでないとうけられないのでしょうか? 回答よろしくお願いします
カウトしたいと言われました。 2カ月前くらいにも電話があり、2週間前くらいにも電話がありましたが、私が不在だったので他のものが応対しました。今日の内容によると、電話の方は名古屋支社の方で女性でした。いきなりで不安だったので、かなり私は疑いましたが、後日私の会社の携帯に担当の方より電話をしたいとのことでした。どこで私の情報を知ったかわかりませんが、最近ネットで転職サイトに登録し、転職活動はしましたが、もう解約し、活動をやめました。正直、新手の詐欺や何か怪しさを感じてます。実際こんな経験のある方、知識がある方、助けてください。ほんとに心配です。宜しくお願いしますm( 。_ 。)m オネガイシマス
良く2社から内定を頂くことが出来ました。一つは東京海上日動(地域型)、もう一つは法律事務所(事務)です。 法律事務所は弁護士5名、事務員5名の家族的な雰囲気の事務所です。 東京海上日動には、大手で人気も高く、新卒でしかなかなか入れないという魅力があり、法律事務所には、法学部出身ということで親しみが持てる、アットホームな雰囲気の中穏やかに過ごせそうという魅力があります。 自分の人生なので、自分の価値観で決めることが最善だということは重々承知していますが、少しでも多くの方の意見を聞きたいです。よろしくお願いします。
すが、 職場には男性しかいなく、同期もいないため 気軽に話せる方もいません。 また営業を行っているため、日中は外に出て 時間外で事務作業をこなす毎日なので、 自宅に帰るのは日付が変わるギリギリです。 今まで何とか耐えてこれた部分もありますが、 そろそろメンタル的にも体力的にも限界だなと思い始めました。 ただ新卒で入社して1年も経っていないので、 スキルも何も無いです。 こんな状態で転職はできるのでしょうか?
しかしながら、未経験でしかも40歳と高齢。今から転職は可能でしょうか? 畑違いですが、今までずっと1つの会社に勤めてきたのですが、 どうしてもドライバー、特に海上コンテナドライバーを諦めきれません。 (昔から空港や港で仕事がしたかった・・・) 現状では狭き門とは承知はしているつもりですが、 海上コンテナドライバーの方や関係者の方から何かアドバイス等 頂戴できるとありがたいです。 また、給与面、労働時間、休日状況などの労働条件についての 現状なども教えていただけると、なおありがたいです。 何卒よろしくお願いいたします。
女は、バブル期に若かったので(本人は長く専業主婦)、東京海上日動なんかは昔ボーナス9ヶ月あって4月に入った子でも夏のボーナス100万は貰えたとか言ってきて萎えました。 給料もボーナスも昔の感覚で少ない少ない言われますが、今は皆そうだと言っても理解できないようです。大手で、夏冬合わせて4ヶ月のボーナスです。職種が営業とか会社の利益に直結してなくてこの金額なので悪くないと思います。中小経験してて、ボーナスないところなんかたくさんありますし…。 バブル期を経験した年代で金銭感覚がそんなんだと、お嬢さんだよなって自分の親を思ってしまいました。
いったら日本総研がいいと思いますが、日本総研は他者に比べて残業時間が多く、激務だと聞きます。そこだけがネックです。 私はライフワークバランスを大切にしたいのです。(ストレスに弱く体調も壊しやすいので、激務についていける気がしません。) それでも日本総研を選んで3年くらい我慢して転職をする方がいいでしょうか。でも3年も続けられるか不安です。 東京海上日動システムズも選考中で、そこが受かればそこにしようと思っています。
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