慣らし保育に行ってます。 二週目ですが いまだに二時間だけ。 給食拒否します。 わたしが給食 時間にお迎えに行き、食べさせると完食します。なので、味が嫌ではなさそうです。 先生が食べさせても、断固として口を開けないのです。また、手づかみもするのですが、わたしが行かないと手づかみすらしないため、なかなか昼寝までの保育に進みません。 給食以外はご機嫌に遊んでいました。 過去形なのは、今朝から急に後追いが始まり、泣き始めたからです。 慣らし保育終わらないと、復職できません。 会社には復職が遅くなることを伝えたのですが、早く戻ってほしいような感じが伝わってきます。 保育士からはのんびりしたい感じ。 板挟みです。 給食拒否のお子さん、経験談聞かせて下さい
解決済み
イミングはあるみたいです。例えば園児がお昼寝している時間、だいたい１時間。 でもそういう時間に職員会議、みんなで草引き、みんなで運動会の道具作りなどが入り、たまにしか休憩とれないみたいです。とれても２０分～３０分とか。 ただ定時には帰れるので「まあいいか」と不満を押し殺しているみたいです。 「休憩時間が欲しいんですが…」と上に訴える人はいるみたいですが、園長先生は「うちは人手不足だからなかなか休憩時間はねえ」「そのかわり基本、残業はないからね」と言われているので、姉も何も言えないみたいです。 でもこれってアウトですよね？ 姉は労基にチクりたいみたいですが「労基に言ってもバレそう」と言っています。姉は会うたびにいつも「仕事しんどい」と休憩時間に対する不満言っていてかわいそうです。休憩時間ないなんて時代遅れな気がします。 ・福祉系なら休憩時間６０分ないのはあるあるなんですか？ ・労基にチクったらバレますか？ 詳しい方、経験者、アドバイスください。
早番は9時〜13時です。 15時までは働けることを電話で話してあります。面接はこれからです。 保育園ま で片道30分、職場は保育園の近く。 13時に終わってお迎えはお昼寝真っ只中なのでどうかな…と。 ですが、一度家に帰るとガソリン代ももったいないかなと思い1日2往復2時間になるので。 娘は入所前は昼寝なしの21時就寝でしたが、現在はお昼寝してくるので22時半頃寝ているので途中で区切ってもいいかなぁと、でも他の子も寝ているので迷惑かなと思ってしまって。 保育園や職場が遠い方早く仕事が終わる方どうしてますか？ 2年半後に保育園と職場近くに引っ越す予定があるので、そうなったら一旦家に帰って16時お迎えでもいいかなと思うのですが。 園は平日は仕事休みでも預かりますと言ってくれている園です。 早くお迎えに行くのは迷惑ですか？ もし16時お迎えだと一旦家に帰って夕飯の支度をしたりしますか？（2時に家に着いて、3時半に家を出ることになります。）それとも毎日どこかで2時間以上時間つぶしますか？ 潰す場合どこがいいでしょうか？田舎なので何もありません。
出ていて、気になっています。 具体的にどのような仕事内容になるのでしょうか？ 短大で幼稚園と小学校の２種免許を取得し、幼稚園で三年間担任をしましたが、職場が合わず身体を壊して退職しました。 退職してから独学で保育士資格を取得しました。 現在は販売系のアルバイトをしていて、子どもに関わる仕事のブランクは二年半ほどになり、保育園の仕事については未経験です。 保育補助の仕事について知っている方や経験者の方、教えてください。宜しくお願いいたします。
、老人施設で働いていたのですが、引っ越しがありまして、現在未知の世界である保育園へ、看護師として 勤務していますが、 ９時に出勤して、まずひとりで十人ぐらいのオムツ交換からはじまります。 そしてそのあと、検温して、熱があった子は、保育士へ、◯◯ちゃんお熱何度です。と報告します。 そして、そのあとおやつの準備し、後片付けをします。 そのごまたおむつ交換をして、昼食の準備。後片付け。お昼寝の準備とひとりで行います。 あとは、内服がある子にのませます。 そして、お昼ねがおわったらオムツ交換します なんか働いてきて、看護師として勤務したはずなのに、ただの雑用係りになっているようなきがします。 ちなみに、乳児から2歳までのくらすで、先生は、私を含め五人ぐらいです。 保育園ではたらく看護師はこのような業務内容なのでしょうか。おしえてください
るねしてる時に、お菓子を美味そうに群がって食べてました。 自分はそのせいで美味そうにお菓子を食べてる 保育士さんをうらやましそうに見てて、寝れませんでした。 起きたら怒られるから、なにも言えずに食べる音を聞くだけでした。 こんな記憶ある人、いませんか？
と思うけど都会なら待機児童の問題とかで需要ありそうなので 将来的に資格あれば職に困らないと思うしこういう風に働きながら 保育士資格取得もありですよね？もう学校とか行ってお金かけたくないので・・・
1歳児クラス担当、園児は20人 保育士は私含めて6人体制(以下、A〜Ｅ保育士と記載) 給食の後は園児の手洗いを終えたら部屋の仕切りのある場所に行き、オムツ交換や必要なら着替えをします その際、A、B保育士がオムツ交換を担当、オムツを交換した後はそこで子供達は昼寝まで遊びます 私は食器や残飯の片付け(余裕が出来ればオムツ交換やベッド配置の手伝い)、C、D保育士がベッドの配置やシーツの設置をします(シーツの設置に関しては月曜のみの仕事です) Ｅ保育士は臨時で入ってくれたり違う部屋に行っていたり。今日はウンチ交換のために園児とトイレに行っていました 私は残飯の片付けを終えたところで、園児のオムツ交換に入って欲しいと言われたため仕切りのある場所へと行ったのですが、その時に何人かの園児が玩具箱の中に入ってすし詰め状態になっていました その近くにいたA保育士は驚きつつもオムツ交換をしている園児がいたため対応できず、私が園児達を玩具箱から出していたのですが、その途中で1人が自分で出ようとして引っかかったらしく、顔から転んでしまい、おでこに腫れ、唇を切ってしまいました 状態を確認したのちに主幹や園長に報告したのですが(この時、部屋の状態の報告は私の主観からの報告になってしまったのは否めませんが)「オムツ交換っていうのはそれに集中しなければならないけれど、遊ぶ子がいるのなら最低でも1人そちらに集中できる保育士が居なければならない」と言われ、その後にその時の詳しい状況が聞きたいと言われ、その場は保冷剤等を貰って部屋に戻りました 説明のための部屋の見取り図を書き主幹に報告したのですが、その後A保育士から「あなたどんな説明したの?」と問われ 「園児が玩具箱から出ようとしたところで引っかかって転んだと思いますと伝えました」と答えました すると「本当にそれで転んだの?私見てなかったけどさぁ」と、どことなく嫌味な感じに言われ… 主幹もB保育士に部屋の状況を確認しに行ったらしく(その時に多分私の説明の仕方も伝えたようで)「貴方の伝え方だとまるで私達が悪者みたいになってる！」と言われました… 私は誰が悪者とか思っていないですし、その時皆が皆手一杯に仕事をしていたんだと思ってます(1日の中でも特に忙しい時間帯なので)。確かにA、B保育士の状態は離れている私からは分からなかったので「A保育士、B保育士はオムツ交換をしていた」と主幹に伝えたのですが(と言うか事実していましたが)何故「悪者みたいになる」という発想が出て来たのかと戸惑っています…… と言うかつまり、それはB保育士は私が悪者だって思ってるって事なんでしょうか… 以前からこんな感じで、私が悪い時にはフォローは貰えず、他保育士が原因の時には庇い合ったり都合よく変換してる事もあるので正直疲れて来ました…
回答終了
は初めて関わります。1歳児11人のクラスを担任することになったのですが、もう一人の50年やってるベテランの先生は年なので私にメインでやって欲しいと園長先生に言われました。 正直保育は初めてで右も左もわからないし、保育士資格も持っていないただのパートです。 特に、昼寝の時間は1人で1歳児11人を見るように言われましたが言葉もまだよく理解できない子たちを見れるわけありません。 昼寝せず寝ている子を踏んづけたり噛んだりする手がかかる子が半数いてなかなか無茶を言ってるように感じるのですがこれが保育園では普通なのでしょうか？ 経験豊富な方に教えていただきたいです。 よろしくお願いします。
外で時間が短いため働くには時間が足りずで専業主婦で預けるつもりですが、 保育所の入園理由にはどのように書くのが少しは熱意が伝わるか、おしえていただければ幸いです。 一応自分でも、あずけたい理由は考えているものの、やはり仕事をしていないので、理由として熱意に欠ける？というか。。。 入りたい保育園は、力を入れている分野に魅力を感じて考えていますが、去年も定員ギリギリだったみたいで、今年はもう少し増えると思いますと、見学時に園長先生からお話しされました。 そのため、少しでも熱意のあるような文章をおしえていただきたく、お知恵を拝借させてください。 なお、自分で考えた方がいい、などの意見はいりません。 どうぞよろしくお願いいたします。
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