、こちらでご助言頂ければと思い、初めて質問させて頂きます。 妹が今まで数社受けた中で、面接時に「今まで1番頑張ったこと/辛かったことは何か」「あなたが働きたくない/働きたいと思う職場とは」という質問をされ、想定していなかったので上手く答えられなかった、答えようにもどう答えたら印象が良いのかわからないと相談されました。 ですが、私は転職経験がなく、しばらく主婦業をやっているため、参考になるような回答をしてあげることが出来ません。 皆様はこういった質問をされたらどう答えますか? また、この質問にはどういった意味があるのでしょう? お答え頂けると幸いです。
解決済み
て、一次選考の書類、二次選考の一次面接を通過し、今度最終面接に進むことになったのですが、最終面接が東京であります。 交通費は全額支給とのことなのですが、やはり全額支給の方が受かる可能性は高いでしょうか？ それとも、結構落ちる可能性もあるのでしょうか？ もちろん企業によって様々だとは思いますが、どちらの方が多いのかなと思い質問させて頂きました。 もしよろしければ採用担当など、採用に携わる方からの回答が頂ければ助かります。 新卒ではなく転職です。
実務経験があるような経歴書を作成し、転職された方いますか？ 転職後に困りませんか？
れとか自分の中でいまいちな質問ばかりしてしまいます。 面接官が納得する問いややコイツここまで調べてきたなど最後の形勢逆転の時間になると聞きました。 どんな質問がグッとくる質問だったり採用したくなる質問を言えばいいか教えて下さい
質問された際、「基本的には御社の規定に従いますが、300万円あれば幸いです」と答えました。 この企業が出していた求人には 年収400万〜からと記載されていたので 400万は保証されていると思い 面接評価を気にして低く見積もって伝えてしまいました。 まだ最終は受けていないのですが もし内定が出た場合、一次に伝えた希望年収300万で求人票に記載の年収より下がる可能性はありますでしょうか？ (ちなみに求人票の年収箇所には 経験によって年収には誤差がある等の記載はなく、はっきりと「400万〜」と記載されてます)
回答終了
聞かれた所、「御社の規定に準じます」と言いました。 すると面接官が「君、やる気が見られないね。月給20万、ボーナス4ヶ月分ほしい」と言うのがやる気のある人間の言うこと何だよと言われました。今まで「御社の規定に準じます」と言っていて問題がなかったのでかなりびっくりしました。
いて 皆様のお知恵を拝借させて頂きたくお願いいたします。 現在転職活動中なのですが、 先日、志望いたします際に一般常識テストがある事は承知し ある会社へ志望を決意し書類を送りました。 無事、書類選考を通過し、 明日、面接をする予定です。 面接先会社とのメールでの面接時の打ち合わせにより 一般常識テストが(20分)である事がわかりました。 今まで私は、転職を数回してきましたが、 一般常識テスト、SPI等を受けた事はなく、 今回、初めて転職に関しての一般常識テストを受けるのですが、 通常20分位なのでしょうか？ 私の思い込みなのですが、20分って短いかと思っているのですが・・・・ また、どの様な問題が出るのでは？ 等お教えいただければ幸いです。 PS. 先ほど本屋さんへ行き、 少しでも自信をつけて面接へ望みたく一般常識問題集は1冊だけ購入してきました。 皆様、どうかよろしくお願いいたします。
経験や前の職場をなぜ辞めたのか？と聞かれた後に、もし採用になったらいつから仕事が出来るか？と聞かれて、私はすぐに10月1日から勤務可能ですと答えました。すると担当者が10月1日から本当に出来るの？と聞いてきたので、現状の会社は二週間前に退職を連絡すれば問題ありませんと返すと、10月1日なら問題ないねぇとカレンダーを見ながら言ってました。 期待まではしてませんが、望みはあると思いますか？
入社1ヶ月なのですが、退社したいと考えています。理由は、職場の人間関係です。 同じフロアの、先輩は誰も仕事を教えてくれず、聞いても無視です。なのに、なんでできないの?や、最近の若い子は…と言われます。この職場環境が辛く、メンタル不調です。転職を考えていますが、社会とはこの環境が普通なのですか? また、転職ではかなり不利になるとは思いますが、退社理由などを聞かれた際にはなんと答えればいいですか?その他のアドバイスなど教えていただきたいです。
けました。 ハローワーク経由で紹介状・履歴書、職務経歴書を郵送し、面接に至ったのですが。 あまり良い感触では無かったので御意見を伺いたく思います。 面接の席で、担当者の方（社長さま）が御覧になっていたのは履歴書だけ、確認される自分のスキルや経歴についても、直前の勤務先に関することのみでした。 その他は、社長さまから会社の業務内容・勤務状況を説明され、問われて何かを答えるような機会が無く、かろうじて業務・勤務の内容には精通している、と自分から言い出すにとどまりました。 送付した書類をお読み頂いての面接かと思っていたのですが、職務経歴書は、封筒から今、取り出したかのような折り畳まれた状態でテーブルの上にありました。 採用者様からほとんど発言の機会を頂けない、確認のみ、書類を見て頂いておられない……面接も年末ぎりぎりでしたので、単に処理するだけの面接だったのか、と思ってしまいます。 暗い方向に考えるのは良くないと思うのですが、逆に脈ありの面接も経験してしまっているだけに不安よりいっそ、悲しく思ってしまいます。質問になっていないかもしれませんが、転職を経験された皆様でしたら、こうした面接の状況をどうお考えになりますか？御意見をください。
381~390件 / 38,486件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
エンジニアの面接ではどんな質問をされる？企業が着目するポイントも
選考対策
エンジニアへの転職を考えている場合、面接対策としてよくある質問内容をチェックしておきたい人もいるでしょう...続きを見る
2023-06-21
最終面接の逆質問は何を聞けばいい？おすすめの対策やNG質問も紹介
企業の経営トップが面接官となる最終面接では「何か質問はありますか？」と逆質問される場合があります。逆質問...続きを見る
2022-06-08
一次面接でも逆質問は重要！対策方法と注意点、逆質問例も紹介
一次面接の最後には逆質問の時間を設けられることがあります。質問の仕方によっては面接の評価を大きく左右しか...続きを見る
2022-07-09
バイト面接で聞かれる質問と答え方。質問はありますかと言われたら？
初めてバイトの面接を受ける場合は、事前に入念な対策を練っておくのがおすすめです。よく聞かれる質問や答え方...続きを見る
2023-04-06
二次面接で使える効果的な逆質問とは？具体例や避けたい内容を紹介
二次面接で逆質問をする場合、どのような質問をすると面接官によい印象を与えられるのでしょうか？二次面接の特...続きを見る
2022-07-11
コールセンターの面接でよく聞かれる質問は？逆質問についても解説
コールセンターの求人に応募を考えているのであれば、面接対策が重要です。まずは、面接でよく聞かれる質問内容...続きを見る
2023-06-24
「逆質問の例」アピールチャンスを逃さないための考え方と注意点
逆質問を面接中に求められることは、よくあります。下調べや準備をしていないと、いざ何か聞こうと思ったときに...続きを見る
2022-06-13
塾講師の面接の質問に答えるコツ。流れや服装のマナーなども解説
塾講師の求人に応募するなら、面接の流れや内容を把握して対策するのが大切です。聞かれやすい質問内容や、主な...続きを見る
2023-06-23
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
