イト面接に)落ちていて流石にそろそろ落ちたくないので多めの週4、4時間と答えるつもりなのですがそのまま単純計算して7万程度と言ったらがめつくないですか?
回答受付中
したら日給月給で働いた分しか支払いはしませんと言う説明でした。 求人広告と内容が違うなぜですが事務人とか取締役員人も目が泳いでバツが悪そうにしていました。 今月ゴールデンウィーク明けで20日締め日なので給料が少なすぎて困ります。なんで会社側は早く説明しなかったのか本当に困惑しております。 給料を高くて多少仕事が肉体労働で厳しくても良いかと思い入社したのですが、納得がいきません。 求人広告に嘘を書くのは犯罪ですよね。
解決済み
なのはあり得ますか? 公務員レベルですか? ボーナスが何回かにわけて出たんですか?
回答終了
0万円 皆さんならどっちがいいですか? 理由も教えてください。お願いします
が高くなるのはどうしても回避できないですよね。その他月が無職になってても、手立てはないですかね。
定残業代が2万円で月収25万円です。 この場合手取りはいくらぐらいになるでしょうか。
じ駅で今いる現場から5分で行けます。 とはいえ時給は1.100円。人手不足の代理でやるのに月収17万。そこから引かれるので、月に13〜14万でしょうか? ・話を振られた際に時給を100円でも上げてくれと言いましたがお流れに。条件は余り良くないですが、月に3万は貯金出来そうです。このまま午前だけで他が決まらないままで居るよりは良いでしょうか? 休みが木、金なので転職活動自体はしやすいです。
事内容として大きな変化はありませんが何かと責任は重くなる、 人を評価したりすることはあるので嫌われ役になる可能性は少しある)か、月収は上記よりマイナス2万ではありますが平社員、あなたならどちらを選びますか? 年収換算したら24万円違うわけですが、、、 それより趣味レベルの副業で月2万くらい稼いだ方がいいですかね?
そこから社会保険料などが引かれて手取り18万ぐらいです。 月18万は確実に保証されてます。 と応募先の会社から話を聞きました。 「月収」と「月給」の違いがイマイチ分かってなくて、 月18万は確実、ということは基本給が18万?ってことですか?
00円を超えないようにパートしています。 有給使ったらお給料が90,000円を超えてしまいそうです。交通費と残業代は88,000円に含まないとは知っていますが有給は含みますか?
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