ます。 その会社から社員にならないかと言われてるのですが、悩んでます。 悩んでるポイントとして ドコモ光やソフトバンク光などの大手ではなく、総会員数が２万人程のコラボ会社ということと、営業手法が電話勧誘のみで引っかかるのはたいてい老人なため、この先に今のリストが枯渇した場合どうなるのかが不安だからです。 年齢的にも３１歳なので、やめた方が良さそうなのであれば別の職種を探します。
解決済み
ANです。 ソフトバンクの電源を刺すだけのwifiを使用しています。 在宅勤務は下記の条件でのインターネット回線を自己負担でご準備いただく必要がございます。 ・インターネット光回線(回線速度目安20mpbs以上/上り下りどちらも) ・LANケーブルを使用しての有線接続 ・Wifi環境は不可 すみませんがイマイチ意味が分かりません。 ソフトバンクに話をすれば分かって頂けますか？
の方にお尋ねしたいことがあります。 ①早番の場合、19時退社と伺っていますが、いつもどれぐらい残業していますか。 ②お休みは平日 でしょうか。希望すれば土日も休めますか。 ③販売職で、何か不満に思っていること・大変だったことはなんでしょうか。 上記３つが私からの質問です。販売職の方のリアルな声をお伺いしたいと思っています。 よろしくお願いいたします。
うなのでしょうか。面接官は体育会系の元気のいい会社で、繋がりはバッチリだとの事でした。ソフトバンク携帯電話を法人に販売する との事でした。いわゆるテレアポも絡んでるのも説明を受けました。営業経験はありますがこういった会社の経験はありません。しかし給料は売れば売るだけ増えるのでやりがいもあるのではないかと思ってます。光通信グループという大きな母体なので安定はしているのでしょうか。どなたかご存知の方、在職中の方、過去に在籍した方でも結構です。何か情報を教えて下さい。宜しくお願い致します。
り扱いするのでしようか？ ワイモバイルのPHS、スマホ、タブレット、ポケットWiFiは分かりますが、※ソフトバンクAirやSoftBank光、おうちのでんわ等の新規契約のみ等もするのでしょうか？ ソフトバンクのショップですと携帯電話の契約の他に※の新規契約等を行い、※の内容についての解約やオプション変更は157で行いますがどうなのでしょう またワイモバイルの店頭=代理店で採用される訳ですが研修などを終え店頭配属が始まった後も何か業務内容で代理店の会社への出社など出てくるのでしょうか？ また、志望動機でどうしてワイモバイルを選んだのかということのほかに、とうしてその代理店の企業にしたのかというのは聞かれると思いますか？ 正直なところワイモバイルを選んだ理由もちろんありますが、その代理店を選んだ訳ではなく近隣店舗のワイモバイルの店頭が全てその企業が取り扱いしていたからというだけなのですが
88-0189】でした。 ネットで番号調べると番号提供事業者がソフトバンクテレコムとなっていました。 この電話番号の会社名はわかりますか ソフトバンクのインターネット開設と言っており会社名は名乗らず一方的に言いたいことを言い、こちらの話を聞かず都合が悪くなると 勝手に切断されてしまいました。 会社に掛ってきたのですが、仕事なら尚更、こんな対応しますか？ 相手は女性の方だったのですが一切こちらの話を聞かず、こちらが話していても関係なく自分の言い分を話し出すので話を聞かず自分の言い分を一方的に言いこちらに話す隙がありませんでした。 むしろ、こちらが何か話せばすぐ上乗せで自分の話をカブしてくるので一切こちらの話は聞いていませんでした。 最後は話の途中で勝手に電話を切られました。 おそらくソフトバンクのコールセンターだと思うのですがこんな対応ありえますか？ 093-288-0189に折り返ししたのですが何度か掛けたのですが一度も繋がりませんでした。 仕事があるのであまり何度も掛けてられないですし。。。 093-288-0189の会社名がわかる方いらっしゃいますか？ 市外局番が九州みたいです。 相手の応対が傲慢すぎて許せません。 みなさんはどう思われますか？
ンデマンドや光ＴＶなどは通信と放送の融合ですか？ 通信で放送する環境に関われるのはNTT東西、KDDI、ソフトバンクとかでしょうか？
事ですか？ まずは電話でアポを取り、訪問。ソフトバンクの通信回線を利用することによって費用が下がる事を説明するみたいです。
受ける立場といえ顧客になりえる一人の人間です かなりイメージが下がりました どう思いますか？ 先日、派遣の仕事でフレッツ光の案内という仕事があったのでエントリーして企業まで顔合わせに行きました 販売種は初めてだったのですがずっと接客業をしてきましたし 家電量販店の店員さんの仕事内容の様子もチェックして自分ならできると自信もあったのですが、落ちました 『落ちた』ということに関しては仕方ないと思うのですが顔合わせ（面接）した相手の態度がとても嫌でした まず相手2人にこちらの派遣会社の営業さんと自分とで2・2で始めたのですが相手の一人がすぐに電話に出て席を立ちました ちょっと？と思いましたが忙しいんだろうと気を取り直して自己紹介を始め自分の職歴を順に話していきました 一応前もって話す事は固くならない程度に原稿４枚に書いて準備していたのですが 相手が下を向いたまま全くこちらを見ず相槌も無しでした 自分の職歴を話す流れで今回の販売の仕事に生かせるようなエピソードを盛り込む予定だったのにかなりやりずらく ほんとに一人芝居をしているようでした 販売の仕事も接客なのでお客さまと接するスキルがあるということを見せる機会だと思って会話形式の原稿だったので余計辛かったです まぁ仕方ないのかもしれませんがかなり出鼻をくじかれた感じでした その後電話で席を外していた方が戻って来て「はい、分かりました。ってAさんは何も聞いてないですねー（笑）」 みたいな感じで明らかに聞く価値なかったみたいな感じでした で、向こうの質問に答えるも何故うちに応募したのかわからないと言われ、前職での経験や接客して売上が伸びると嬉しいしやりがいがある的な答えを返すと 楽しいとかの仕事じゃないからっ とか何かとこちらの答えを否定して馬鹿にしてるというか軽く考えてるみたいな態度でした 職歴も弱いみたいに言われて販売の仕事は接客とはレベルが違うだとか自分の今までをすべて否定されたようでした 「じゃあお客さんが来たらどんな接客するの？」と聞かれ、 （PCを買いに来た人に自分とこのメーカーの回線に契約してもらうという仕事）なので「お客さまの購入目的を見極めながら回線の紹介を～」って感じの答えると いや、様子見るとかじゃなく来るお客には全て契約してもらはないといけないからんたらかんたら… いや、もちろん販売するつもりですけどね… 何か初めから取る気無い感じで、派遣なんかで働こうとする人に説教したろって感じに想いました こんなんだったら正社員の面接受けたわって感じです
りそうなのと憧れで検討しています。 ノルマは実際どんな感じなのでしょうか？ 普通に業務をしていて契約、乗り換え、光などの総合提 案によってどのくらい獲得できるものなのでしょうか。 下請け企業によって大きく環境は違うかとは思いますけど、docomo、ソフトバンク、auではあればどのキャリアが比較的ホワイトなどあるのでしょうか？？ ノルマは月単位という話を聞きますが、モチベーションは保てるノルマなのでしょうか？ 実際に携帯販売をしていた方に意見おねがいします。 接客が好き、携帯販売をやってみたいという気持ちだけで続けれるかどうか不安なのとそれでもやってみたいとの気持ちとの葛藤で悩んでいます
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