食品工場です。 面接は最初総務の方がおこない、簡単な筆記試験がありました。 次に現場の方との面接があり、そのあと現場で実際の作業を5分位やらせていただき終了しました。 面接は私の他2名と一緒にしました。 現場の方との面接の時一人一人面接したのですが私の隣の人のところにきたらマスクをしたんです。 私が隣にいるから臭ったのかなと思ったんですが… 最初からマスクして入室してきたならともかく私の近くにきて急にマスクしたから臭いからかなと思ってしまいました。 前の食品工場で臭いと指摘された事があったので… 前の工場に問い合わせとかする事はありえますか？ 面接も問題無かったし、現場での作業も、早いですねと言われたし、筆記は一つ間違えたけどそれだけで不採用とは考えにくいし。 前の工場で人間関係のトラブルで辞めたため、今回一からやり直すつもりだったため残念です。 後は通勤時間がかかるのが気になると言ってましたが。
解決済み
採用通知のときに採用を断ることは出来ますか？
トを2つ受けましたが、どちらも不採用でした。絶対に、「どうして専門学校を中退したんですか？」と、必 ず聞かれます。やはり私みたいな人間はすぐ仕事も辞めるのではないかと思うのでしょうか… どうすれば採用してもらえるのでしょうか？
まり3ヶ月以内に仕事を見つけないといけません。 タウンワークをみてある物流会社のピッキングのパート募集に応募して月曜日に面接をしてきました。 タウンワークに記載されている条件内で自分の条件を伝えました。 今週中（土曜日まで）に連絡が来るとのことでしたが今だに連絡が来ません。 これは不採用だと思っていいのでしょうか？ また土曜日まで待っても連絡が来ない場合、電話で確認するのは失礼ですか？ こちらとしては3ヶ月以内に仕事を見つけないといけない為、気長に連絡を待っていることが出来ません。 正直、不採用なら不採用だと早く連絡が欲しいです。 仮に不採用だとしてもタウンワークに記載されている範囲内での条件しか伝えていないのに不採用になる理由が分からないし納得できません。 不採用の理由などを電話で聞いてもいいものでしょうか？
ですがすべて急な休みは困ると不採用でした(;o;) 急な休み可能な仕事ってどのようなものがあるのでしょうか？ 自分がポンコツだから不採用なのかと自信喪失しています。。
回答終了
社様から面接ではなした通り、パートからなら採用枠があるとけ連絡いただきました。たしかに半年はそうなるが構わないか聞かれたので、合意しました。 一度は落ちた会社のため、まよいはありますが働こうかと思います。 年俸制で半年はパートからの採用になります。 しかし現在正社員で2次面接結果待ちの会社もあります。1次面接後に.2次面接の案内が来るまで９日待ちました。最終の結果もまだ数日待たないときません。 しかも、私を面接したあとに求人がでていたのです。 正社員におちたならパートで働きたいし、受かるならこのパートの件はないにしたいです。 まず正社員のところに合否がいつかきいて、パートの方もそれまで待っていただくか。 コロナ禍ですしまだ合否が来ないなら縁がないとして待たせずすぐパートを受けるか迷っています。 パートに関しては一度落としたのにだれか辞退したのかなどもあり迷いはあります。 皆さんならどうなさいますか？
を通し、希望日数や勤務時間を聞かれ、履歴書のコピーを取り、「本部に送るので、結果は28日に電話で連絡が行きます。 電話が無かった場合は残念ながら不採用となります。」と説明を受けました。 志望動機も職務経歴についても聞かれず、サクッと終わりました。 たかがパートの採用面接で、本部からの承認なんてありますか？これは不採用フラグでしょうか？
以内に連絡がなかったら不採用ですと言われました。 面接してから3日経つのですが連絡がまだ来ていません、 どのくらいの期間で連絡が来るものなのでしょうか、もう不採用ということなのでしょうか…？
銭面や出勤日数や時間など「～しか出来ません。」的なマイナス質問も一切せず、仕事に尽くす覚悟で自分を殺し頑張ってみましたが、それでもダメでした。 口下手な分、誰にも負けない人あたりの良さをアピールしようとするのですが、それだけでは、仕事が出来そうかどうかはまた別問題なんでしょうね? どこかでボロを出しているのでしょうね? 約束の日時に採用の電話は来ず、後日、履歴書返送されてきました。 不採用の履歴書返却という事が分かっているので、開封せずに捨てました。 最初の数秒で印象が決まってしまうと言われていますが、「この仕事はどんな仕事だと思われますか?」なんて質問、動機とは少し違う質問、落ち着いてたって、今私の引き出しには無いけど、しどろもどろに何とか即興文章作り、私が言いたい事は分かってくれてはいるみたいで「真面目なお答えですね?」で返される始末。 私は子育てもほぼ終わりなので、働く時間に制限も有りません。 土日祝も出れます。 シフトお任せでも何ら問題無いのです。 それでもダメなのかな… パート・アルバイトの面接を乗り越えてきた方、アドバイスお願いします。 普段、初対面でもにこやかに喋れるので、初対面が苦手ではないと思います。 「喋る」は出来ても、「話す」事に関しては子供の頃から出来ません。 作文出来ません。 話す力、伝える力って、今からでも訓練出来ますか?
っていました。もし今回採用した方に適性がなかったり仮採用期間に辞めたりした場合は一般的に求人をする前にあなたに連絡しますから」と担当の方に言われました。 せっかくの高倍率をくぐり抜けた方に適性がないとは思いませんし、実際連絡があるとも思えないのですが、最終選考まで残ったということは嬉しく思いました。 それを夫に話したら「断るときに気まずくならないように皆にそう言ってるんじゃないか？」と言われました。 別の時期に同じ面接を受けて不採用になった知人もそう言われたそうなので。（そのときは倍率３倍） 実際のところどうなのでしょうか？ 世間ではそういう断り方はよくあることなのでしょうか？
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