程コーヒーが大好きなので カフェで働きたいと思っています。 以前はZARAでバイトをしていました。 3つの 店の中ではどこがオススメですか? 実際に働いたことのある方がいらっしゃったら是非メリットデメリットを教えていただきたいです。 タリーズを例に挙げると募集サイトには 週2、4時間〜等と書いてあるのですが 研修期間中でもこのようなシフトですか? また1月下旬頃に大学の学期末試験があるのでテスト休みを頂きたいのですが研修期間中でも大丈夫ですか?
解決済み
いかもしれませんがアルバイトから社員登用制度を狙っています。 カフェ業界であれば ・サンマルクカフェ ・タリーズコーヒー で迷っていまして アパレル業界であれば ・ZARA で考えております。 カフェ業界、アパレル業界以外には興味がなくこの2つで絞って考えております。 実際、社員に登りつめたとして 待遇、労働条件など 一番きっちりされている所は何処でしょうか? また時間責任者、社員経験者がいましたらメリット、デメリットも教えて頂ければ幸いです。 宜しくお願い致します。
ください! 大学生 女 です。
前、接客業をしていました。 スタバ、タリーズのコーヒーなどが好きなのでいいなぁと思っています。 旦那 が土日休みで息子との家族の時間を大切にしたいのですが土日休みは可能なのでしょうか?
ルクカフェでアルバイトをしています。もうすぐバイトを始めてから1年経ち、すべてのポジション、閉め作 業、発注などを覚え、こなすことができるようになりました。 もう一つ新しくバイトを始めたくて、タリーズかスタバを考えているのですが、この二つはサンマルクカフェより仕事内容は大変ですか? この前サンマルクカフェは覚えることが多いと書かれているのを見たのですが、よくスタバは大変などというのを聞くので気になりました。 ちなみにわたしが働いているのはパスタがある店舗です。サンマルクカフェはホットのコーヒー類(ブレンド、カフェラテ、カプチーノなど)はすべてボタンひとつで作れてしまいます。ただ、パンをその場で作っていたり、パフェなどのデザートのレシピを覚えるのがその二つのカフェとの大きな違いだと思います。 両方で働いたことのある方や話を聞いたことがある方など教えていただきたいです。どこが違うのかなど比較していただけると嬉しいです。 よろしくお願いいたします。
るのか?知りたいです。 ある一定量たまったら、簡易的に脱水、保管し 閉店後に一般廃棄で捨てる 若しく は センターなどへ輸送かなと想像します。 店内に保管中 臭いやスペースの確保等で困ったこととかありますか?
回答終了
手腕に長けた方。 仕事は凄くできる。 最近、国会議員になったタリーズ珈琲の人みたいで格好良い。 私も尊敬していて、 人間的にも大らかだし、優しいし、マメだし、気は利くし。 彼女はモデルみたいな綺麗どころでないとダメという人で、常に彼女がいる訳ではない。 モデル級の綺麗な人で、かつ料理や家事に長けた人との出会いがままらないようで、まだ独身でいる。 彼女に求めるレベルは高い人ということは社員同士では有名な話。 先輩自身が家事もできるし、料理も上手い。 一人でいても身の回りのことは出来てるみたいだし、おしゃれだし。 人生充実しているって雰囲気。 趣味も多いし、接するといつも楽しい明るい雰囲気。 態度が柔らかいので、めちゃくちゃモテる。 クライアント様からもモテるし、社内の派遣さんからもモテる。 そういう状況で 「貴方を幸せにしてあげたい。仕事で成功するよう支えてあげたい」と言って、告白してきた女性がいたと。 そして、告白したことが派遣さんの間で広まって噂になっているとか。 しかも、とくに後ろ盾(親が凄いとか大手企業の創業家の子息とか)も持っていない派遣さんというからビックリした。 逆に『幸せにして欲しい』というのが、告白してきた女性の本音だと思うのですが… 派遣さん自身が満たされていなく、生活のタメに必死な状態で、他人を幸せにすることって出来ないと思うのですが… 派遣さんとは仕事上の接点はないし、私は黙礼だけで済ませるけど、 先輩は「いつも営業の入力を有難うね」と声をかけてたそうです。 課長には、「派遣に気を許して問題を起すな」と、こっぴどく怒られたそうです。 先輩は、このことが沈静化・問題化しないと、課長が見極めるまで、チームから外れることになりました。 たかが、こんなことで仕事の足を引っ張られて、可哀そうに思います。 派遣さんとの距離間って、私には難しくて、 共用部分(廊下・エレベーター)で遭遇すると黙礼して済ませています。 【質問】 自分の仕事の立場を守るためには、派遣さんにねぎらいの言葉を掛けない方が良いということですか? 何に気をつけたら、こんな仕事に支障がでるような社内の珍事に巻き込まれないで済んだのでしょうか?
の人は女性で、20後半です。 人に言い顔したりゴマをするのでいつも先生や上司(特に男)には好かれて気に入られているも味方にもなってもらっていました。 しかし転職先は法律事務所で資格持ちの女性10人程度か日によってはそれ以上いるらしいのですが最初から面接時からあまりよく思われていないことがわかったそうです。 落ちるかと思ったら採用、でも契約書をよく見たら雇用契約ではなく請負契約となっていたそうで、いじめるために契約を結んだとしか思えない状況だそうです。 ボス弁が33歳で性格のキツイ女性らしいですが、「そこ邪魔なんだけど」「なんでこんなこともわからないの」「人に聞く前に自分で調べなさいよ」と言われ、30歳の主任(おしゃれで可愛いらしいです)からも「状況見て(今話しかけるなと言うことらしい)」「みんなの足引っ張りやがって!」「それいう必要あった?」、副主任(27歳)からは「あなたは雇用じゃなくて請負だからこれ(可愛いマグカップ)なしだよ。ボスから聞かなかったの?」「休み時間だからって話しかけられてもね。こっちはやることたくさんあるんだから人の迷惑考えたら?」(といいつつほかの職員の連れてきた子供と遊んだりしているそうです) この人がここまで嫌われているのなんて初めてです。基本的に嫌われない人なので。やはり女性ばかりというのは関係あるのでしょうか?自分だけマグカップをもらえなかったり、差し入れ(スタバやタリーズなどのコーヒーショップで買ったものだったり)が 「あなた請負だからこういうのあげれなーい」と言ってその人だけなかったりするそうです。
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